Convocatoria para el curso formativo “Los sistemas de información geográfica en el manejo de cuencas”.
Convocan
La Agencia Española de Cooperación para el Desarrollo (AECID), la Conferencia de Directores Iberoamericanos del Agua (CODIA) y el Programa de Formación Iberoamericano en Materia de Aguas.
Descripción
El curso tendrá una duración de 5 días y será impartido en las instalaciones del Centro de Formación de la Cooperación Española (CFCE) en la ciudad de Montevideo, Uruguay del 14 al 18 de diciembre del 2009.
Dirigido a
Egresados, profesores e investigadores provenientes de disciplinas relacionadas con el mundo de los recursos naturales y el agua.
Objetivos
Promover el fortalecimiento institucional en materia de aguas y capacitación dentro del Programa Iberoamericano del Agua.
Áreas temáticas
· Todas las disciplinas relacionadas con el mundo de los recursos naturales y el agua que utilicen los sistemas de información geográfica en relación con el manejo y gestión de recursos hídricos.
Apoyo ofrecido
· Gastos de alojamiento y manutención durante la duración del curso.
· Traslado: Aeropuerto – Hotel - CFCE
Los pasajes aéreos deberá ser cubiertos por el participante o a través de cualquier apoyo complementario que cubra dichos gastos.
Requisitos y lineamientos
1. Solamente podrán participar personas con estudios, mínimo, de licenciatura, en cualquiera de las disciplinas relacionadas con los recursos naturales y el agua.
Documentación
1. Formulario de solicitud debidamente llenado. Dicho formulario deberá ser llenado por el interesado y remitido a esta Coordinación General para recabar la firma institucional debida.
2. Carta de postulación firmada por el Rector del Centro Universitario de adscripción.
Fecha límite de recepción de expedientes
01 de noviembre de 2009 para que la CGCI tramite la firma institucional.
Para el envío de solicitudes la fecha límite es hasta el 14 de noviembre del 2009.
Donde se entrega el expediente
El formulario de solicitud así como la carta firmada por el rector general de su centro deberán ser enviadas a esta Coordinación General la cual a su vez hará los trámites correspondientes para la firma del Rector General.
Una vez que se regrese el formulario con la firma institucional, el interesado deberá escanear los documentos y enviarlos a la siguiente dirección de correo electrónico:
buzon-interua@mma.es
Contacto CGCI
Exclusivamente para estudiantes, egresados o personal de la Universidad de Guadalajara:
Mtro. José Manuel Leal García
Organismos y Redes Internacionales de Colaboración
Unidad de Organismos Internacionales
Tel. 3630.9890 ext. 5926
jmanuel@cgci.udg.mx
Empleo para biologos. Bolsa de trabajo ciencias de la vida. ¿En que puede trabajar un biólogo?
jueves, 29 de octubre de 2009
Profesor de la Universidad de Colima
La Facultad de Ciencias Marinas (FCM), de la Universidad de Colima (UCOL), Campus Manzanillo, oferta una plaza definitiva para un Profesor de Tiempo Completo, los requisitos son: Doctorado en Geología Marina o en Ingeniería Oceánica, con experiencia en procesos costeros, ingeniería hidráulica-costera y manejo costero. Los interesados favor de enviar su C.V. Pida informes a: Juan Mimbela jumilo@ucol.mx
Clean Tech Challenge México 2010
Se abre la convocatoria para el Clean Tech Challenge México 2010. El primer torneo abierto de tecnologías limpias en México. Un concurso a través del cual se busca el mejor proyecto de negocio o empresa de tecnologías limpias (cleantech) aplicable en México y el resto del mundo: http://www.cleantechchallenge.org/ La fecha límite para la recepción de proyectos es el 31 de enero de 2010.
lunes, 26 de octubre de 2009
Field assistant in Mexico
A field technician is needed for a project in Tapachula, Mexico from
January through March, 2010. This project is looking at larval ecology of
the mosquito Aedes aegypti. Aedes aegypti is a vector of Dengue Fever.
These mosquitoes develop as larvae in containers of water in and around
peoples' houses. In order to design more efficient approaches for
controlling Ae. aegypti it is critical to understand the factors that
regulate the larval population within water-filled containers. These
studies focus on understanding the impact of density and competition on
the population. Field work involves collecting buckets from people's
houses to use for the experiments, counting larvae everyday, identifying
larval instars and identifying adult mosquitoes. We are looking for a
person that has the following skills: pays closes attention detail,
experience with microscopes, willing to work long hours, tolerant of
mosquitoes, and able to be lead a 2 person team. Knowledge of Spanish is
preferable but not required for application.
Lodging and Food will be covered, Air transportation is negotiable.
For more information on the project please visit the following website and
click on people, bios and projects: Rachael Katz
http://www4.ncsu.edu/~fgould/index1.html
To Apply: Please send a cover letter, resume, and references to
rskatz@ncsu.edu
Rachael Katz Walsh
rskatz@ncsu.edu
PhD Student
Gould Lab
Department of Entomology
NC State University
840 Method Road, Unit 1
Raleigh, NC 27607
(919)515-1651 Office
(919)515-1650 Lab
(919)515-2824 Fax
January through March, 2010. This project is looking at larval ecology of
the mosquito Aedes aegypti. Aedes aegypti is a vector of Dengue Fever.
These mosquitoes develop as larvae in containers of water in and around
peoples' houses. In order to design more efficient approaches for
controlling Ae. aegypti it is critical to understand the factors that
regulate the larval population within water-filled containers. These
studies focus on understanding the impact of density and competition on
the population. Field work involves collecting buckets from people's
houses to use for the experiments, counting larvae everyday, identifying
larval instars and identifying adult mosquitoes. We are looking for a
person that has the following skills: pays closes attention detail,
experience with microscopes, willing to work long hours, tolerant of
mosquitoes, and able to be lead a 2 person team. Knowledge of Spanish is
preferable but not required for application.
Lodging and Food will be covered, Air transportation is negotiable.
For more information on the project please visit the following website and
click on people, bios and projects: Rachael Katz
http://www4.ncsu.edu/~fgould/index1.html
To Apply: Please send a cover letter, resume, and references to
rskatz@ncsu.edu
Rachael Katz Walsh
rskatz@ncsu.edu
PhD Student
Gould Lab
Department of Entomology
NC State University
840 Method Road, Unit 1
Raleigh, NC 27607
(919)515-1651 Office
(919)515-1650 Lab
(919)515-2824 Fax
VOLUNTEER RESEARCH ASSISTANTS (2) FOR COSTA RICAN BIRD AND BAT POPULATION DYNAMICS PROJECT
VOLUNTEER RESEARCH ASSISTANTS (2) FOR COSTA RICAN BIRD AND BAT POPULATION
DYNAMICS PROJECT needed for at 7 weeks from Jan 26 to Mar 15 2010. We
conduct constant-effort banding/ bat capture to study the local bird and bat
communities to investigate occupancy, abundance, habitat selection, and
survival of native forest birds and bats in an array of tropical countryside
habitats (i.e. premontane tropical forest, forest fragments, riparian
corridor remnants, and coffee plantations) . Fluency in Spanish, a valid
driver's license, and mistnetting/bird banding experience (preferably over
500 birds/bats) are required. In addition, applicants should be comfortable
with working 4AM-1PM or 4PM-1AM for 6 days/week, be in good physical
condition, have previous fieldwork experience, rabies vaccines, function
well in a team and enjoy working outdoors. Supervisory experience, data
entry/analysis expertise, familiarity with Costa Rican birds/bats,
GIS/ArcMap skills, as well as interest in birds/bats, and conservation are
desirable. Volunteers will lead daily field crews (~2 experienced mist net
extractors) and be responsible for operating independent stations of 20 mist
nets. Volunteers are expected to be able to band and collect data on 50-150
birds or 15-70 bats independently. This is a fast-paced, high volume
position with great opportunities to hone skills in tropical ecology
including: bird and bat identification, aging and sexing tropical birds,
hummingbird banding, and developing research questions in countryside
biogeography and ecosystem services of biodiversity. There are possibilities
to develop relevant, independent research projects related to our work. We
are based at Las Cruces Biological Station, near the town of San Vito, 5 km
from the Panama border, between the national parks of Corcovado and Amistad:
www.ots.ac.cr/index.php?option=com_content&task=view&id=220&Itemid=422
Over 400 bird species and 60 bat species have been observed in the area and
we have mist netted over 260 and 45 species, respectively. The climate is
spring-like, the bugs are few, and we will be staying at a top-notch
facility with all the amenities and prepared meals. Volunteers need to cover
their own airfare to and from San Jose, Costa Rica.
Please e-mail a cover letter, resume, and emails/phone numbers of 3
references (with at least one banding supervisor) by Nov. 15, 2009 to CHASE
D. MENDENHALL, Department of Biology, Stanford University (email:
cdmATstanford.edu).
DYNAMICS PROJECT needed for at 7 weeks from Jan 26 to Mar 15 2010. We
conduct constant-effort banding/ bat capture to study the local bird and bat
communities to investigate occupancy, abundance, habitat selection, and
survival of native forest birds and bats in an array of tropical countryside
habitats (i.e. premontane tropical forest, forest fragments, riparian
corridor remnants, and coffee plantations) . Fluency in Spanish, a valid
driver's license, and mistnetting/bird banding experience (preferably over
500 birds/bats) are required. In addition, applicants should be comfortable
with working 4AM-1PM or 4PM-1AM for 6 days/week, be in good physical
condition, have previous fieldwork experience, rabies vaccines, function
well in a team and enjoy working outdoors. Supervisory experience, data
entry/analysis expertise, familiarity with Costa Rican birds/bats,
GIS/ArcMap skills, as well as interest in birds/bats, and conservation are
desirable. Volunteers will lead daily field crews (~2 experienced mist net
extractors) and be responsible for operating independent stations of 20 mist
nets. Volunteers are expected to be able to band and collect data on 50-150
birds or 15-70 bats independently. This is a fast-paced, high volume
position with great opportunities to hone skills in tropical ecology
including: bird and bat identification, aging and sexing tropical birds,
hummingbird banding, and developing research questions in countryside
biogeography and ecosystem services of biodiversity. There are possibilities
to develop relevant, independent research projects related to our work. We
are based at Las Cruces Biological Station, near the town of San Vito, 5 km
from the Panama border, between the national parks of Corcovado and Amistad:
www.ots.ac.cr/index.php?option=com_content&task=view&id=220&Itemid=422
Over 400 bird species and 60 bat species have been observed in the area and
we have mist netted over 260 and 45 species, respectively. The climate is
spring-like, the bugs are few, and we will be staying at a top-notch
facility with all the amenities and prepared meals. Volunteers need to cover
their own airfare to and from San Jose, Costa Rica.
Please e-mail a cover letter, resume, and emails/phone numbers of 3
references (with at least one banding supervisor) by Nov. 15, 2009 to CHASE
D. MENDENHALL, Department of Biology, Stanford University (email:
cdmATstanford.edu).
ASISTENTE EN EL PROGRAMA DE CONSERVACIÓN DE MARES Y COSTAS
EL FONDO MEXICANO PARA LA CONSERVACIÓN
DE LA NATURALEZA, A. C.
Solicita una persona para cubrir la posición de
ASISTENTE EN EL PROGRAMA DE CONSERVACIÓN DE MARES Y COSTAS
El FMCN es una organización sin fines de lucro que se incorporó bajo la figura legal de Asociación Civil en enero de 1994. Su misión es financiar y fortalecer esfuerzos para la conservación y uso sustentable de la biodiversidad de México. El FMCN organiza su trabajo a través de cinco programas: 1) Áreas naturales protegidas prioritarias; 2) Cuencas prioritarias; 3) Bosques; 4) Mares y costas; 5) Oportunidades y apoyos estratégicos.
El FMCN requiere de una persona que apoye al Programa de Conservación de Mares y Costas. Este programa dentro del FMCN incluye el Fondo para la Conservación del Golfo de California, el Fondo Marino para el Golfo de California, el Fondo del Sistema Arrecifal Mesoamericano y apoyos estratégicos dirigidos a organizaciones de la sociedad civil (OSC).
Para mayor información consultar la página www.fmcn.org.
Objetivo del puesto:
Asistir al Director del Programa de Mares y Costas en la gestión y administración de los proyectos incluidos en el programa, así como en todo lo relacionado a la administración de la oficina, principalmente manejo de archivo, coordinación de agenda, viajes y reuniones, comprobación de viáticos y pasajes, comunicación interna y externa.
Responsabilidades:
1. Revisión de los reportes técnicos de los apoyos otorgados.
2. Apoyo en elaboración de convenios y contratos, así como en el seguimiento de los mismos.
3. Seguimiento a los compromisos establecidos en los convenios con receptores de fondos, socios y donantes.
4. Apoyo en la elaboración de los reportes técnicos del programa.
5. Planeación y organización de la logística de talleres y eventos.
6. Asistencia al director del programa en la gestión administrativa: coordinación de agenda, elaboración de comunicados escritos, arreglos logísticos de reuniones y visitas a proyectos, gestión y comprobación de viáticos y pasajes, fotocopiado, escaneado de documentos, envío de faxes y realización de llamadas telefónicas.
7. Organización y actualización de bases de datos y archivo documental.
8. Apoyo en la comunicación continua entre las oficinas del FMCN en la Ciudad de México y en Xalapa, Veracruz, así como con los receptores de recursos, socios y donantes.
9. Atención a consultas de receptores de recursos, socios y donantes.
FONDO MEXICANO PARA LA CONSERVACIÓN DE LA NATURALEZA, A.C.
Requisitos:
1. Titulado en licenciatura en el área de las Ciencias Ambientales (Oceanología, Ecología, Biología, o afín).
2. Experiencia mínima de un año en administración de proyectos enfocados en conservación y manejo de recursos naturales.
3. Conocimiento demostrado del idioma inglés.
4. Conocimientos de estadística y sistema de información geográfica.
5. Excelente capacidad de redacción.
6. Conocimientos de sistemas de cómputo para manejo de información e internet: paquetería de Microsoft Office (Word, Excel, Power Point, Outlook, Project)
Otros requisitos:
1. Interés por la conservación de los recursos naturales de nuestro país.
2. Alta iniciativa y compromiso en el trabajo.
3. Alto nivel de organización, responsabilidad y capacidad de respuesta.
4. Buenas relaciones públicas y trabajo en equipo.
5. Disponibilidad para viajar.
Esta posición tendrá oportunidad de interactuar con instancias privadas y gubernamentales, nacionales e internacionales relacionadas con el tema de la conservación de los recursos naturales en México.
La sede de trabajo será la oficina del FMCN en Xalapa, Veracruz.
Recepción de documentos:
Todo candidato interesado deberá presentar una solicitud que incluya los siguientes documentos:
• Curriculum Vitae
• Nombre, teléfono y/o correo electrónico de tres referencias.
• Ensayo de dos páginas explicando aspectos relevantes de su vida profesional que indiquen que es la persona adecuada para esta posición.
Las solicitudes serán aceptadas hasta el 20 de noviembre y deberán ser enviadas por correo electrónico. El asunto del correo electrónico debe decir: Candidatura Asistente - [su apellido].
Dirigir la solicitud a:
Cecilia Blasco Hernández
Programa de Conservación de Mares y Costas
Tel. (228) 813 6060, ext. 107 cblasco@dcfmcn.org
El aviso de preselección se dará a partir del 1 de diciembre de 2009 a través de correo electrónico.
Disposiciones Generales:
Los candidatos pre-seleccionados serán invitados a participar en una entrevista en las oficinas del FMCN en Xalapa, Veracruz. El FMCN comunicará a los candidatos cuando menos con dos días hábiles de anticipación, vía telefónica o correo electrónico, la fecha, el lugar y la hora de la entrevista.
DE LA NATURALEZA, A. C.
Solicita una persona para cubrir la posición de
ASISTENTE EN EL PROGRAMA DE CONSERVACIÓN DE MARES Y COSTAS
El FMCN es una organización sin fines de lucro que se incorporó bajo la figura legal de Asociación Civil en enero de 1994. Su misión es financiar y fortalecer esfuerzos para la conservación y uso sustentable de la biodiversidad de México. El FMCN organiza su trabajo a través de cinco programas: 1) Áreas naturales protegidas prioritarias; 2) Cuencas prioritarias; 3) Bosques; 4) Mares y costas; 5) Oportunidades y apoyos estratégicos.
El FMCN requiere de una persona que apoye al Programa de Conservación de Mares y Costas. Este programa dentro del FMCN incluye el Fondo para la Conservación del Golfo de California, el Fondo Marino para el Golfo de California, el Fondo del Sistema Arrecifal Mesoamericano y apoyos estratégicos dirigidos a organizaciones de la sociedad civil (OSC).
Para mayor información consultar la página www.fmcn.org.
Objetivo del puesto:
Asistir al Director del Programa de Mares y Costas en la gestión y administración de los proyectos incluidos en el programa, así como en todo lo relacionado a la administración de la oficina, principalmente manejo de archivo, coordinación de agenda, viajes y reuniones, comprobación de viáticos y pasajes, comunicación interna y externa.
Responsabilidades:
1. Revisión de los reportes técnicos de los apoyos otorgados.
2. Apoyo en elaboración de convenios y contratos, así como en el seguimiento de los mismos.
3. Seguimiento a los compromisos establecidos en los convenios con receptores de fondos, socios y donantes.
4. Apoyo en la elaboración de los reportes técnicos del programa.
5. Planeación y organización de la logística de talleres y eventos.
6. Asistencia al director del programa en la gestión administrativa: coordinación de agenda, elaboración de comunicados escritos, arreglos logísticos de reuniones y visitas a proyectos, gestión y comprobación de viáticos y pasajes, fotocopiado, escaneado de documentos, envío de faxes y realización de llamadas telefónicas.
7. Organización y actualización de bases de datos y archivo documental.
8. Apoyo en la comunicación continua entre las oficinas del FMCN en la Ciudad de México y en Xalapa, Veracruz, así como con los receptores de recursos, socios y donantes.
9. Atención a consultas de receptores de recursos, socios y donantes.
FONDO MEXICANO PARA LA CONSERVACIÓN DE LA NATURALEZA, A.C.
Requisitos:
1. Titulado en licenciatura en el área de las Ciencias Ambientales (Oceanología, Ecología, Biología, o afín).
2. Experiencia mínima de un año en administración de proyectos enfocados en conservación y manejo de recursos naturales.
3. Conocimiento demostrado del idioma inglés.
4. Conocimientos de estadística y sistema de información geográfica.
5. Excelente capacidad de redacción.
6. Conocimientos de sistemas de cómputo para manejo de información e internet: paquetería de Microsoft Office (Word, Excel, Power Point, Outlook, Project)
Otros requisitos:
1. Interés por la conservación de los recursos naturales de nuestro país.
2. Alta iniciativa y compromiso en el trabajo.
3. Alto nivel de organización, responsabilidad y capacidad de respuesta.
4. Buenas relaciones públicas y trabajo en equipo.
5. Disponibilidad para viajar.
Esta posición tendrá oportunidad de interactuar con instancias privadas y gubernamentales, nacionales e internacionales relacionadas con el tema de la conservación de los recursos naturales en México.
La sede de trabajo será la oficina del FMCN en Xalapa, Veracruz.
Recepción de documentos:
Todo candidato interesado deberá presentar una solicitud que incluya los siguientes documentos:
• Curriculum Vitae
• Nombre, teléfono y/o correo electrónico de tres referencias.
• Ensayo de dos páginas explicando aspectos relevantes de su vida profesional que indiquen que es la persona adecuada para esta posición.
Las solicitudes serán aceptadas hasta el 20 de noviembre y deberán ser enviadas por correo electrónico. El asunto del correo electrónico debe decir: Candidatura Asistente - [su apellido].
Dirigir la solicitud a:
Cecilia Blasco Hernández
Programa de Conservación de Mares y Costas
Tel. (228) 813 6060, ext. 107 cblasco@dcfmcn.org
El aviso de preselección se dará a partir del 1 de diciembre de 2009 a través de correo electrónico.
Disposiciones Generales:
Los candidatos pre-seleccionados serán invitados a participar en una entrevista en las oficinas del FMCN en Xalapa, Veracruz. El FMCN comunicará a los candidatos cuando menos con dos días hábiles de anticipación, vía telefónica o correo electrónico, la fecha, el lugar y la hora de la entrevista.
MS Fisheries Research Assistantship
Agency: Arkansas Tech University
Location: Russellville, Arkansas
Job Description: I am seeking highly motivated student to develop an independent thesis research project that evaluates relations among stream fishes and environmental characteristics utilizing collections from more than 70 sites in Arkansas. Student must possess a valid drivers license, meet Arkansas Tech University vehicle use requirements, and be willing to work extended stays in field locales.
Qualifications: B.S. in fisheries management or a related field, competitive GPA and GRE scores, and two quality references.
Salary: 13,000/yr plus full tuition waiver.
Last Date to apply: November 30, 2009
Website: http://www.atu.edu/fishwildlife/
Contact: Dr. John Jackson
E-mail: jjackson@atu.edu(Preferred)
Phone: 479-964-3226
Location: Russellville, Arkansas
Job Description: I am seeking highly motivated student to develop an independent thesis research project that evaluates relations among stream fishes and environmental characteristics utilizing collections from more than 70 sites in Arkansas. Student must possess a valid drivers license, meet Arkansas Tech University vehicle use requirements, and be willing to work extended stays in field locales.
Qualifications: B.S. in fisheries management or a related field, competitive GPA and GRE scores, and two quality references.
Salary: 13,000/yr plus full tuition waiver.
Last Date to apply: November 30, 2009
Website: http://www.atu.edu/fishwildlife/
Contact: Dr. John Jackson
E-mail: jjackson@atu.edu(Preferred)
Phone: 479-964-3226
Wildlife Biologist
Agency: Transcon Environmental, Inc.
Location: Mesa, AZ
Job Description: Transcon Environmental, Inc., an environmental consulting firm is looking for an entry to mid-level wildlife biologist. This position would involve conducting wildlife and plant surveys and assessments for compliance with the Endangered Species Act, as well as other wildlife and plant protection laws and regulations. Other duties may include construction monitoring and jurisdictional water delineations. This position is based out of Mesa, AZ, but may involve travel throughout Arizona as well as Utah and California. This position would start as a part-time position, but could easily lead to fulltime employment. To apply please submit a cover letter and resume via email.
Qualifications: This position will be filled by a entry to mid-level biologist. Although not necessary, previous experience in the environmental consulting field or experience with wildlife and plant protections is favorable. Other qualifications deemed favorable include experience with conducting desert tortoise surveys, wetland and jurisdictional water delineations, and any work with species protected under the Endangered Species Act that occur in the W. United States.
Salary: based on experience
Last Date to apply: November 9, 2009
Website: www.transconusa.com
Contact: Greg Gryniewicz
E-mail: ggryniewicz@transconusa.com(Preferred)
Location: Mesa, AZ
Job Description: Transcon Environmental, Inc., an environmental consulting firm is looking for an entry to mid-level wildlife biologist. This position would involve conducting wildlife and plant surveys and assessments for compliance with the Endangered Species Act, as well as other wildlife and plant protection laws and regulations. Other duties may include construction monitoring and jurisdictional water delineations. This position is based out of Mesa, AZ, but may involve travel throughout Arizona as well as Utah and California. This position would start as a part-time position, but could easily lead to fulltime employment. To apply please submit a cover letter and resume via email.
Qualifications: This position will be filled by a entry to mid-level biologist. Although not necessary, previous experience in the environmental consulting field or experience with wildlife and plant protections is favorable. Other qualifications deemed favorable include experience with conducting desert tortoise surveys, wetland and jurisdictional water delineations, and any work with species protected under the Endangered Species Act that occur in the W. United States.
Salary: based on experience
Last Date to apply: November 9, 2009
Website: www.transconusa.com
Contact: Greg Gryniewicz
E-mail: ggryniewicz@transconusa.com(Preferred)
jueves, 15 de octubre de 2009
Costa Rica Sea Turtle Ecology Program
Costa Rica Sea Turtle Ecology Program
Application period closes October 28th, 2009
Description:
Ecology Project International (EPI) is hiring instructors to teach and lead 4 to 12 day field ecology courses in Costa Rica. Our programs introduce students to real-world scientific study, raise cultural and ecological awareness, and promote international conservation efforts. Our main project site in Costa Rica is a 2,000 acre rainforest reserve on the Caribbean coast. This reserve has 4 miles of an important nesting beach for endangered leatherback sea turtles, which are the primary focus of study in our programs. EPI offers sea turtle conservation courses to both Costa Rican and International student groups (mainly from US). Additionally, international students explore rainforest ecology, participate in a reforestation project at a biological station, exchange with a local school, and enjoy an exciting whitewater rafting trip. For more detailed information on our courses and organization, please visit our website: www.ecologyproject. org.
Responsibilities:
· Provide and lead a positive experience for EPI participants in the field.
· Promote and ensure a safe learning/living environment.
· Plan, lead, and instruct quality experiential environmental education programs to a diversity of high school,middle school, or university students in both English and Spanish.
· Plan, lead, and instruct courses based on the group’s expectations.
· Be sensitive to the health and welfare of all participants and meet their developmental needs.
· Understand, model, monitor, and enforce EPI policies and protocols.
· Participate in all EPI staff development sessions throughout the season, including staff training, staff meetings,
staff retreats, and complete feedback and evaluation forms.
· Oversee and/or lead research activities accordance with local research protocols.
· Establish and maintain clear communication with teachers, chaperones, participants, partners, co- instructor(s) , and EPI staff.
· Effectively manage logistical challenges and emergencies on course.
· Promptly complete and file paperwork associated with each course.
· Mentor EPI interns in the developing their skills and completing their expectations.
· Show and maintain a positive attitude.
Qualifications:
Required:
* Desire to make a difference in the world;
* Proven field teaching and outdoor leadership experience with young adults;
* Enthusiasm for leading student groups in remote areas;
* Spanish and English fluency;
* Bachelor's degree in biology, ecology, natural sciences, or related field;
* Field research experience;
* Current Wilderness First Responder or Advanced First Aid & CPR certifications; and a
* Minimum 21 years of age.
Preferred:
* Master’s degree in related field;
* Experience working in remote Latin American settings;
* Knowledge and familiarity with Costa Rica, especially the Caribbean slope;
* Proven research experience with sea turtles and rainforest ecology; and a
* Wilderness First Responder Certification.
Compensation: Lodging in San Jose during field season, room and board while on course, work related in-country travel, and $50-80/day (including season completion bonus). Instructors who have a current WFR certification will receive an additional $10 per day.
Dates: The program season is early March through the end of July 2010. Instructors will participate in a required unpaid training session to be held in late February – early March in Costa Rica.
To apply send cover letter, resume, and completed EPI application (available on-line at http://www.ecologyp roject.org/ about/jobs/) to:
Costa Rica Instructor Hiring
Ecology Project International
P.O. Box 9192
Missoula, MT, 59807 USA
info@ecologyproject .org
(406) 721-8784 phone / (406) 721-7060 fax
Application period closes October 28th, 2009
Description:
Ecology Project International (EPI) is hiring instructors to teach and lead 4 to 12 day field ecology courses in Costa Rica. Our programs introduce students to real-world scientific study, raise cultural and ecological awareness, and promote international conservation efforts. Our main project site in Costa Rica is a 2,000 acre rainforest reserve on the Caribbean coast. This reserve has 4 miles of an important nesting beach for endangered leatherback sea turtles, which are the primary focus of study in our programs. EPI offers sea turtle conservation courses to both Costa Rican and International student groups (mainly from US). Additionally, international students explore rainforest ecology, participate in a reforestation project at a biological station, exchange with a local school, and enjoy an exciting whitewater rafting trip. For more detailed information on our courses and organization, please visit our website: www.ecologyproject. org.
Responsibilities:
· Provide and lead a positive experience for EPI participants in the field.
· Promote and ensure a safe learning/living environment.
· Plan, lead, and instruct quality experiential environmental education programs to a diversity of high school,middle school, or university students in both English and Spanish.
· Plan, lead, and instruct courses based on the group’s expectations.
· Be sensitive to the health and welfare of all participants and meet their developmental needs.
· Understand, model, monitor, and enforce EPI policies and protocols.
· Participate in all EPI staff development sessions throughout the season, including staff training, staff meetings,
staff retreats, and complete feedback and evaluation forms.
· Oversee and/or lead research activities accordance with local research protocols.
· Establish and maintain clear communication with teachers, chaperones, participants, partners, co- instructor(s) , and EPI staff.
· Effectively manage logistical challenges and emergencies on course.
· Promptly complete and file paperwork associated with each course.
· Mentor EPI interns in the developing their skills and completing their expectations.
· Show and maintain a positive attitude.
Qualifications:
Required:
* Desire to make a difference in the world;
* Proven field teaching and outdoor leadership experience with young adults;
* Enthusiasm for leading student groups in remote areas;
* Spanish and English fluency;
* Bachelor's degree in biology, ecology, natural sciences, or related field;
* Field research experience;
* Current Wilderness First Responder or Advanced First Aid & CPR certifications; and a
* Minimum 21 years of age.
Preferred:
* Master’s degree in related field;
* Experience working in remote Latin American settings;
* Knowledge and familiarity with Costa Rica, especially the Caribbean slope;
* Proven research experience with sea turtles and rainforest ecology; and a
* Wilderness First Responder Certification.
Compensation: Lodging in San Jose during field season, room and board while on course, work related in-country travel, and $50-80/day (including season completion bonus). Instructors who have a current WFR certification will receive an additional $10 per day.
Dates: The program season is early March through the end of July 2010. Instructors will participate in a required unpaid training session to be held in late February – early March in Costa Rica.
To apply send cover letter, resume, and completed EPI application (available on-line at http://www.ecologyp roject.org/ about/jobs/) to:
Costa Rica Instructor Hiring
Ecology Project International
P.O. Box 9192
Missoula, MT, 59807 USA
info@ecologyproject .org
(406) 721-8784 phone / (406) 721-7060 fax
Monos Aulladores
Voluntariado para participar en proyecto de investigación sobre monos aulladores (Alouatta palliata y Alouatta pigra) en el estado de Tabasco, México, a cargo del Instituto de Neuroetología, Universidad Veracruzana (UV).
Desde hace varios años la Universidad Veracruzana, en convenio con otras instituciones, ha realizado diversos proyectos en Macuspana, Tabasco, zona de simpatría de las especies de mono aullador de manto (Alouatta palliata) y negro (Alouatta pigra). Desde marzo del 2009, se inició un proyecto cuyo objetivo principal es generar conocimientos sobre ecología, comportamiento, salud y estado de conservación de ambas especies de Alouatta residentes en fragmentos de bosque en tal zona.
Duración de la convocatoria: Hasta enero 2010
Periodo: febrero a mayo/junio 2010 (estancia mínima de 3 meses)
Sitio de estudio: El presente proyecto tiene su base en la localidad de Macuspana, Tabasco (a menos de una hora de la capital del estado). El trabajo de campo se desarrollará en rancherías aledañas a esta población.
La Universidad facilitará todo el material necesario para realizar el trabajo de campo, además alojará gratuitamente a los voluntarios en la estación en la ciudad de Macuspana. No se cuenta con otra compensación, y los voluntarios deberán costearse el viaje hasta la localidad y sus gastos de alimentación.
Actividades: Los voluntarios serán capacitados para realizar observaciones en campo sobre la ecología y comportamiento de esta especie, así como en la colecta de muestras fecales. Este proyecto representa una excelente oportunidad para que los estudiantes adquieran experiencia en estudios de campo. Se aceptan asimismo estudiantes para realizar servicio social (México) o tesis (cualquier nacionalidad) . Al final de su estancia, los voluntarios recibirán una constancia de participación con valor curricular emitida por el Instituto de Neuroetología (UV).
Requisitos mínimos: Los voluntarios deberán tener buena condición física y disponibilidad para trabajar en zonas rurales y bajo condiciones extremas (jornadas de 10 horas bajo calor, lluvia e insectos); es también indispensable tener disciplina para cumplir con los objetivos del proyecto y respetar el calendario y horarios de trabajo.
Solicitud: Los interesados deberán enviar su currículo y una carta de motivos. Asimismo, deberán indicar las fechas en las que estarían interesados en incorporarse en las actividades del proyecto.
Contacto: Milagros González Hernández
E-mail: wildlifevet_ mila@yahoo. com.mx o miluelss18@hotmail. com
Teléfonos: (0052) 2299345242 y (0052) 2291405752
Desde hace varios años la Universidad Veracruzana, en convenio con otras instituciones, ha realizado diversos proyectos en Macuspana, Tabasco, zona de simpatría de las especies de mono aullador de manto (Alouatta palliata) y negro (Alouatta pigra). Desde marzo del 2009, se inició un proyecto cuyo objetivo principal es generar conocimientos sobre ecología, comportamiento, salud y estado de conservación de ambas especies de Alouatta residentes en fragmentos de bosque en tal zona.
Duración de la convocatoria: Hasta enero 2010
Periodo: febrero a mayo/junio 2010 (estancia mínima de 3 meses)
Sitio de estudio: El presente proyecto tiene su base en la localidad de Macuspana, Tabasco (a menos de una hora de la capital del estado). El trabajo de campo se desarrollará en rancherías aledañas a esta población.
La Universidad facilitará todo el material necesario para realizar el trabajo de campo, además alojará gratuitamente a los voluntarios en la estación en la ciudad de Macuspana. No se cuenta con otra compensación, y los voluntarios deberán costearse el viaje hasta la localidad y sus gastos de alimentación.
Actividades: Los voluntarios serán capacitados para realizar observaciones en campo sobre la ecología y comportamiento de esta especie, así como en la colecta de muestras fecales. Este proyecto representa una excelente oportunidad para que los estudiantes adquieran experiencia en estudios de campo. Se aceptan asimismo estudiantes para realizar servicio social (México) o tesis (cualquier nacionalidad) . Al final de su estancia, los voluntarios recibirán una constancia de participación con valor curricular emitida por el Instituto de Neuroetología (UV).
Requisitos mínimos: Los voluntarios deberán tener buena condición física y disponibilidad para trabajar en zonas rurales y bajo condiciones extremas (jornadas de 10 horas bajo calor, lluvia e insectos); es también indispensable tener disciplina para cumplir con los objetivos del proyecto y respetar el calendario y horarios de trabajo.
Solicitud: Los interesados deberán enviar su currículo y una carta de motivos. Asimismo, deberán indicar las fechas en las que estarían interesados en incorporarse en las actividades del proyecto.
Contacto: Milagros González Hernández
E-mail: wildlifevet_ mila@yahoo. com.mx o miluelss18@hotmail. com
Teléfonos: (0052) 2299345242 y (0052) 2291405752
Naturalia
BUSCA DISEÑADOR GRÁFICO
Naturalia es una asociación civil que desde hace 18 años trabaja para preservar la fauna, flora y ecosistemas de México. Más información en www.naturalia.org.mx
Queremos una persona entusiasta que busque una oportunidad de crecimiento profesional que le permita contribuir activamente a la solución de la problemática de nuestra biodiversidad, desarrollándose en una ONG, mediante el diseño de materiales de promoción y presentaciones, así como diseño y formación de la revista “Especies”.
Requisitos
• Formación profesional en Diseño Gráfico (concluida). No se aceptan otras carreras
• Manejo sistema operativo Mac
• Manejar los programas: MacOSX, InDesign, PhotoshopCS e Illustrator CS. Conocimientos básicos en: Freehand, Fireworks y Flash
• Conocimientos en retoque digital y diseño de impresos, de preferencia editoriales.
• Conocimientos de fotografía
• Disponibilidad de tiempo para trabajar horas extras y fines de semana durante cierres de edición.
• Contar con mínimo un año de experiencia previa
Ofrecemos
• Sueldo de $6,500.00 mensuales netos
• Horario de 9.00 AM a 6.00 PM., con una hora para comer
• Periodo de vacaciones a fin de año, además de las vacaciones que correspondan por antigüedad
• Oportunidad de aprender y desarrollarse de acuerdo a su desempeño, interés y capacidad
• Trabajo en un ambiente agradable y motivador
Las personas interesadas en aplicar para este puesto, deberán enviar vía correo electrónico su Currículum Vitae (no enviar carpeta de trabajos), a especies@naturalia.org.mx
Si cubren el perfil necesario, serán contactadas para una entrevista, en la que deberán presentarse con su carpeta de trabajos, y se les proporcionará información detallada sobre las condiciones del trabajo que ofrecemos.
Naturalia es una asociación civil que desde hace 18 años trabaja para preservar la fauna, flora y ecosistemas de México. Más información en www.naturalia.org.mx
Queremos una persona entusiasta que busque una oportunidad de crecimiento profesional que le permita contribuir activamente a la solución de la problemática de nuestra biodiversidad, desarrollándose en una ONG, mediante el diseño de materiales de promoción y presentaciones, así como diseño y formación de la revista “Especies”.
Requisitos
• Formación profesional en Diseño Gráfico (concluida). No se aceptan otras carreras
• Manejo sistema operativo Mac
• Manejar los programas: MacOSX, InDesign, PhotoshopCS e Illustrator CS. Conocimientos básicos en: Freehand, Fireworks y Flash
• Conocimientos en retoque digital y diseño de impresos, de preferencia editoriales.
• Conocimientos de fotografía
• Disponibilidad de tiempo para trabajar horas extras y fines de semana durante cierres de edición.
• Contar con mínimo un año de experiencia previa
Ofrecemos
• Sueldo de $6,500.00 mensuales netos
• Horario de 9.00 AM a 6.00 PM., con una hora para comer
• Periodo de vacaciones a fin de año, además de las vacaciones que correspondan por antigüedad
• Oportunidad de aprender y desarrollarse de acuerdo a su desempeño, interés y capacidad
• Trabajo en un ambiente agradable y motivador
Las personas interesadas en aplicar para este puesto, deberán enviar vía correo electrónico su Currículum Vitae (no enviar carpeta de trabajos), a especies@naturalia.org.mx
Si cubren el perfil necesario, serán contactadas para una entrevista, en la que deberán presentarse con su carpeta de trabajos, y se les proporcionará información detallada sobre las condiciones del trabajo que ofrecemos.
Promotor de Desarrollo Forestal
Promotor de Desarrollo Forestal
Estado SONORA
Municipio Hermosillo
Descripción del Puesto 1. Promover el ordenamiento forestal y la planeación regional en la unidad o unidades de manejo forestal (UMAFOR). 2. Promover el fortalecimiento y consolidar la integración de las organizaciones de silvicultores, mediante acciones de gestión y capacitación que induzca a la capacidad autogestiva 3. Promover los programas de la CONAFOR en la UMAFOR para dar a conocer los beneficios de los programas, así como los trámites y requisitos para acceder al apoyo. 4. Fortalecer la atención y servicios a los silvicultores, mediante acciones de asesoría, gestión y promoción de organizaciones en el ámbito territorial de las Unidades de Manejo Forestal. 5. Apoyar el seguimiento a los trámites de entrega de apoyos de los programas de la CONAFOR hasta la entrega de los mismos. 6. Elaborar el Programa Operativo Anual de la promotoría para las Unidades de Manejo Forestal bajo su responsabilidad para informar y coordinar las actividades con la Subgerencia Operativa Estatal 7. Controlar los recursos de papelería y material de promoción de la Promotoría de Desarrollo Forestal para asegurar el buen uso y aprovechamiento de los mismos. 8. Mantener informada a la Subgerencia Operativa Estatal sobre los avances cualitativos y cuantitativos de la Promotoría Forestal 9. Administrar los recursos, personal y equipos a cargo de la Promotoría de Desarrollo Forestal para asegurar su buen uso y aprovechamiento
Requisitos Nivel Académico: Licenciatura y/o Técnico Forestal Grado de avance: Pasante Carreras: Forestal, Agronomía, Sociología Rural, Ambiental, Agroecología, Desarrollo Comunitario, Ciencias Biológicas y afines Años de Experiencia en el Área: 1 año Áreas Generales de experiencia: Manejo de grupos de trabajo, participación comunitaria, técnicas de enseñanza, planeación regional y desarrollo forestal sustentable. Capacidades Gerenciales: Orientación a Resultados y Trabajo en Equipo Capacidades técnicas: Nociones Generales de la Administración Pública Federal; desarrollo comunitario y silvicultura comunitaria y manejo de programas forestales Otros requerimientos: Microsoft Office, Internet Disponibilidad para viajar: Sí
Adscripción Gerencias Regionales
Nivel PQ3 Tipo de Plaza Confianza
Periodo de la publicación Del 15 al 28 de Octubre del 2009 Vacantes 1
Sueldo mensual $ 10,577.20
Área general de experiencia FORESTAL
Área específica de experiencia INVENTARIO FORESTAL
Contacto Lic. Nefertiti Gámez Peñuelas
Estado SONORA
Municipio Hermosillo
Descripción del Puesto 1. Promover el ordenamiento forestal y la planeación regional en la unidad o unidades de manejo forestal (UMAFOR). 2. Promover el fortalecimiento y consolidar la integración de las organizaciones de silvicultores, mediante acciones de gestión y capacitación que induzca a la capacidad autogestiva 3. Promover los programas de la CONAFOR en la UMAFOR para dar a conocer los beneficios de los programas, así como los trámites y requisitos para acceder al apoyo. 4. Fortalecer la atención y servicios a los silvicultores, mediante acciones de asesoría, gestión y promoción de organizaciones en el ámbito territorial de las Unidades de Manejo Forestal. 5. Apoyar el seguimiento a los trámites de entrega de apoyos de los programas de la CONAFOR hasta la entrega de los mismos. 6. Elaborar el Programa Operativo Anual de la promotoría para las Unidades de Manejo Forestal bajo su responsabilidad para informar y coordinar las actividades con la Subgerencia Operativa Estatal 7. Controlar los recursos de papelería y material de promoción de la Promotoría de Desarrollo Forestal para asegurar el buen uso y aprovechamiento de los mismos. 8. Mantener informada a la Subgerencia Operativa Estatal sobre los avances cualitativos y cuantitativos de la Promotoría Forestal 9. Administrar los recursos, personal y equipos a cargo de la Promotoría de Desarrollo Forestal para asegurar su buen uso y aprovechamiento
Requisitos Nivel Académico: Licenciatura y/o Técnico Forestal Grado de avance: Pasante Carreras: Forestal, Agronomía, Sociología Rural, Ambiental, Agroecología, Desarrollo Comunitario, Ciencias Biológicas y afines Años de Experiencia en el Área: 1 año Áreas Generales de experiencia: Manejo de grupos de trabajo, participación comunitaria, técnicas de enseñanza, planeación regional y desarrollo forestal sustentable. Capacidades Gerenciales: Orientación a Resultados y Trabajo en Equipo Capacidades técnicas: Nociones Generales de la Administración Pública Federal; desarrollo comunitario y silvicultura comunitaria y manejo de programas forestales Otros requerimientos: Microsoft Office, Internet Disponibilidad para viajar: Sí
Adscripción Gerencias Regionales
Nivel PQ3 Tipo de Plaza Confianza
Periodo de la publicación Del 15 al 28 de Octubre del 2009 Vacantes 1
Sueldo mensual $ 10,577.20
Área general de experiencia FORESTAL
Área específica de experiencia INVENTARIO FORESTAL
Contacto Lic. Nefertiti Gámez Peñuelas
Jefe del Departamento de Incendios
AGUASCALIENTES
Municipio Pabellon de Arteaga
Descripción del Puesto 1. En lo que corresponde a Presupresión: Planeación basada en el Método de Áreas Prioritarias, elaboración del Programa de Manejo del Fuego y su Programa Operativo Anual, preparación y entrega de uniformes y herramienta tradicional y/o especializada, mantenimiento vehicular y equipo de radiocomunicación, así como la gestión de los recursos financieros asignados al ejercicio del programa. 2. En lo que respecta a Prevención las funciones consisten en la ejecución de las actividades plasmadas en el Programa Operativo Anual sobre Prevención física: Apertura y/o relimpia de brechas cortafuego, establecimiento de Líneas negras, quemas prescritas, mantenimiento de brechas de acceso, dando preferencia a las zonas criticas de cada región. Impulso ala Prevención Cultural y reforzamiento de la Prevención Legal. 3. En los que corresponde a Detección y Combate de incendios: Operar la estructura de recursos humanos: Coordinadores Regionales, torreros, radio operadores, jefes de brigada, choferes, auxiliares operativos, Coordinador Aéreo, Coordinador de Maquinaria pesada, Capitán de Carro Motobomba, Operadores de Motobombas portátiles, de gabinete, etc., para la pronta detección y combate de un incendio. 4. Gestión con las instancias que integran los Comités Estatales y Regionales, para difundir el Programa Operativo Anual, avances en atención a reportes de incendios, cierre de la temporada de incendios y propiciar la participación proactiva en cada una de las etapas del Programa mencionado. 5. Supervisar la elaboración y envío de informes estadísticos diarios, en materia de ocurrencia de incendios forestales. 6. Supervisar e instruir al personal con el fin de que se atiendan los reportes y se de seguimiento a la detección y combate de los incendios forestales. 7. Analizar los reportes de campo diarios del personal combatiente y en caso de reportarse tiempo extraordinario y apoyo de alimentación, elaborar de manera oportuna el informe correspondiente, a fin de que les sea retribuido adecuadamente. 8. Capacitación y asesoría técnica a productores, brigadistas de CONAFOR, otras dependencias, Comunidades y/o Ejidos en materia de prevención y combate de incendios forestales, el uso del fuego y la seguridad en el combate. 9. Mantener un programa de acondicionamiento físico del personal oficial y un programa de refresco de conocimientos anual con el fin de mantener un clima de trabajo seguro durante las operaciones.
Requisitos Nivel Académico: Licenciatura Grado de avance: Titulado Carreras: Forestal Años de Experiencia en el Área: 3 años Áreas Generales de experiencia: Área forestal y manejo de fuego Capacidades Gerenciales: Liderazgo y Trabajo en Equipo. Capacidades técnicas: Nociones Generales de la Administración Pública Federal, Técnicas de Combate de Incendios, Manejo de Herramientas de Combate de Incendios, Coordinación de Grupos de Trabajo. Otros requerimientos: Word, Excel y Power Point Disponibilidad para viajar: Sí
Adscripción Gerencias Regionales
Nivel OA1 Tipo de Plaza Confianza
Periodo de la publicación Del 15 al 28 de Octubre del 2009. Vacantes 1
Sueldo mensual $ 17,046.25
Área general de experiencia FORESTAL
Área específica de experiencia PROTECCIÓN
Contacto Lic. Jorge Luna
Municipio Pabellon de Arteaga
Descripción del Puesto 1. En lo que corresponde a Presupresión: Planeación basada en el Método de Áreas Prioritarias, elaboración del Programa de Manejo del Fuego y su Programa Operativo Anual, preparación y entrega de uniformes y herramienta tradicional y/o especializada, mantenimiento vehicular y equipo de radiocomunicación, así como la gestión de los recursos financieros asignados al ejercicio del programa. 2. En lo que respecta a Prevención las funciones consisten en la ejecución de las actividades plasmadas en el Programa Operativo Anual sobre Prevención física: Apertura y/o relimpia de brechas cortafuego, establecimiento de Líneas negras, quemas prescritas, mantenimiento de brechas de acceso, dando preferencia a las zonas criticas de cada región. Impulso ala Prevención Cultural y reforzamiento de la Prevención Legal. 3. En los que corresponde a Detección y Combate de incendios: Operar la estructura de recursos humanos: Coordinadores Regionales, torreros, radio operadores, jefes de brigada, choferes, auxiliares operativos, Coordinador Aéreo, Coordinador de Maquinaria pesada, Capitán de Carro Motobomba, Operadores de Motobombas portátiles, de gabinete, etc., para la pronta detección y combate de un incendio. 4. Gestión con las instancias que integran los Comités Estatales y Regionales, para difundir el Programa Operativo Anual, avances en atención a reportes de incendios, cierre de la temporada de incendios y propiciar la participación proactiva en cada una de las etapas del Programa mencionado. 5. Supervisar la elaboración y envío de informes estadísticos diarios, en materia de ocurrencia de incendios forestales. 6. Supervisar e instruir al personal con el fin de que se atiendan los reportes y se de seguimiento a la detección y combate de los incendios forestales. 7. Analizar los reportes de campo diarios del personal combatiente y en caso de reportarse tiempo extraordinario y apoyo de alimentación, elaborar de manera oportuna el informe correspondiente, a fin de que les sea retribuido adecuadamente. 8. Capacitación y asesoría técnica a productores, brigadistas de CONAFOR, otras dependencias, Comunidades y/o Ejidos en materia de prevención y combate de incendios forestales, el uso del fuego y la seguridad en el combate. 9. Mantener un programa de acondicionamiento físico del personal oficial y un programa de refresco de conocimientos anual con el fin de mantener un clima de trabajo seguro durante las operaciones.
Requisitos Nivel Académico: Licenciatura Grado de avance: Titulado Carreras: Forestal Años de Experiencia en el Área: 3 años Áreas Generales de experiencia: Área forestal y manejo de fuego Capacidades Gerenciales: Liderazgo y Trabajo en Equipo. Capacidades técnicas: Nociones Generales de la Administración Pública Federal, Técnicas de Combate de Incendios, Manejo de Herramientas de Combate de Incendios, Coordinación de Grupos de Trabajo. Otros requerimientos: Word, Excel y Power Point Disponibilidad para viajar: Sí
Adscripción Gerencias Regionales
Nivel OA1 Tipo de Plaza Confianza
Periodo de la publicación Del 15 al 28 de Octubre del 2009. Vacantes 1
Sueldo mensual $ 17,046.25
Área general de experiencia FORESTAL
Área específica de experiencia PROTECCIÓN
Contacto Lic. Jorge Luna
Director de Políticas Públicas
Director de Políticas Públicas
La organización de conservación marina Comunidad y Biodiversidad, A.C. (COBI) (www.cobi.org.mx ), está buscando un candidato/a para ocupar el puesto de Director de Políticas Públicas para promover la conservación de la biodiversidad marina y el desarrollo de las comunidades costeras rurales en México. El perfil ideal de esta
persona es una licenciatura en derecho ambiental, ciencias políticas, economía ambiental o carreras afines y un posgrado en alguna disciplina similar. Se les dará preferencia a candidatos que tengan un posgrado o experiencia profesional en negociación y resolución de conflictos o en la elaboración de propuestas legislativas y su negociación ante el poder legislativo y federal. La posición requiere un mínimo de cinco años de experiencia en temas relacionados a solución de problemas ambientales a través de la gestión de instrumentos legislativos y financieros. El o la candidata (a) seleccionado (a) será responsable principalmente de:
• Desarrollar a través de métodos participativos, presentar y gestionar una agenda de política pública e instrumentos de gestión que integre el flujo de servicios ambientales en el manejo de los ecosistemas marinos en México.
• Diseñar en conjunto con las autoridades competentes mecanismos financieros innovadores que permitan realizar pago por servicios ambientales a las comunidades costeras por la custodia de los ecosistemas marinos, fortaleciendo para ello sus derechos de acceso.
La persona seleccionada tendrá su base en la Ciudad de México y tendrá necesidad de viajar al interior de la República y los Estados Unidos durante aproximadamente 40% de su tiempo. Parte de sus responsabilidades incluyen la redacción de propuestas de financiamiento, por lo que el 100% del dominio del idioma Inglés escrito
y hablado es indispensable.
Los o las interesados (as), deberán enviar su curriculum vitae, carta de intención y tres referencias para ser posiblemente contactadas por correo electrónico a mas tardar el viernes 13 de Noviembre del 2009 a la siguiente dirección
Glenda Duarte
Boulevard Agua Marina #297, entre Jaiba y Tiburón,
Colonia Delicias, C.P. 85420.
Guaymas, Sonora, México.
Correos electrónicos: gduarte@cobi.org.mx
andrea.saenzarroyo@gmail.com
Las solicitudes serán revisadas inmediatamente después de esta fecha hasta encontrar a él o la candidata. El tabulador de salarios de la organización es competitivo con otras organizaciones nacionales para el perfil solicitado y se ofrecen prestaciones superiores a las marcadas por la ley.
La organización de conservación marina Comunidad y Biodiversidad, A.C. (COBI) (www.cobi.org.mx ), está buscando un candidato/a para ocupar el puesto de Director de Políticas Públicas para promover la conservación de la biodiversidad marina y el desarrollo de las comunidades costeras rurales en México. El perfil ideal de esta
persona es una licenciatura en derecho ambiental, ciencias políticas, economía ambiental o carreras afines y un posgrado en alguna disciplina similar. Se les dará preferencia a candidatos que tengan un posgrado o experiencia profesional en negociación y resolución de conflictos o en la elaboración de propuestas legislativas y su negociación ante el poder legislativo y federal. La posición requiere un mínimo de cinco años de experiencia en temas relacionados a solución de problemas ambientales a través de la gestión de instrumentos legislativos y financieros. El o la candidata (a) seleccionado (a) será responsable principalmente de:
• Desarrollar a través de métodos participativos, presentar y gestionar una agenda de política pública e instrumentos de gestión que integre el flujo de servicios ambientales en el manejo de los ecosistemas marinos en México.
• Diseñar en conjunto con las autoridades competentes mecanismos financieros innovadores que permitan realizar pago por servicios ambientales a las comunidades costeras por la custodia de los ecosistemas marinos, fortaleciendo para ello sus derechos de acceso.
La persona seleccionada tendrá su base en la Ciudad de México y tendrá necesidad de viajar al interior de la República y los Estados Unidos durante aproximadamente 40% de su tiempo. Parte de sus responsabilidades incluyen la redacción de propuestas de financiamiento, por lo que el 100% del dominio del idioma Inglés escrito
y hablado es indispensable.
Los o las interesados (as), deberán enviar su curriculum vitae, carta de intención y tres referencias para ser posiblemente contactadas por correo electrónico a mas tardar el viernes 13 de Noviembre del 2009 a la siguiente dirección
Glenda Duarte
Boulevard Agua Marina #297, entre Jaiba y Tiburón,
Colonia Delicias, C.P. 85420.
Guaymas, Sonora, México.
Correos electrónicos: gduarte@cobi.org.mx
andrea.saenzarroyo@gmail.com
Las solicitudes serán revisadas inmediatamente después de esta fecha hasta encontrar a él o la candidata. El tabulador de salarios de la organización es competitivo con otras organizaciones nacionales para el perfil solicitado y se ofrecen prestaciones superiores a las marcadas por la ley.
Analista Técnico de Incendios
Estado MORELOS
Municipio Cuernavaca
Descripción del Puesto 1. Ejecutar y dar seguimiento al Programa Estatal de Protección de contra Incendios Forestales para prevenir y combatir eficientemente los incendios que se presentan, tomando en cuenta las estrategias de dicho programa. 2. Proporcionar asesoría, capacitación y adiestramiento, en materia de prevención y combate de incendios forestales, a los sectores oficial y social para el aumento de eficacia y seguridad del personal durante el combate de incendios. 3. Integrar grupos voluntarios de combate de incendios forestales de acuerdo a la normatividad aplicable para incorporarse al combate de incendios forestales en caso de emergencia. 4. Coordinar las operaciones de combate de incendios forestales para eficientar el control de los incendios forestales, minimizando los datos a los recursos naturales. 5. Coordinar la construcción de brechas cortafuego para evitar la presencia de incendios forestales y tener un control más rápido del incendio cuando éstos se presenten. 6. Colaborar en la operación den Centro Estatal de Control de Incendios Forestales para recibir permanentemente reportes y dar seguimiento oportuno a los incendios forestales detectados. 7. Colaborar en la integración de las estadísticas diarias, semanales, mensuales y anuales en materia de ocurrencia de incendios forestales para su envío a las instancias centrales, así como la identificación de áreas de mayor riesgo, intensificando las acciones de prevención, detección y combate de incendios de manera oportuna. 8. Coordinar las operaciones aéreas, para la detección, combate y control de los incendios forestales. 9. Coordinar y administrar de manera eficiente y responsable los Recursos Humanos, Materiales y Financieros, asignados al Programa Operativo en la zona asignada.
Requisitos Nivel Académico: Licenciatura Grado de avance: Pasante Carreras: Ingenierías Forestales, Ambientales, o afines Años de Experiencia en el Área: 1 año Áreas Generales de experiencia: Combate y control de incendios forestales. Capacidades Gerenciales: Orientación a Resultados y Trabajo en Equipo Capacidades técnicas: Nociones Generales de Administración Pública Federal, Manejo de herramientas y equipo para combate de incendios forestales, Conocimiento de técnicas de prevención y combate de incendios, Coordinación de grupos de trabajo Otros requerimientos: Microsoft office Disponibilidad para viajar: Sí
Adscripción Gerencias Regionales
Nivel PQ3 Tipo de Plaza Confianza
Periodo de la publicación Del 15 al 28 de Octubre del 2009. Vacantes 1
Sueldo mensual $ 10,577.20
Área general de experiencia FORESTAL
Área específica de experiencia PROTECCIÓN
Contacto C. P. Carlos Arturo Galindo
Municipio Cuernavaca
Descripción del Puesto 1. Ejecutar y dar seguimiento al Programa Estatal de Protección de contra Incendios Forestales para prevenir y combatir eficientemente los incendios que se presentan, tomando en cuenta las estrategias de dicho programa. 2. Proporcionar asesoría, capacitación y adiestramiento, en materia de prevención y combate de incendios forestales, a los sectores oficial y social para el aumento de eficacia y seguridad del personal durante el combate de incendios. 3. Integrar grupos voluntarios de combate de incendios forestales de acuerdo a la normatividad aplicable para incorporarse al combate de incendios forestales en caso de emergencia. 4. Coordinar las operaciones de combate de incendios forestales para eficientar el control de los incendios forestales, minimizando los datos a los recursos naturales. 5. Coordinar la construcción de brechas cortafuego para evitar la presencia de incendios forestales y tener un control más rápido del incendio cuando éstos se presenten. 6. Colaborar en la operación den Centro Estatal de Control de Incendios Forestales para recibir permanentemente reportes y dar seguimiento oportuno a los incendios forestales detectados. 7. Colaborar en la integración de las estadísticas diarias, semanales, mensuales y anuales en materia de ocurrencia de incendios forestales para su envío a las instancias centrales, así como la identificación de áreas de mayor riesgo, intensificando las acciones de prevención, detección y combate de incendios de manera oportuna. 8. Coordinar las operaciones aéreas, para la detección, combate y control de los incendios forestales. 9. Coordinar y administrar de manera eficiente y responsable los Recursos Humanos, Materiales y Financieros, asignados al Programa Operativo en la zona asignada.
Requisitos Nivel Académico: Licenciatura Grado de avance: Pasante Carreras: Ingenierías Forestales, Ambientales, o afines Años de Experiencia en el Área: 1 año Áreas Generales de experiencia: Combate y control de incendios forestales. Capacidades Gerenciales: Orientación a Resultados y Trabajo en Equipo Capacidades técnicas: Nociones Generales de Administración Pública Federal, Manejo de herramientas y equipo para combate de incendios forestales, Conocimiento de técnicas de prevención y combate de incendios, Coordinación de grupos de trabajo Otros requerimientos: Microsoft office Disponibilidad para viajar: Sí
Adscripción Gerencias Regionales
Nivel PQ3 Tipo de Plaza Confianza
Periodo de la publicación Del 15 al 28 de Octubre del 2009. Vacantes 1
Sueldo mensual $ 10,577.20
Área general de experiencia FORESTAL
Área específica de experiencia PROTECCIÓN
Contacto C. P. Carlos Arturo Galindo
Field Technician, Canada
Agency: Trent University
Location: central Ontario, Canada (North Bay-Temagami Area)
Job Description: The successful candidate will assist in all aspects of field data collection for graduate research on Canada Lynx habitat use. The position will involve snow tracking Canada Lynx at their southern range periphery in central Ontario. The ideal candidate will be an individual comfortable carrying a heavy pack on snow shoes for long distances in remote areas. Snow machines will be used to access remote locations. Other activities will include habitat classification and identification of other species from snow tracks. Therefore, a familiarity with Ontarios flora and winter fauna is important.
Qualifications: Successful candidate must be a citizen of Ontario, Canada. Candidates should have or should be working towards a B.S. or diploma in wildlife science, biology, or a related discipline. A strong work ethic, physically fit, ability to work both individually and as part of team, communicate effectively with landowners and natural resource professionals, and a strong interest in wildlife/habitat relationships are essential. Relevant work experience in winter field research a plus. Thorough knowledge of the flora and fauna of Ontario. Experience using snow tracks and sign to identify species. Comfortable driving 4x4 vehicles with trailers, snow machines and using snowshoes to access remote areas in all weather conditions (extreme cold, heavy snow etc.) in rough terrain. Confident using maps, compass and GPS units.
The position is from January 4, 2010 through to April 30, 2010. A field vehicle will be provided. Review of applications begins immediately and continues until the position is filled. Only those selected for an interview will be contacted. Submit via email a cover letter, resume(include work experience and career goals) and the names and contact information (phone and e-mail address) of 3 references to:
Aaron Walpole
Environmental and Life Sciences Graduate Program
Environmental Science Building
Trent University
1600 West Bank Drive
Peterborough, ON K9J 7B8
Canada
aaronwalpole@trentu.ca
Salary: Salary is ~1800$ CAD/ month plus housing and food
Last Date to apply: December 4, 2009
Website: http://people.trentu.ca/jebowman/lynx.htm
Contact: Aaron Walpole
E-mail: aaronwalpole[at]trentu.ca(Preferred)
Phone: 705-748-1011 x7437
Location: central Ontario, Canada (North Bay-Temagami Area)
Job Description: The successful candidate will assist in all aspects of field data collection for graduate research on Canada Lynx habitat use. The position will involve snow tracking Canada Lynx at their southern range periphery in central Ontario. The ideal candidate will be an individual comfortable carrying a heavy pack on snow shoes for long distances in remote areas. Snow machines will be used to access remote locations. Other activities will include habitat classification and identification of other species from snow tracks. Therefore, a familiarity with Ontarios flora and winter fauna is important.
Qualifications: Successful candidate must be a citizen of Ontario, Canada. Candidates should have or should be working towards a B.S. or diploma in wildlife science, biology, or a related discipline. A strong work ethic, physically fit, ability to work both individually and as part of team, communicate effectively with landowners and natural resource professionals, and a strong interest in wildlife/habitat relationships are essential. Relevant work experience in winter field research a plus. Thorough knowledge of the flora and fauna of Ontario. Experience using snow tracks and sign to identify species. Comfortable driving 4x4 vehicles with trailers, snow machines and using snowshoes to access remote areas in all weather conditions (extreme cold, heavy snow etc.) in rough terrain. Confident using maps, compass and GPS units.
The position is from January 4, 2010 through to April 30, 2010. A field vehicle will be provided. Review of applications begins immediately and continues until the position is filled. Only those selected for an interview will be contacted. Submit via email a cover letter, resume(include work experience and career goals) and the names and contact information (phone and e-mail address) of 3 references to:
Aaron Walpole
Environmental and Life Sciences Graduate Program
Environmental Science Building
Trent University
1600 West Bank Drive
Peterborough, ON K9J 7B8
Canada
aaronwalpole@trentu.ca
Salary: Salary is ~1800$ CAD/ month plus housing and food
Last Date to apply: December 4, 2009
Website: http://people.trentu.ca/jebowman/lynx.htm
Contact: Aaron Walpole
E-mail: aaronwalpole[at]trentu.ca(Preferred)
Phone: 705-748-1011 x7437
Biological Surveys
Biological Surveys
Agency: Tall Timbers Research Station
Location: Tallahassee, FL
Job Description: The Upland Ecosystem Restoration Project at Tall Timbers Research Station is seeking two individuals to assist a graduate student/field technician to implement biological surveys within upland ecosystems on public land throughout Florida. Duties include: point counts and flush transects for resident and migratory birds, vegetation sampling, timber stand composition and data entry. Extensive overnight travel will be required. Work schedules and conditions will vary, so flexibility is a must. The position will start January 2010 and run for 12 16 weeks (end dates are flexible).
Qualifications: Candidate should possess or be currently seeking B.S. in wildlife
biology/ecology or related field. Previous experience in identifying resident and migratory songbirds by sight and sound that occur in Floridas upland ecosystems is beneficial, but not required. Prior field experience is desired, but not required. Individuals need a valid drivers license and must have a clean driving record. Send email, cover letter, resume and contact information for 3 references to greg@ttrs.org
Salary: $195/week + Housing
Last Date to apply: December 11, 2009
Website: www.talltimbers.org
Contact: Greg Hagan
E-mail: greg@ttrs.org(Preferred)
Phone: (850) 893-4153 x 340
Agency: Tall Timbers Research Station
Location: Tallahassee, FL
Job Description: The Upland Ecosystem Restoration Project at Tall Timbers Research Station is seeking two individuals to assist a graduate student/field technician to implement biological surveys within upland ecosystems on public land throughout Florida. Duties include: point counts and flush transects for resident and migratory birds, vegetation sampling, timber stand composition and data entry. Extensive overnight travel will be required. Work schedules and conditions will vary, so flexibility is a must. The position will start January 2010 and run for 12 16 weeks (end dates are flexible).
Qualifications: Candidate should possess or be currently seeking B.S. in wildlife
biology/ecology or related field. Previous experience in identifying resident and migratory songbirds by sight and sound that occur in Floridas upland ecosystems is beneficial, but not required. Prior field experience is desired, but not required. Individuals need a valid drivers license and must have a clean driving record. Send email, cover letter, resume and contact information for 3 references to greg@ttrs.org
Salary: $195/week + Housing
Last Date to apply: December 11, 2009
Website: www.talltimbers.org
Contact: Greg Hagan
E-mail: greg@ttrs.org(Preferred)
Phone: (850) 893-4153 x 340
Pigeon Key Foundation & Marine Science Center 2010 Internships
Title: Pigeon Key Foundation & Marine Science Center 2010 Internships
Agency: Pigeon Key Foundation & Marine Science Center
Location: Pigeon Key, Florida
Job Description: Pigeon Key, a 501(c) 3 not-for-profit, is seeking juniors, seniors, or recent graduates in the fields of education, all areas of biology, including but not limited to, marine, ecology, conservation, and environmental science for its spring 2010 internships. The primary duties include learning and teaching marine and conservation biology programs to grade levels 6-12, snorkeling trips to various reefs, diving excursions, Key West trips, conservation angling, cooking, cleaning, and general facility maintenance.
Qualifications: Junior, senior, or recent graduate in the field of education, all areas of biology, including but not limited to, marine, ecology, conservation, and environmental science.
Requirments: Must be able to complete Lifeguard, First-aid, and CPR certification upon hire.
Salary: $75.00 a week stipend, on island housing, meals pr
Last Date to apply: November 15, 2009
Website: www.Pigeonkey.net
Contact: Please send your cover letter, resume, and list of
E-mail: Pigeonkeyed@aol.com(Preferred)
Phone: (203)-500-7113
Agency: Pigeon Key Foundation & Marine Science Center
Location: Pigeon Key, Florida
Job Description: Pigeon Key, a 501(c) 3 not-for-profit, is seeking juniors, seniors, or recent graduates in the fields of education, all areas of biology, including but not limited to, marine, ecology, conservation, and environmental science for its spring 2010 internships. The primary duties include learning and teaching marine and conservation biology programs to grade levels 6-12, snorkeling trips to various reefs, diving excursions, Key West trips, conservation angling, cooking, cleaning, and general facility maintenance.
Qualifications: Junior, senior, or recent graduate in the field of education, all areas of biology, including but not limited to, marine, ecology, conservation, and environmental science.
Requirments: Must be able to complete Lifeguard, First-aid, and CPR certification upon hire.
Salary: $75.00 a week stipend, on island housing, meals pr
Last Date to apply: November 15, 2009
Website: www.Pigeonkey.net
Contact: Please send your cover letter, resume, and list of
E-mail: Pigeonkeyed@aol.com(Preferred)
Phone: (203)-500-7113
Biological Science Technician
Title: Biological Science Technician
Agency: US Forest Service-Rocky Mountain Research Station
Location: Cloudcroft, New Mexico
Job Description: WILDLIFE RESEARCH POSITIONS OUTREACH NOTICE
ROCKY MOUNTAIN RESEARCH STATION-US FOREST SERVICE
CLOUDCROFT, NEW MEXICO
BIOLOGICAL SCIENCE TECHNICIANS
GS-0404 4/5 (Wildlife) ~ $13.18/hr to ~ $14.74/hr) Full Time-Temporary Appointment 1039 hours/NTE 6 months ~ 6 needed from approximately 12 April24 September 2010 (end date dependent on funding) to assist in a study of forest thinning effects on Mexican Spotted Owls in the Sacramento Mountains, south-central New Mexico (Lincoln National Forest). Major duties will involve surveying for, capturing, banding, and re-sighting Mexican spotted owls, sampling forest vegetation, and live-trapping small mammals. Other duties will include data entry, vehicle and equipment maintenance, and other duties as assigned.
The work will be physically demanding and will involve extensive daily hiking in steep terrain at high altitudes (8,000 to 9,700 ft) on a daily basis, commonly during extreme or inclement weather, i.e. monsoon rains from July-Sept. At least 50% of the spotted owl research will be conducted at night off trail in the forest. Work schedules are generally 10 days on and 4 days off, and the position will require work sessions of truck-camping at remote locations on National Forest land. Vehicles will be provided. First-aid, CPR, defensive driving and field safety training will also be provided. These positions are physically and mentally demanding however, they provide a wide array of experience with wildlife and associated research techniques.
Applicants must have a valid state driver's license in good standing, be able to hear owl calls, have normal color vision to allow for reading color-bands, be in excellent to good physical condition (carry a 40-50 lb pack up steep terrain at high elevation), be self-motivated, and have a desire to work independently or in small groups in remote locations. U.S. citizenship required. Duty station will be in Cloudcroft, New Mexico. Housing will not be provided. There are occasionally some rental options available in Cloudcroft and Alamogordo (25 minutes drive from Cloudcroft), but camping is a cheaper option, and one that most past crew members have used. We will set up a base camp with limited amenities. Interested parties should send an email with attached resume, including 3 references to Darrell Apprill (dapprill@fs.fed.us) Todd Rawlinson (trawlinson@fs.fed.us) and Ryan Jonnes (rsjonnes@fs.fed.us). Please send .rtf or .doc files with your name embedded, i.e. (Smith_resume.doc).
THIS IS AN OUTREACH ANNOUNCEMENT ONLY.
Formal application procedures will be necessary at a later date through the US Forest Service AVUE program. (http://www.avuedigitalservices.com). All personnel responding to this outreach notice will be sent the formal hiring announcement and information on specific application procedures. Questions about job duties can be addressed by e-mail to Darrell Apprill, Todd Rawlinson, or Ryan Jonnes at the email addresses above.
Qualifications: Applicants must have a valid state driver's license in good standing, be able to hear owl calls, have normal color vision to allow for reading color-bands, be in excellent to good physical condition (carry a 40-50 lb pack up steep terrain at high elevation), be self-motivated, and have a desire to work independently or in small groups in remote locations. U.S. citizenship required.
For GS-4: Successful completion of 2 years of study that included at least 12 semester hours in any combination of scientific or technical courses such as biology, chemistry, statistics, entomology, animal husbandry, botany, physics, agriculture, or mathematics.
For GS-5: Successful completion of a full 4-year course of study leading to a bachelor's degree with major study or at least 24 semester hours in any combination of courses such as those shown above for GS-4. At least 6 semester hours of courses must have been directly related to the position to be filled. The successful completion of a full course of study of at least 12 months in a school for clinical laboratory technicians may be substituted for the 1 year of specialized experience required at the GS-5 level for positions involving microbiology and biochemistry technician work.
Salary: ~ $13.18/hr to ~ $14.74/hr
Last Date to apply: January 15, 2010
Website: http://www.rmrs.nau.edu/
Contact: Todd A. Rawlinson or Darrell L. Apprill
E-mail: trawlinson@fs.fed.us and dapprill@fs.fed.us(Preferred)
Agency: US Forest Service-Rocky Mountain Research Station
Location: Cloudcroft, New Mexico
Job Description: WILDLIFE RESEARCH POSITIONS OUTREACH NOTICE
ROCKY MOUNTAIN RESEARCH STATION-US FOREST SERVICE
CLOUDCROFT, NEW MEXICO
BIOLOGICAL SCIENCE TECHNICIANS
GS-0404 4/5 (Wildlife) ~ $13.18/hr to ~ $14.74/hr) Full Time-Temporary Appointment 1039 hours/NTE 6 months ~ 6 needed from approximately 12 April24 September 2010 (end date dependent on funding) to assist in a study of forest thinning effects on Mexican Spotted Owls in the Sacramento Mountains, south-central New Mexico (Lincoln National Forest). Major duties will involve surveying for, capturing, banding, and re-sighting Mexican spotted owls, sampling forest vegetation, and live-trapping small mammals. Other duties will include data entry, vehicle and equipment maintenance, and other duties as assigned.
The work will be physically demanding and will involve extensive daily hiking in steep terrain at high altitudes (8,000 to 9,700 ft) on a daily basis, commonly during extreme or inclement weather, i.e. monsoon rains from July-Sept. At least 50% of the spotted owl research will be conducted at night off trail in the forest. Work schedules are generally 10 days on and 4 days off, and the position will require work sessions of truck-camping at remote locations on National Forest land. Vehicles will be provided. First-aid, CPR, defensive driving and field safety training will also be provided. These positions are physically and mentally demanding however, they provide a wide array of experience with wildlife and associated research techniques.
Applicants must have a valid state driver's license in good standing, be able to hear owl calls, have normal color vision to allow for reading color-bands, be in excellent to good physical condition (carry a 40-50 lb pack up steep terrain at high elevation), be self-motivated, and have a desire to work independently or in small groups in remote locations. U.S. citizenship required. Duty station will be in Cloudcroft, New Mexico. Housing will not be provided. There are occasionally some rental options available in Cloudcroft and Alamogordo (25 minutes drive from Cloudcroft), but camping is a cheaper option, and one that most past crew members have used. We will set up a base camp with limited amenities. Interested parties should send an email with attached resume, including 3 references to Darrell Apprill (dapprill@fs.fed.us) Todd Rawlinson (trawlinson@fs.fed.us) and Ryan Jonnes (rsjonnes@fs.fed.us). Please send .rtf or .doc files with your name embedded, i.e. (Smith_resume.doc).
THIS IS AN OUTREACH ANNOUNCEMENT ONLY.
Formal application procedures will be necessary at a later date through the US Forest Service AVUE program. (http://www.avuedigitalservices.com). All personnel responding to this outreach notice will be sent the formal hiring announcement and information on specific application procedures. Questions about job duties can be addressed by e-mail to Darrell Apprill, Todd Rawlinson, or Ryan Jonnes at the email addresses above.
Qualifications: Applicants must have a valid state driver's license in good standing, be able to hear owl calls, have normal color vision to allow for reading color-bands, be in excellent to good physical condition (carry a 40-50 lb pack up steep terrain at high elevation), be self-motivated, and have a desire to work independently or in small groups in remote locations. U.S. citizenship required.
For GS-4: Successful completion of 2 years of study that included at least 12 semester hours in any combination of scientific or technical courses such as biology, chemistry, statistics, entomology, animal husbandry, botany, physics, agriculture, or mathematics.
For GS-5: Successful completion of a full 4-year course of study leading to a bachelor's degree with major study or at least 24 semester hours in any combination of courses such as those shown above for GS-4. At least 6 semester hours of courses must have been directly related to the position to be filled. The successful completion of a full course of study of at least 12 months in a school for clinical laboratory technicians may be substituted for the 1 year of specialized experience required at the GS-5 level for positions involving microbiology and biochemistry technician work.
Salary: ~ $13.18/hr to ~ $14.74/hr
Last Date to apply: January 15, 2010
Website: http://www.rmrs.nau.edu/
Contact: Todd A. Rawlinson or Darrell L. Apprill
E-mail: trawlinson@fs.fed.us and dapprill@fs.fed.us(Preferred)
Aquarist
Title: Aquarist
Agency: Estuarium at the Dauphin Island Sea Lab
Location: Dauphin Island, AL
Job Description: AQUARIST -Dauphin Island Sea Lab is accepting applications until 5:00pm October 30th 2009. B.S. in Biology or related degree or 1-3 years of experience, or equivalent combination of education and experience $18-23k For application forms and detailed job description call Dauphin Island Sea Lab, Dauphin Is. AL. (251) 861-2141 or www.disl.org Eoe/aa/m/f/d
Qualifications:
Salary: 18-23K
Last Date to apply: October 30, 2009
Website: http://estuarium.disl.org/
Contact: Dauphin Island Sea Lab
E-mail: www.disl.org
Phone: 251-861-2141 (Preferred)
Agency: Estuarium at the Dauphin Island Sea Lab
Location: Dauphin Island, AL
Job Description: AQUARIST -Dauphin Island Sea Lab is accepting applications until 5:00pm October 30th 2009. B.S. in Biology or related degree or 1-3 years of experience, or equivalent combination of education and experience $18-23k For application forms and detailed job description call Dauphin Island Sea Lab, Dauphin Is. AL. (251) 861-2141 or www.disl.org Eoe/aa/m/f/d
Qualifications:
Salary: 18-23K
Last Date to apply: October 30, 2009
Website: http://estuarium.disl.org/
Contact: Dauphin Island Sea Lab
E-mail: www.disl.org
Phone: 251-861-2141 (Preferred)
Fire Ecology Specialist
Title: Fire Ecology Specialist
Agency: Tall Timbers Research Station and Land Conservancy
Location: Tallahassee, Florida
Job Description: The Fire Ecology Specialist is responsible for assisting the Fire Ecologist in implementing and developing plant ecology and fire science research and providing information and education to the public. Duties will include supervision of existing long-term research projects, assisting development and implimentation of new research projects, data management, writing manuscripts, hiring and supervising interns, acquiring and maintaining supplies and equipment, assisting with prescribed burning and other institutional needs, and assisting with extension and education activities. Research interests of the Fire Ecology Program are diverse and include effects of fire regime on natural community composition and structure, landscape fire history, natural community classification, fire and soil nutrient cycling, remote sensing of burn severity, and fire in hardwood forests. The position will provide opportunities to receive fire training and other educational experiences, such as attending conferences and workshops.
Qualifications: (1) Masters degree completed in biology, forestry, wildlife, natural resources, or related field, (2) comfortable with leadership role in supervising interns and technicians, (3) enjoys working in difficult (hot) outdoor conditions, (4) willing to receive training in prescribed burning and to provide leadership on burns, (5) comfortable with using and maintaining various tools, technology, and equipment, (6) enjoys plant identification and wants to become proficient with local flora, (7) ability to organize and manage a laboratory, (8) enthusiastic about conducting independent research and writing articles for publication with assistance from the Fire Ecologist, (9) relational database and GIS skills desirable, (10) supportive of land management practices for conservation (prescribed burning, timber thinning, wildlife management, hunting).
Salary: 35000
Last Date to apply: December 1, 2009
Website: www.talltimbers.org
Contact: Kevin Robertson
E-mail: krobertson@ttrs.org(Preferred)
Phone: 850-893-7678 ext 254
Agency: Tall Timbers Research Station and Land Conservancy
Location: Tallahassee, Florida
Job Description: The Fire Ecology Specialist is responsible for assisting the Fire Ecologist in implementing and developing plant ecology and fire science research and providing information and education to the public. Duties will include supervision of existing long-term research projects, assisting development and implimentation of new research projects, data management, writing manuscripts, hiring and supervising interns, acquiring and maintaining supplies and equipment, assisting with prescribed burning and other institutional needs, and assisting with extension and education activities. Research interests of the Fire Ecology Program are diverse and include effects of fire regime on natural community composition and structure, landscape fire history, natural community classification, fire and soil nutrient cycling, remote sensing of burn severity, and fire in hardwood forests. The position will provide opportunities to receive fire training and other educational experiences, such as attending conferences and workshops.
Qualifications: (1) Masters degree completed in biology, forestry, wildlife, natural resources, or related field, (2) comfortable with leadership role in supervising interns and technicians, (3) enjoys working in difficult (hot) outdoor conditions, (4) willing to receive training in prescribed burning and to provide leadership on burns, (5) comfortable with using and maintaining various tools, technology, and equipment, (6) enjoys plant identification and wants to become proficient with local flora, (7) ability to organize and manage a laboratory, (8) enthusiastic about conducting independent research and writing articles for publication with assistance from the Fire Ecologist, (9) relational database and GIS skills desirable, (10) supportive of land management practices for conservation (prescribed burning, timber thinning, wildlife management, hunting).
Salary: 35000
Last Date to apply: December 1, 2009
Website: www.talltimbers.org
Contact: Kevin Robertson
E-mail: krobertson@ttrs.org(Preferred)
Phone: 850-893-7678 ext 254
Costa Rica Sea Turtle Ecology Program Field Instructor
Costa Rica Sea Turtle Ecology Program Field Instructor – Application period closes October 28th 2009
Job Opportunity
Submitted: 2009-10-08 14:17:15
Contact: Carlos Trejos Jiménez carlos@ecologyproject.org
WWW Link: http://www.ecologyproject.org
Period
Dates: The program season is early March through the end of July 2010. Instructors will participate in a required unpaid training session to be held in late February – early March in Costa Rica.
Location
Costa Rica
Background Information
Description:
Ecology Project International (EPI) is hiring instructors to teach and lead 4 to 12 day field ecology courses in Costa Rica. Our programs introduce students to real-world scientific study, raise cultural and ecological awareness, and promote international conservation efforts. Our main project site in Costa Rica is a 2,000 acre rainforest reserve on the Caribbean coast. This reserve has 4 miles of an important nesting beach for endangered leatherback sea turtles, which are the primary focus of study in our programs. EPI offers sea turtle conservation courses to both Costa Rican and International student groups (mainly from US). Additionally, international students explore rainforest ecology, participate in a reforestation project at a biological station, exchange with a local school, and enjoy an exciting whitewater rafting trip.
Duties
Responsibilities:
• Provide and lead a positive experience for EPI participants in the field.
• Promote and ensure a safe learning/living environment.
• Plan, lead, and instruct quality experiential environmental education programs to a diversity of high school, middle school, or university students in both English and Spanish.
• Plan, lead, and instruct courses based on the group’s expectations.
• Be sensitive to the health and welfare of all participants and meet their developmental needs.
• Understand, model, monitor, and enforce EPI policies and protocols.
• Participate in all EPI staff development sessions throughout the season, including staff training, staff meetings, staff retreats, and complete feedback and evaluation forms.
• Oversee and/or lead research activities accordance with local research protocols.
• Establish and maintain clear communication with teachers, chaperones, participants, partners, co- instructor(s), and EPI staff.
• Effectively manage logistical challenges and emergencies on course.
• Promptly complete and file paperwork associated with each course.
• Mentor EPI interns in the developing their skills and completing their expectations.
• Show and maintain a positive attitude.
Requirements
Qualifications:
_Required:_
• Desire to make a difference in the world;
• Proven field teaching and outdoor leadership experience with young adults;
• Enthusiasm for leading student groups in remote areas;
• Spanish and English fluency;
• Bachelor’s degree in biology, ecology, natural sciences, or related field;
• Field research experience;
• Current Wilderness First Responder or Advanced First Aid & CPR certifications; and a
• Minimum 21 years of age.
_Preferred:_
• Master’s degree in related field;
• Experience working in remote Latin American settings;
• Knowledge and familiarity with Costa Rica, especially the Caribbean slope;
• Proven research experience with sea turtles and rainforest ecology; and a
• Wilderness First Responder Certification.
Benefits/Costs
Compensation: Lodging in San Jose during field season, room and board while on course, work related in-country travel, and $50-80/day (including season completion bonus). Instructors who have a current WFR certification will receive an additional $10 per day.
Additional Contact Information
*To apply send cover letter, resume, and completed EPI application *(available here) to:
Costa Rica Instructor Hiring
Ecology Project International
P.O. Box 9192
Missoula, MT, 59807 USA. info@ecologyproject.org
(406) 721-8784 phone /(406) 721-7060 fax
Job Opportunity
Submitted: 2009-10-08 14:17:15
Contact: Carlos Trejos Jiménez carlos@ecologyproject.org
WWW Link: http://www.ecologyproject.org
Period
Dates: The program season is early March through the end of July 2010. Instructors will participate in a required unpaid training session to be held in late February – early March in Costa Rica.
Location
Costa Rica
Background Information
Description:
Ecology Project International (EPI) is hiring instructors to teach and lead 4 to 12 day field ecology courses in Costa Rica. Our programs introduce students to real-world scientific study, raise cultural and ecological awareness, and promote international conservation efforts. Our main project site in Costa Rica is a 2,000 acre rainforest reserve on the Caribbean coast. This reserve has 4 miles of an important nesting beach for endangered leatherback sea turtles, which are the primary focus of study in our programs. EPI offers sea turtle conservation courses to both Costa Rican and International student groups (mainly from US). Additionally, international students explore rainforest ecology, participate in a reforestation project at a biological station, exchange with a local school, and enjoy an exciting whitewater rafting trip.
Duties
Responsibilities:
• Provide and lead a positive experience for EPI participants in the field.
• Promote and ensure a safe learning/living environment.
• Plan, lead, and instruct quality experiential environmental education programs to a diversity of high school, middle school, or university students in both English and Spanish.
• Plan, lead, and instruct courses based on the group’s expectations.
• Be sensitive to the health and welfare of all participants and meet their developmental needs.
• Understand, model, monitor, and enforce EPI policies and protocols.
• Participate in all EPI staff development sessions throughout the season, including staff training, staff meetings, staff retreats, and complete feedback and evaluation forms.
• Oversee and/or lead research activities accordance with local research protocols.
• Establish and maintain clear communication with teachers, chaperones, participants, partners, co- instructor(s), and EPI staff.
• Effectively manage logistical challenges and emergencies on course.
• Promptly complete and file paperwork associated with each course.
• Mentor EPI interns in the developing their skills and completing their expectations.
• Show and maintain a positive attitude.
Requirements
Qualifications:
_Required:_
• Desire to make a difference in the world;
• Proven field teaching and outdoor leadership experience with young adults;
• Enthusiasm for leading student groups in remote areas;
• Spanish and English fluency;
• Bachelor’s degree in biology, ecology, natural sciences, or related field;
• Field research experience;
• Current Wilderness First Responder or Advanced First Aid & CPR certifications; and a
• Minimum 21 years of age.
_Preferred:_
• Master’s degree in related field;
• Experience working in remote Latin American settings;
• Knowledge and familiarity with Costa Rica, especially the Caribbean slope;
• Proven research experience with sea turtles and rainforest ecology; and a
• Wilderness First Responder Certification.
Benefits/Costs
Compensation: Lodging in San Jose during field season, room and board while on course, work related in-country travel, and $50-80/day (including season completion bonus). Instructors who have a current WFR certification will receive an additional $10 per day.
Additional Contact Information
*To apply send cover letter, resume, and completed EPI application *(available here) to:
Costa Rica Instructor Hiring
Ecology Project International
P.O. Box 9192
Missoula, MT, 59807 USA. info@ecologyproject.org
(406) 721-8784 phone /(406) 721-7060 fax
Oferta de empleo URGENTE: Técnico de proyecto en SEO/BirdLife
Se busca una persona organizada y eficiente para un proyecto de ámbito nacional de 3 años de duración
Puesto asociado a las oficinas de Madrid, a tiempo completo, con un sueldo de 22.000 € anuales.
Incorporación inmediata (previsiblemente finales de octubre).
Fecha límite para enviar CV: jueves 15 de octubre, a agricultura@seo.org
Requisitos para el puesto:
- Licenciatura en Biología, Ciencias Ambientales o Ingeniería Agrónoma con formación/experiencia relevante
- Conocimiento del sector agrario y de la política de desarrollo rural, en general, y de los programas agroambientales y los hábitats agroesteparios, en particular
- Experiencia previa en preparación y gestión de proyectos de investigación, así como de elaboración de informes técnicos y trabajo de campo (incluida la gestión de equipos)
- Manejo fluido de herramientas informáticas de bases de datos
- Se valorará capacidad demostrable de trabajo en red y equipo, y nivel de inglés medio/alto
- Disponibilidad para viajar
Tareas principales, bajo supervisión del Director del Proyecto:
La persona seleccionada estará encargada del desarrollo operativo de las distintas acciones del proyecto, actuando en particular como nexo entre la dirección, el equipo científico y el equipo de campo.
Adicionalmente, apoyará la preparación de la justificación de gastos y elaboración de los informes técnicos anuales y finales para la Administración.
Cualquier otra tarea necesaria para el adecuado desarrollo del proyecto, así como eventuales apoyos al trabajo paralelo del área de agricultura y desarrollo rural de la organización.
Puesto asociado a las oficinas de Madrid, a tiempo completo, con un sueldo de 22.000 € anuales.
Incorporación inmediata (previsiblemente finales de octubre).
Fecha límite para enviar CV: jueves 15 de octubre, a agricultura@seo.org
Requisitos para el puesto:
- Licenciatura en Biología, Ciencias Ambientales o Ingeniería Agrónoma con formación/experiencia relevante
- Conocimiento del sector agrario y de la política de desarrollo rural, en general, y de los programas agroambientales y los hábitats agroesteparios, en particular
- Experiencia previa en preparación y gestión de proyectos de investigación, así como de elaboración de informes técnicos y trabajo de campo (incluida la gestión de equipos)
- Manejo fluido de herramientas informáticas de bases de datos
- Se valorará capacidad demostrable de trabajo en red y equipo, y nivel de inglés medio/alto
- Disponibilidad para viajar
Tareas principales, bajo supervisión del Director del Proyecto:
La persona seleccionada estará encargada del desarrollo operativo de las distintas acciones del proyecto, actuando en particular como nexo entre la dirección, el equipo científico y el equipo de campo.
Adicionalmente, apoyará la preparación de la justificación de gastos y elaboración de los informes técnicos anuales y finales para la Administración.
Cualquier otra tarea necesaria para el adecuado desarrollo del proyecto, así como eventuales apoyos al trabajo paralelo del área de agricultura y desarrollo rural de la organización.
Tesista o servicio social
Naturalia, Asociación Civil que trabaja para proteger la biodiversidad mexicana, busca un tesista o servicio social en Gestion y Educacion Ambiental para trabajar en proyecto de conservación de fauna silvestre en el noroeste de México. Requisitos: disponibilidad para radicar en Sonora por el tiempo de la tesis o servicio profesional e indispensable que sepa manejar y con licencia para conducir vigente. Interesados enviar su C.V.
Pida informes a:
Naturalia-Agua Prieta
the.furious.pack@gmail.com
Pida informes a:
Naturalia-Agua Prieta
the.furious.pack@gmail.com
miércoles, 14 de octubre de 2009
Micobiota asociada a bosque exótico y a bosque nativo, en la Isla Victoria – Parque Nacional Nahuel Huapi
El Proyecto: “Micobiota asociada a bosque exótico y a bosque nativo, en
la Isla Victoria – Parque Nacional Nahuel Huapi”, convoca a la inscripción
de voluntarios para el periodo marzo-junio de 2010. El proyecto tiene como
objetivo realizar un relevamiento de las especies fúngicas de la Isla
Victoria. El mismo está siendo llevado a cabo por el Parque Nacional
Nahuel Huapi y el CRUB desde el año 2008. Los trabajos se ejecutarán
desde marzo hasta junio de 2010. Se realizarán campañas de muestreo
mensuales recorriendo distintos ambientes de la Isla, se coleccionarán
ejemplares fúngicos, se registrarán datos de las colecciones en fresco y
se acondicionarán luego en el laboratorio de Criptógamas del Departamento
de Botánica del CRUB. Se requiere disponibilidad de, como mínimo, dos días
por mes. Se proveerá del traslado a la Isla. Se certificará la
participación. Interesados enviar un correo electrónico a la Dra. Laura
Lorenzo llorenzo@crub.uncoma.edu.ar y a la Lic. Carla Pozzi
cpozzi@apn.gov.ar. Asunto: Voluntariado. Adjuntando un currículum vitae y
motivo de su interés en participar.
la Isla Victoria – Parque Nacional Nahuel Huapi”, convoca a la inscripción
de voluntarios para el periodo marzo-junio de 2010. El proyecto tiene como
objetivo realizar un relevamiento de las especies fúngicas de la Isla
Victoria. El mismo está siendo llevado a cabo por el Parque Nacional
Nahuel Huapi y el CRUB desde el año 2008. Los trabajos se ejecutarán
desde marzo hasta junio de 2010. Se realizarán campañas de muestreo
mensuales recorriendo distintos ambientes de la Isla, se coleccionarán
ejemplares fúngicos, se registrarán datos de las colecciones en fresco y
se acondicionarán luego en el laboratorio de Criptógamas del Departamento
de Botánica del CRUB. Se requiere disponibilidad de, como mínimo, dos días
por mes. Se proveerá del traslado a la Isla. Se certificará la
participación. Interesados enviar un correo electrónico a la Dra. Laura
Lorenzo llorenzo@crub.uncoma.edu.ar y a la Lic. Carla Pozzi
cpozzi@apn.gov.ar. Asunto: Voluntariado. Adjuntando un currículum vitae y
motivo de su interés en participar.
Degradación de suelos agricolas
Llamado a beca DOCTORADO. Titulo del proyecto: Degradación de suelos
agrícolas medida a través del funcionamiento del ecosistema edáfico.
Análisis de un gradiente de disturbio: cambios en los niveles de
descomposición de la MO su relación con la macro fauna y el ciclo de
nitrógeno. Universidad Nacional de Luján. Investigador responsable: Carlos
Eduardo Coviella carlosecoviella@yahoo.com. El problema a estudiar es el
de la salud de los suelos agrícolas sujetos a uso intensivo, debido a las
tareas de labranza y utilización de agroquímicos. El deterioro en la salud
de los suelos se medirá a través de sus efectos sobre la estructura y
funcionamiento del ecosistema edáfico con especial atención en la dinámica
de la materia orgánica. La conversión de pastizales naturales en otros
sistemas productivos tiene como efecto directo el cambio de especies
vegetales que cambian la calidad y cantidad de hojarasca aportada al
suelo. El efecto indirecto son los cambios en las condiciones de
temperatura, humedad y el hábitat físico, ambos efecto alteran el
funcionamiento de la fauna edáfica. La intensidad y frecuencia de los
disturbios asociados a estas prácticas productivas determinan cambios en
la relaciones de sus componentes (macro-meso y microfauna). Cambios en la
biota del suelo determinan cambios en tasas de descomposición e
incorporación de la materia orgánica. Existe una correlación significativa
entre la abundancia de la macrofauna y la tasa de descomposición de la
hojarasca. El candidato seleccionado para este proyecto será un graduado
Biólogo o Ingeniero Agrónomo de excelente rendimiento académico en su
programa de grado. Deberá demostrar fuerte inclinación por las actividades
académicas propias de la labor científica y de docencia y disposición para
la investigación y la producción de resultados originales. Tendrá un alto
sentido crítico y debe estar dispuesto a trabajar en un equipo de
investigaciones altamente motivado e interdependiente. El candidato deberá
aceptar una dedicación simple en la docencia en la Universidad Nacional de
Luján durante la duración de su programa de doctorado y una dedicación
exclusiva en la UNLu al término de su doctorado por un tiempo igual al de
la duración de su beca. Se requiere no tener mas de 35 años al momento del
concurso y aptitud física y predisposición para trabajos de campo. Fecha
de cierre: 20-10-2009.
agrícolas medida a través del funcionamiento del ecosistema edáfico.
Análisis de un gradiente de disturbio: cambios en los niveles de
descomposición de la MO su relación con la macro fauna y el ciclo de
nitrógeno. Universidad Nacional de Luján. Investigador responsable: Carlos
Eduardo Coviella carlosecoviella@yahoo.com. El problema a estudiar es el
de la salud de los suelos agrícolas sujetos a uso intensivo, debido a las
tareas de labranza y utilización de agroquímicos. El deterioro en la salud
de los suelos se medirá a través de sus efectos sobre la estructura y
funcionamiento del ecosistema edáfico con especial atención en la dinámica
de la materia orgánica. La conversión de pastizales naturales en otros
sistemas productivos tiene como efecto directo el cambio de especies
vegetales que cambian la calidad y cantidad de hojarasca aportada al
suelo. El efecto indirecto son los cambios en las condiciones de
temperatura, humedad y el hábitat físico, ambos efecto alteran el
funcionamiento de la fauna edáfica. La intensidad y frecuencia de los
disturbios asociados a estas prácticas productivas determinan cambios en
la relaciones de sus componentes (macro-meso y microfauna). Cambios en la
biota del suelo determinan cambios en tasas de descomposición e
incorporación de la materia orgánica. Existe una correlación significativa
entre la abundancia de la macrofauna y la tasa de descomposición de la
hojarasca. El candidato seleccionado para este proyecto será un graduado
Biólogo o Ingeniero Agrónomo de excelente rendimiento académico en su
programa de grado. Deberá demostrar fuerte inclinación por las actividades
académicas propias de la labor científica y de docencia y disposición para
la investigación y la producción de resultados originales. Tendrá un alto
sentido crítico y debe estar dispuesto a trabajar en un equipo de
investigaciones altamente motivado e interdependiente. El candidato deberá
aceptar una dedicación simple en la docencia en la Universidad Nacional de
Luján durante la duración de su programa de doctorado y una dedicación
exclusiva en la UNLu al término de su doctorado por un tiempo igual al de
la duración de su beca. Se requiere no tener mas de 35 años al momento del
concurso y aptitud física y predisposición para trabajos de campo. Fecha
de cierre: 20-10-2009.
Experiencia en el estudio de plancton de aguas continentales
La Fundación Neotropical está buscando DOS BIOLOGOS para trabajar en
un proyecto de investigación con sede en Tunja, Colombia. Requisitos:
título profesional en Biología, experiencia en el estudio de plancton de
aguas continentales, disponibilidad de tiempo completo (a dos años),
experiencia en elaboración de documentos científicos, si ha participado en
proyectos de investigación, carta de recomendación del investigador
principal, conocimientos de inglés (hablado y escrito). Competencias:
capacidad para trabajar en equipo, buenas relaciones interpersonales,
habilidad para delegar y motivar su equipo de trabajo hacia el
cumplimiento de las metas propuestas, planeación y organización,
habilidades comunicativas, disposición a colaborar en aspectos
administrativos, interés en publicar. Interesados enviar hoja de vida y su
aspiración salarial al E-mail: fundacionneotropical@gmail.com o
contactarse con Biól. Andrea Meneses Ortegón. UPTC Tunja Joven
Investigador Conciencias. UPTC Grupo de Investigación Xiuâ.
un proyecto de investigación con sede en Tunja, Colombia. Requisitos:
título profesional en Biología, experiencia en el estudio de plancton de
aguas continentales, disponibilidad de tiempo completo (a dos años),
experiencia en elaboración de documentos científicos, si ha participado en
proyectos de investigación, carta de recomendación del investigador
principal, conocimientos de inglés (hablado y escrito). Competencias:
capacidad para trabajar en equipo, buenas relaciones interpersonales,
habilidad para delegar y motivar su equipo de trabajo hacia el
cumplimiento de las metas propuestas, planeación y organización,
habilidades comunicativas, disposición a colaborar en aspectos
administrativos, interés en publicar. Interesados enviar hoja de vida y su
aspiración salarial al E-mail: fundacionneotropical@gmail.com o
contactarse con Biól. Andrea Meneses Ortegón. UPTC Tunja Joven
Investigador Conciencias. UPTC Grupo de Investigación Xiuâ.
Biologia de Enicognathus ferrugineus
El Proyecto Cachaña convocan a la participación de VOLUNTARIOS para la
temporada 2009-2010. El proyecto tiene como finalidad estudiar la biologia
de Enicognathus ferrugineus (cachaña) en los bosques de Araucaria araucana
(pehuen). Este proyecto esta funcionando en el área del Volcán Lanin (cara
norte) en el Parque Nacional Lanin desde el 2005 como proyecto doctoral de
la Lic. Soledad Díaz, donde se estudian aspectos dietarios, reproductivos
y de selección de hábitat de la cachaña (psitácido de distribución mas
austral del mundo) en bosques de araucaria. Los trabajos se realizarán
desde noviembre de 2009 hasta marzo de 2010, junto a los responsables del
proyecto. Durante este periodo se deberán recorrer diferentes áreas de los
bosques buscando nidos, colaborando en la ascensión a los mismos y al
seguimiento de camadas, como también toma de datos de alimentación de los
loros, medidas de hábitat y conteo de bandadas. Se requiere una
permanencia mínima de dos semanas. El proyecto cubrirá todos los gastos de
pasajes desde Junin de los Andes hacia el sitio de muestreo, comida y
estadía. Se requiere la posibilidad de solventar los gastos de pasajes
mientras dure el voluntariado, y proveerse de mochila, carpa, bolsa de
dormir (10º C) y ropa de abrigo y trabajo. Enviar un E-mail titulado
VOLUNTARIOS adjuntando CV, motivos de interés por participar en el
proyecto y disponibilidad de tiempo para el mismo, incluyendo
preferentemente una referencia, a jisdiaz@yahoo.com.ar.
temporada 2009-2010. El proyecto tiene como finalidad estudiar la biologia
de Enicognathus ferrugineus (cachaña) en los bosques de Araucaria araucana
(pehuen). Este proyecto esta funcionando en el área del Volcán Lanin (cara
norte) en el Parque Nacional Lanin desde el 2005 como proyecto doctoral de
la Lic. Soledad Díaz, donde se estudian aspectos dietarios, reproductivos
y de selección de hábitat de la cachaña (psitácido de distribución mas
austral del mundo) en bosques de araucaria. Los trabajos se realizarán
desde noviembre de 2009 hasta marzo de 2010, junto a los responsables del
proyecto. Durante este periodo se deberán recorrer diferentes áreas de los
bosques buscando nidos, colaborando en la ascensión a los mismos y al
seguimiento de camadas, como también toma de datos de alimentación de los
loros, medidas de hábitat y conteo de bandadas. Se requiere una
permanencia mínima de dos semanas. El proyecto cubrirá todos los gastos de
pasajes desde Junin de los Andes hacia el sitio de muestreo, comida y
estadía. Se requiere la posibilidad de solventar los gastos de pasajes
mientras dure el voluntariado, y proveerse de mochila, carpa, bolsa de
dormir (10º C) y ropa de abrigo y trabajo. Enviar un E-mail titulado
VOLUNTARIOS adjuntando CV, motivos de interés por participar en el
proyecto y disponibilidad de tiempo para el mismo, incluyendo
preferentemente una referencia, a jisdiaz@yahoo.com.ar.
becas DOCTORALES y POST-DOCTORALES
El Center for Macroecology, Evolution and Climate ofrece VARIAS becas
DOCTORALES y POST-DOCTORALES para trabajar dentro del marco de 16 temas, por ejemplo: Macroecología, Biogeografía, Evolución, Biología de poblaciones, Procesos oceanográficos, Clima, Conservación y Economía ambiental. Para mayor información ver las siguientes páginas web:
http://macroecology.ku.dk/opportunities/cmec
http://www1.bio.ku.dk/om/jobs.
DOCTORALES y POST-DOCTORALES para trabajar dentro del marco de 16 temas, por ejemplo: Macroecología, Biogeografía, Evolución, Biología de poblaciones, Procesos oceanográficos, Clima, Conservación y Economía ambiental. Para mayor información ver las siguientes páginas web:
http://macroecology.ku.dk/opportunities/cmec
http://www1.bio.ku.dk/om/jobs.
Plant Terpenoids for human health, a chemical and genomic approach to
Se ofrece beca POST-DOCTORAL para trabajar en el proyecto europeo:
“Plant Terpenoids for human health, a chemical and genomic approach to
identify and produce bioactive compounds” (TERPMED). Lugar de trabajo:
Departamento de Bioquímica y Biología Molecular, Facultad de Farmacia,
Universidad de Barcelona, España. Duración: 12 meses con posibilidad de
prórroga hasta un máximo de 36 meses. Inicio previsto: diciembre
2009/enero 2010. Descripción del Proyecto: mediante aproximaciones de
genómica y de metabolómica comparativa se elucidarán las vías metabólicas
que conducen a la síntesis de sesquiterpenos y diterpenos de origen
vegetal, que pueden constituir por sí mismos o ser precursores de nuevos
fármacos para el tratamiento del cáncer y enfermedades neurológicas. A
partir de la información obtenida, las vías de síntesis de los compuestos
farmacológicamente activos se reconstruirán en sistemas vegetales
heterólogos para su posterior producción y purificación a escala
semi-industrial (green factory). Perfil de los candidatos: persona con una
elevada motivación, capacidad de trabajo en equipo y que acredite un
doctorado en un área afín al tema del proyecto (Bioquímica, Biología
Molecular o Biotecnología de plantas). Los interesados deberán ponerse en
contacto con el Dr. Albert Ferrer E-mail: albertferrer@ub.edu adjuntando
CV completo, carta de presentación incluyendo una breve descripción de la
investigación realizada previamente, y los nombres y datos de contacto de
2 personas de referencia.
“Plant Terpenoids for human health, a chemical and genomic approach to
identify and produce bioactive compounds” (TERPMED). Lugar de trabajo:
Departamento de Bioquímica y Biología Molecular, Facultad de Farmacia,
Universidad de Barcelona, España. Duración: 12 meses con posibilidad de
prórroga hasta un máximo de 36 meses. Inicio previsto: diciembre
2009/enero 2010. Descripción del Proyecto: mediante aproximaciones de
genómica y de metabolómica comparativa se elucidarán las vías metabólicas
que conducen a la síntesis de sesquiterpenos y diterpenos de origen
vegetal, que pueden constituir por sí mismos o ser precursores de nuevos
fármacos para el tratamiento del cáncer y enfermedades neurológicas. A
partir de la información obtenida, las vías de síntesis de los compuestos
farmacológicamente activos se reconstruirán en sistemas vegetales
heterólogos para su posterior producción y purificación a escala
semi-industrial (green factory). Perfil de los candidatos: persona con una
elevada motivación, capacidad de trabajo en equipo y que acredite un
doctorado en un área afín al tema del proyecto (Bioquímica, Biología
Molecular o Biotecnología de plantas). Los interesados deberán ponerse en
contacto con el Dr. Albert Ferrer E-mail: albertferrer@ub.edu adjuntando
CV completo, carta de presentación incluyendo una breve descripción de la
investigación realizada previamente, y los nombres y datos de contacto de
2 personas de referencia.
Manejo de biodiversidad en plantaciones
1. Se ofrece la posibilidad de incorporarse al Dpto. de Ecología y Cs.
Ambientales (CEBBAD, Univ. Maimónides) para realizar la MAESTRÍA en Manejo
Ambiental (20-24 meses) y trabajar en tareas docentes y de asesoramiento
técnico (EIA). Tema de tesis: "Manejo de biodiversidad en plantaciones
forestales del NE de Corrientes” (enfoque mixto: investigación científica
aplicada y desarrollo profesional). Herramientas a utilizar/adquirir:
taxonomía vegetal, teledetección y SIG, estimaciones de valor conservativo
de plantas y ecosistemas, pérdida de hábitat y ordenamiento territorial.
Requisitos: graduado de carrera universitaria no menor a cuatro años de
duración, preferentemente biólogo/a (orientación ecología) o formación
afín con experiencia en la temática (p.e. Ing. Agr., Ing. Ftal, Ing. en
Ecología, Ing. o Lic. en Rec.Naturales, Lic. en Biodiversidad), licencia
de conducir, y predisposición para trabajo de campo en períodos
prolongados y para trabajo en equipos interdisciplinarios. Estipendio
mínimo inicial: $ 3000/mes. Fecha límite de presentación: jueves 8 de
octubre de 2009. Inicio: inmediato. Investigadores responsables: Mg.
Marina Homberg, Dra. Ana Faggi, Dr. Gustavo Zuleta. Enviar CV y teléfonos
de contacto al E-mail: ecologiaforestal@maimonides.edu o
postgrado.ambiental@maimonides.edu.
Ambientales (CEBBAD, Univ. Maimónides) para realizar la MAESTRÍA en Manejo
Ambiental (20-24 meses) y trabajar en tareas docentes y de asesoramiento
técnico (EIA). Tema de tesis: "Manejo de biodiversidad en plantaciones
forestales del NE de Corrientes” (enfoque mixto: investigación científica
aplicada y desarrollo profesional). Herramientas a utilizar/adquirir:
taxonomía vegetal, teledetección y SIG, estimaciones de valor conservativo
de plantas y ecosistemas, pérdida de hábitat y ordenamiento territorial.
Requisitos: graduado de carrera universitaria no menor a cuatro años de
duración, preferentemente biólogo/a (orientación ecología) o formación
afín con experiencia en la temática (p.e. Ing. Agr., Ing. Ftal, Ing. en
Ecología, Ing. o Lic. en Rec.Naturales, Lic. en Biodiversidad), licencia
de conducir, y predisposición para trabajo de campo en períodos
prolongados y para trabajo en equipos interdisciplinarios. Estipendio
mínimo inicial: $ 3000/mes. Fecha límite de presentación: jueves 8 de
octubre de 2009. Inicio: inmediato. Investigadores responsables: Mg.
Marina Homberg, Dra. Ana Faggi, Dr. Gustavo Zuleta. Enviar CV y teléfonos
de contacto al E-mail: ecologiaforestal@maimonides.edu o
postgrado.ambiental@maimonides.edu.
lunes, 5 de octubre de 2009
prácticas y/o Tesis
Estimados todos se ofrecen prácticas y/o Tesis, para llevar a cabo en 6 meses,
en el laboratorio de residuos Toxicos del Departamento de Salud Pública aquí en
el CUCBA.
El trabajo consiste en aislar los patógenos humanos Salmonella y Escherichia
coli O157:H7, a partir de carne molida de res. El tiempo del muestreo y
aislamiento es para un año, pero se ofrece la tesis con el aislamiento de 6
meses. Las técnicas y conocimientos que se adquiririían durante el proyecto son
el manejo de medios de cultivo (caldos y agares) de enriquecimiento, selectivos
y diferenciales, así como también técnicas básicas de biología molecular tales
como la reacción en cadena de la polimerasa y electroforésis simple en gel,
inmunocaptura y serología simple. No es indispensable traer conocimientos
previos de las técnicas, aunque ayudaría mucho que se contara con al menos
conocimientos teóricos de microbiología general, biología molecular e inmunología.
Interesados contactarme por esta vía o al correo electrónico
jeannbarba@gmail.com, para concertar una cita.
Saludos y gracias por la atención prestada.
D en C Jeannette Barba León
Profesor Asociado B
Depto. Salud Pública
División de Medicina Veterinaria
Centro Universitario de Ciencias Biológicas y Agropecuarias, UdeG
Km. 15.5 Carretera Guadalajra-Nogales, Predio las Agujas, Nextipac, Zapopan, Jalisco
Tel. 01(33) 3777-1157 ext. 3107
en el laboratorio de residuos Toxicos del Departamento de Salud Pública aquí en
el CUCBA.
El trabajo consiste en aislar los patógenos humanos Salmonella y Escherichia
coli O157:H7, a partir de carne molida de res. El tiempo del muestreo y
aislamiento es para un año, pero se ofrece la tesis con el aislamiento de 6
meses. Las técnicas y conocimientos que se adquiririían durante el proyecto son
el manejo de medios de cultivo (caldos y agares) de enriquecimiento, selectivos
y diferenciales, así como también técnicas básicas de biología molecular tales
como la reacción en cadena de la polimerasa y electroforésis simple en gel,
inmunocaptura y serología simple. No es indispensable traer conocimientos
previos de las técnicas, aunque ayudaría mucho que se contara con al menos
conocimientos teóricos de microbiología general, biología molecular e inmunología.
Interesados contactarme por esta vía o al correo electrónico
jeannbarba@gmail.com, para concertar una cita.
Saludos y gracias por la atención prestada.
D en C Jeannette Barba León
Profesor Asociado B
Depto. Salud Pública
División de Medicina Veterinaria
Centro Universitario de Ciencias Biológicas y Agropecuarias, UdeG
Km. 15.5 Carretera Guadalajra-Nogales, Predio las Agujas, Nextipac, Zapopan, Jalisco
Tel. 01(33) 3777-1157 ext. 3107
Microbiologa, Biologa Molecular
From: Gerardo RA
Area: Microbiologa, Biologa Molecular
Perfil de aspirante:
1. Nivel acadmico: Maestra en Ciencias en biologa y ciencias
afines. El candidato (a) no tendr opcin de realizar estudios de
doctorado.
2. Conocimientos: biologa molecular, microbiologa.
3. Experiencia: Dos aos de trabajo de investigacin en
laboratorio.
4. Caractersticas: Capacidad de trabajo en equipo,
responsabilidad, dedicacin y honestidad.
5. Idiomas: ingls 50%
6. Disponibilidad: Horario de tiempo completo.
Funciones:
1. Apoyar a los investigadores titulares en el desarrollo de
proyectos de investigacin
2. Apoyar en el desarrollo de las actividades diarias de
laboratorio
Enviar los siguientes documentos por correo electrnico:
gra.labpv@gmail.com
1. Resumen curricular (preferencia de dos cuartillas).
2. Nombres de dos investigadores que conozcan al solicitante con
datos de contacto.
Disponibilidad a partir del 1 de febrero de 2010.
Dr. Gerardo Rodrguez Alvarado
LabPV
IIAF, Universidad Michoacana de San Nicols de Hidalgo
Carr. Morelia-Zinapecuaro, Km. 9.5
Tarimbaro, Michoacn 58880
Area: Microbiologa, Biologa Molecular
Perfil de aspirante:
1. Nivel acadmico: Maestra en Ciencias en biologa y ciencias
afines. El candidato (a) no tendr opcin de realizar estudios de
doctorado.
2. Conocimientos: biologa molecular, microbiologa.
3. Experiencia: Dos aos de trabajo de investigacin en
laboratorio.
4. Caractersticas: Capacidad de trabajo en equipo,
responsabilidad, dedicacin y honestidad.
5. Idiomas: ingls 50%
6. Disponibilidad: Horario de tiempo completo.
Funciones:
1. Apoyar a los investigadores titulares en el desarrollo de
proyectos de investigacin
2. Apoyar en el desarrollo de las actividades diarias de
laboratorio
Enviar los siguientes documentos por correo electrnico:
gra.labpv@gmail.com
1. Resumen curricular (preferencia de dos cuartillas).
2. Nombres de dos investigadores que conozcan al solicitante con
datos de contacto.
Disponibilidad a partir del 1 de febrero de 2010.
Dr. Gerardo Rodrguez Alvarado
LabPV
IIAF, Universidad Michoacana de San Nicols de Hidalgo
Carr. Morelia-Zinapecuaro, Km. 9.5
Tarimbaro, Michoacn 58880
Biologo especializado en fauna
Biologo especializado en fauna
Se solicita Biólogo o ecólogo para realizar consultorias de servicios ambientales e impacto ambiental que se haya enfocado en la identificación de fauna.
Algunas de las actividades son:
- Caracterización y diagnóstico de flora y fauna.
-Aplicación de índices ecológicos.
-Evaluación del impacto ambiental.
-Elaboración de programas de manejo de flora y fauna.
-Investigación científica.
Sueldo atractivo!
Horario: L-V de 9:00 am a 6:pm y sab. de 9 am a 2 pm.
Ubicación: en la colonia providencia.
Se tienen salidas de campo.
Localidad: Guadalajara
Estado: Jalisco
Salario: Sueldo atractivo
Comienzo: Inmediato
Duración: Indeterminado
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: Enviar Curriculum con foto
Empresa: Element outsourcing
Contacto: Ana Paula Peregrina
Teléfono: 38 13 13 74
anapaula@elementoutsourcing.com
Se solicita Biólogo o ecólogo para realizar consultorias de servicios ambientales e impacto ambiental que se haya enfocado en la identificación de fauna.
Algunas de las actividades son:
- Caracterización y diagnóstico de flora y fauna.
-Aplicación de índices ecológicos.
-Evaluación del impacto ambiental.
-Elaboración de programas de manejo de flora y fauna.
-Investigación científica.
Sueldo atractivo!
Horario: L-V de 9:00 am a 6:pm y sab. de 9 am a 2 pm.
Ubicación: en la colonia providencia.
Se tienen salidas de campo.
Localidad: Guadalajara
Estado: Jalisco
Salario: Sueldo atractivo
Comienzo: Inmediato
Duración: Indeterminado
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: Enviar Curriculum con foto
Empresa: Element outsourcing
Contacto: Ana Paula Peregrina
Teléfono: 38 13 13 74
anapaula@elementoutsourcing.com
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