Oaxaca de Juarez
Descripción del Puesto 1. Promover el ordenamiento forestal en la unidad o unidades de manejo forestal bajo su responsabilidad. 2. Promover el fortalecimiento y consolidar la integración de las Organizaciones de silvicultores, mediante acciones de gestión y capacitación que induzcan su capacidad autogestiva. 3. Promover los programas de la CONAFOR en la o las Unidades de Manejo Forestal de su responsabilidad para dar a conocer los beneficios de los programas, así como los trámites y requisitos para acceder al apoyo. 4. Promover la participación activa en instituciones y sectores para dar a conocer los instrumentos de política forestal. 5. Fortalecer la atención y servicios a silvicultores, mediante acciones de asesoría, gestión y promoción de organizaciones en el ámbito territorial de las Unidades de Manejo Forestal. 6. Dar seguimiento a los trámites de entrega de apoyos de los programas de la Comisión Nacional Forestal garantizando la entrega de los mismos. 7. Elaborar el Programa Operativo Anual de la o las Unidades de Manejo Forestal bajo su responsabilidad para informar y coordinar las actividades con la Subgerencia Operativa Estatal. 8. Controlar los recursos de papelería y material de promoción de la Promotoría de Desarrollo Forestal para asegurar el buen uso y aprovechamiento de los mismos. 9. Mantener informada a la Subgerencia Operativa Estatal sobre los avances cualitativos y cuantitativos de la Promotoría Forestal. 10. Administrar los recursos, personal y equipo a cargo de la Promotoría de Desarrollo Forestal para asegurar su buen uso y aprovechamiento.
Requisitos Nivel Académico: Licenciatura Grado de avance: Pasante y/o Técnico Forestal Carreras: Forestal o Ramas Afines, Incluidas las Ciencias Biológicas. Años de Experiencia en el Área: 1 año Áreas Generales de experiencia: Manejo de grupos de trabajo, técnicas de enseñanza, relaciones humanas y desarrollo forestal sustentable. Capacidades Gerenciales: Orientación a Resultados y Trabajo en Equipo. Capacidades técnicas: Nociones Generales de la Administración Pública Federal. Desarrollo comunitario y silvicultura comunitaria. Conocimiento y Manejo de programas forestales. Otros requerimientos: Office Disponibilidad para viajar: Si
Adscripción Gerencias Regionales
Nivel PQ3 Tipo de Plaza Confianza
Periodo de la publicación Del 12 al 23 de julio del 2010 Vacantes 1
Sueldo mensual $ $ 10,577.20
Área general
de experiencia FORESTAL Descargar archivo de
Convocatoria 057/2010
Área específica
de experiencia PROTECCIÓN
Contacto Lic. Oscar Diaz Cornejo