El Departamento de Ecologia y Recursos Naturales de la Facultad de Ciencias convoca a los interesados en ocupar una plaza de profesor asociado C de tiempo completo en alguna de las siguientes areas, a enviar su curriculum vitae a la coordinacion hasta el 20 de noviembre del presente año:
1. Ecofisiologia vegetal con enfasis en la fisiologia de arboles tropicales, relaciones planta-agua, mecanismos detolerancia a la sequia e interaccionescon el ambiente.
2. Microbiologia ambiental con experiencia tanto enaspectos de investigacion basica (evolucion, ecofisiologia y diversidad microbiana) como aplicada (p. ej. biorremediacion a partir de microorganismos, tratamiento de aguas residuales, celdas fito-microbianas para la produccion de energia, o algunas otras aplicaciones).
3. Ecologia del paisaje, analisis y planeacion del uso del territorio, manejo de tecnicas de percepcion remota y su vinculacion con procesos ecologicos, analisis de la distribucion espacial de la diversidad biologica y sus aplicaciones.
Requisitos
Titulo de doctor(a), Experiencia docente a nivel licenciatura, tener publicaciones en revistas internacionales indizadas y ser menor de 39 años de edad para mujeres o 37 para hombres.
>Enviar el CV al correo electronico: martha.cano@ciencias.unam.mx tel. 56 22 49 44. Una vez hecha una pre-seleccion, nos comunicaremos con los candidatos para solicitar una entrevistay/o presentacion personal y la presentacion de un plan de trabajo.
martes, 18 de noviembre de 2014
Tecnicos abordo de la pesquería de arrastre en el Golfo de California.
Convocatoria
Tecnicos abordo de la pesquería de arrastre en el Golfo de California.
Convocatoria completa.
Tecnicos abordo de la pesquería de arrastre en el Golfo de California.
Convocatoria completa.
jueves, 13 de noviembre de 2014
Director Ejecutivo Amigos para la Conservación de Cabo Pulmo
Bases de convocatoria para el puesto de Director Ejecutivo
Antecedentes:
Amigos para la Conservación de Cabo Pulmo es una organización civil comunitaria cuya misión es la preservación del Parque Nacional Cabo Pulmo y el desarrollo de las comunidades que lo habitan. Para lograrlo, trabajamos de manera muy cercana con las comunidades, investigadores, instituciones sociales, privadas y de gobierno (www.cabopulmoamigos.org).
Objeto de la convocatoria:
La organización civil de base comunitaria, Amigos para la conservación de Cabo Pulmo está en búsqueda de un nuevo Director Ejecutivo, que lleve a la organización al siguiente nivel de crecimiento y de desarrollo en su trabajo de conservación y el fortalecimiento del desarrollo comunitario en la región.
El Director Ejecutivo de ACCP dirige la planeación, la programación, la coordinación y la
supervisión de las actividades técnicas, administrativas y de gestión de la organización. Es responsable también de la procuración de fondos en conjunto al Consejo Directivo
Será responsable de:
Gerencia de la Asociación
Administrar, coordinar e instrumentar acciones gerenciales y administrativas, incluyendo el desarrollo de políticas, procedimientos y regulaciones.
Preparar en colaboración con el Administrador y los Coordinadores de programas de la Asociación, el presupuesto anual de la misma y presentarlo al Consejo Directivo y socios para su revisión y aprobación.
Supervisar la administración de los recursos financieros de la Asociación de conformidad con el presupuesto anual y las políticas y procedimientos.
Administrar las propiedades y activos de la Asociación.
Contratar y supervisar al personal de la Asociación, de conformidad con las políticas y procedimientos.
Diseñar, apoyar y supervisar la implementación de los proyectos con el personal de la
Asociación para determinar necesidades de financiamiento, actividades y prioridades.
Supervisar el diseño, promoción, instrumentación y calidad de los programas, productos y servicios de la Asociación.
Identificar las necesidades de recaudación, preparar un plan para satisfacerlas, establecer nuevos contactos y desarrollar propuestas.
Elaborar informes de manera cuatrimestral, semestral ó anual, según los acuerdos con los socios y donantes.
Elaborar un informe anual para los donantes, comunidad y público en general.
Gestión y representación
Identificar y proponer oportunidades de trabajo para la Asociación.
Servir como interface entre el Consejo Directivo, el personal y voluntarios de la Asociación.
Coordinar las actividades de la Asociación con otros grupos, instituciones y organizaciones de la manera necesaria para asegurar la operación efectiva de los programas.
Realizar presentaciones a grupos cívicos, sociales y profesionales para exponer la misión de la Asociación, así como el tipo y alcance de sus proyectos, necesidades de financiamiento y oportunidades de colaboración.
Realizar viajes de investigación y promoción de la Asociación con autorización del Consejo Directivo.
Desarrollo institucional
Desarrollar y proponer al Consejo Directivo aspectos relacionados con las políticas y
procedimientos de la Asociación.
Informar a los integrantes del Consejo Directivo acerca de los logros y dificultades de la Asociación.
Promover reuniones periódicas del Consejo Directivo, así como otros ejercicios de evaluación y planeación de la Asociación.
Colaborar con el Consejo Directivo en el desarrollo, revisión y evaluación del plan estratégico de la Asociación, así como en la creación de estrategias y la puesta en marcha del plan para la recaudación de fondos.
Perfil profesional:
Educación en áreas afines a la administración, estudios ambientales, ciencias políticas ó en temas relacionado con los objetivos, programas y estrategias de la Asociación.
Preferentemente experiencia de 2 años en administración de organizaciones civiles, empresas o áreas naturales protegidas.
Capacidad para trabajar por objetivos y con habilidades de comunicación y de resolución colaborativa de conflictos.
Habilidad para relaciones públicas, manejo de personal y trabajo en equipo.
Conocimiento de la región.
Manejo oral y escrito de inglés.
Otros requisitos:
- De preferencia originario de las comunidades de Cabo Pulmo, La Ribera o zonas aledañas.
- Contar con licencia de manejo y sentirse cómodo haciéndolo en carretera, muchas veces sin compañía
- Dominio de paquetería básica de Windows (Word, Excel, Power Point, etc)
- Disponibilidad de vivir en Cabo Pulmo ó La Ribera.
Beneficios:
- ACCP es una organización joven y dinámica, cuenta con un excelente ambiente de trabajo y fomenta activamente el crecimiento individual y aprendizaje continuo de todos los miembros.
- El salario es muy competitivo y será de acuerdo a las capacidades de los candidatos
- Prestaciones superiores a las marcadas por la ley.
- El proyecto tiene una duración de 12 meses, pero con posibilidad de extenderse anualmente según las aptitudes y desempeño de quien resulte seleccionado.
Las personas interesadas deberán enviar al pulmoamigos@gmail.com a más tardar el 30 de Noviembre del 2014 la siguiente documentación:
- Curriculum vitae máximo de dos cuartillas
- Dos cartas de recomendación con referencias para poder contactar al recomendante
- Carta de intención máximo de una cuartilla
- Autobiografía
Disponibilidad para comenzar a laborar el 5 de Enero del 2015.
Los candidatos seleccionados serán contactados para ser entrevistados en las siguientes semanas.
Antecedentes:
Amigos para la Conservación de Cabo Pulmo es una organización civil comunitaria cuya misión es la preservación del Parque Nacional Cabo Pulmo y el desarrollo de las comunidades que lo habitan. Para lograrlo, trabajamos de manera muy cercana con las comunidades, investigadores, instituciones sociales, privadas y de gobierno (www.cabopulmoamigos.org).
Objeto de la convocatoria:
La organización civil de base comunitaria, Amigos para la conservación de Cabo Pulmo está en búsqueda de un nuevo Director Ejecutivo, que lleve a la organización al siguiente nivel de crecimiento y de desarrollo en su trabajo de conservación y el fortalecimiento del desarrollo comunitario en la región.
El Director Ejecutivo de ACCP dirige la planeación, la programación, la coordinación y la
supervisión de las actividades técnicas, administrativas y de gestión de la organización. Es responsable también de la procuración de fondos en conjunto al Consejo Directivo
Será responsable de:
Gerencia de la Asociación
Administrar, coordinar e instrumentar acciones gerenciales y administrativas, incluyendo el desarrollo de políticas, procedimientos y regulaciones.
Preparar en colaboración con el Administrador y los Coordinadores de programas de la Asociación, el presupuesto anual de la misma y presentarlo al Consejo Directivo y socios para su revisión y aprobación.
Supervisar la administración de los recursos financieros de la Asociación de conformidad con el presupuesto anual y las políticas y procedimientos.
Administrar las propiedades y activos de la Asociación.
Contratar y supervisar al personal de la Asociación, de conformidad con las políticas y procedimientos.
Diseñar, apoyar y supervisar la implementación de los proyectos con el personal de la
Asociación para determinar necesidades de financiamiento, actividades y prioridades.
Supervisar el diseño, promoción, instrumentación y calidad de los programas, productos y servicios de la Asociación.
Identificar las necesidades de recaudación, preparar un plan para satisfacerlas, establecer nuevos contactos y desarrollar propuestas.
Elaborar informes de manera cuatrimestral, semestral ó anual, según los acuerdos con los socios y donantes.
Elaborar un informe anual para los donantes, comunidad y público en general.
Gestión y representación
Identificar y proponer oportunidades de trabajo para la Asociación.
Servir como interface entre el Consejo Directivo, el personal y voluntarios de la Asociación.
Coordinar las actividades de la Asociación con otros grupos, instituciones y organizaciones de la manera necesaria para asegurar la operación efectiva de los programas.
Realizar presentaciones a grupos cívicos, sociales y profesionales para exponer la misión de la Asociación, así como el tipo y alcance de sus proyectos, necesidades de financiamiento y oportunidades de colaboración.
Realizar viajes de investigación y promoción de la Asociación con autorización del Consejo Directivo.
Desarrollo institucional
Desarrollar y proponer al Consejo Directivo aspectos relacionados con las políticas y
procedimientos de la Asociación.
Informar a los integrantes del Consejo Directivo acerca de los logros y dificultades de la Asociación.
Promover reuniones periódicas del Consejo Directivo, así como otros ejercicios de evaluación y planeación de la Asociación.
Colaborar con el Consejo Directivo en el desarrollo, revisión y evaluación del plan estratégico de la Asociación, así como en la creación de estrategias y la puesta en marcha del plan para la recaudación de fondos.
Perfil profesional:
Educación en áreas afines a la administración, estudios ambientales, ciencias políticas ó en temas relacionado con los objetivos, programas y estrategias de la Asociación.
Preferentemente experiencia de 2 años en administración de organizaciones civiles, empresas o áreas naturales protegidas.
Capacidad para trabajar por objetivos y con habilidades de comunicación y de resolución colaborativa de conflictos.
Habilidad para relaciones públicas, manejo de personal y trabajo en equipo.
Conocimiento de la región.
Manejo oral y escrito de inglés.
Otros requisitos:
- De preferencia originario de las comunidades de Cabo Pulmo, La Ribera o zonas aledañas.
- Contar con licencia de manejo y sentirse cómodo haciéndolo en carretera, muchas veces sin compañía
- Dominio de paquetería básica de Windows (Word, Excel, Power Point, etc)
- Disponibilidad de vivir en Cabo Pulmo ó La Ribera.
Beneficios:
- ACCP es una organización joven y dinámica, cuenta con un excelente ambiente de trabajo y fomenta activamente el crecimiento individual y aprendizaje continuo de todos los miembros.
- El salario es muy competitivo y será de acuerdo a las capacidades de los candidatos
- Prestaciones superiores a las marcadas por la ley.
- El proyecto tiene una duración de 12 meses, pero con posibilidad de extenderse anualmente según las aptitudes y desempeño de quien resulte seleccionado.
Las personas interesadas deberán enviar al pulmoamigos@gmail.com a más tardar el 30 de Noviembre del 2014 la siguiente documentación:
- Curriculum vitae máximo de dos cuartillas
- Dos cartas de recomendación con referencias para poder contactar al recomendante
- Carta de intención máximo de una cuartilla
- Autobiografía
Disponibilidad para comenzar a laborar el 5 de Enero del 2015.
Los candidatos seleccionados serán contactados para ser entrevistados en las siguientes semanas.
Coordinador de Proyectos de Conservación en Cabo Pulmo
Coordinador de Proyectos de Conservación en Cabo Pulmo
Antecedentes:
Amigos para la Conservación de Cabo Pulmo es una organización civil comunitaria cuya misión
es la preservación del Parque Nacional Cabo Pulmo y el desarrollo de las comunidades que lo
habitan. Para lograrlo, trabajamos de manera muy cercana con las comunidades,
investigadores, instituciones sociales, privadas y de gobierno (www.cabopulmoamigos.org).
Objeto de la convocatoria:
Buscamos candidatos(as) para el puesto de coordinador de proyectos de conservación. Esta
persona deberá apoyar diversas iniciativas encaminadas a proteger el Parque Nacional Cabo
Pulmo (PNCP) y promover el desarrollo de la comunidad. Será responsable de:
- Dar seguimiento al Monitoreo de agua de mar de la región La Ribera y Cabo Pulmo (escribir informes técnicos, apoyar y coordinar a los Vigilantes del Mar encargados de la logística del programa, dar seguimiento a convenios de colaboración con instancias de gobierno, de investigación, empresas y otras instituciones civiles, mantener actualizados los resultados en el www.swimguide.org).
- Vincular el conocimiento científico con la comunidad.
- Fortalecer el programa de reciclaje de Cabo Pulmo, mejorar su autofinanciamiento y mantener la base de datos actualizada.
- Participar en el diseño e implementación de proyectos de conservación encaminados a fortalecer el PNCP con la Dirección del Parque Nacional Cabo Pulmo y la participación de miembros de las comunidades locales.
- Documentar acciones de cada proyecto con la finalidad de generar materiales de divulgación sobre sus resultados.
- Facilitar la comunicación entre los miembros de los distintos equipos de trabajo.
- Apoyar en la elaboración, revisión y edición de documentos de trabajo, reportes y propuestas de financiamiento.
Perfil profesional:
- Interés por trabajar en temas de conservación y desarrollo comunitario.
- Licenciatura terminada (título profesional preferentemente).
- Contar con estudios relacionados y/o al menos 3 años de experiencia laboral en el campo de la biología, conservación, manejo de recursos naturales y áreas afines.
- Excelente comunicación oral y escrita en español.
- Conocimiento del idioma inglés.
- Disponibilidad para estar en Cabo Pulmo y La Ribera hasta un 70% de su tiempo.
- Interés y aptitudes para trabajar en equipo con una gran diversidad de socios y sectores: comunidades, pescadores, prestadores de servicios turísticos, autoridades, investigadores, miembros de otros grupos de la sociedad civil, entre otros.
- Capacidad para negociar y resolver conflictos.
- Tener iniciativa propia y capacidad de ser independiente en el desarrollo de los proyectos y el cumplimiento de fechas límite.
- Saber trabajar bajo presión y en situaciones complejas.
Otros requisitos:
- De preferencia originario de las comunidades de Cabo Pulmo, La Ribera o zonas aledañas.
- Disponibilidad inmediata
- Contar con licencia de manejo y sentirse cómodo haciéndolo en carretera, muchas veces sin compañía
- Dominio de paquetería básica de Windows (Word, Excel, Power Point, etc)
Beneficios:
- ACCP es una organización joven y dinámica, cuenta con un excelente ambiente de trabajo y fomenta activamente el crecimiento individual y aprendizaje continuo de todos los miembros.
- El salario es muy competitivo y será de acuerdo a las capacidades de los candidatos
- Prestaciones superiores a las marcadas por la ley.
- El proyecto tiene una duración de 12 meses, pero con posibilidad de extenderse anualmente según las aptitudes y desempeño de quien resulte seleccionado.
Las personas interesadas deberán enviar al pulmoamigos@gmail.com a más tardar el 17 de Noviembre del 2014 la siguiente documentación:
- Curriculum vitae máximo de dos cuartillas
- Dos cartas de recomendación con referencias para poder contactar al recomendante
- Carta de intención máximo de una cuartilla
Disponibilidad para comenzar a laborar el 24 de Noviembre del 2014
Los candidatos seleccionados serán contactados para ser entrevistados en las siguientes semanas.
Antecedentes:
Amigos para la Conservación de Cabo Pulmo es una organización civil comunitaria cuya misión
es la preservación del Parque Nacional Cabo Pulmo y el desarrollo de las comunidades que lo
habitan. Para lograrlo, trabajamos de manera muy cercana con las comunidades,
investigadores, instituciones sociales, privadas y de gobierno (www.cabopulmoamigos.org).
Objeto de la convocatoria:
Buscamos candidatos(as) para el puesto de coordinador de proyectos de conservación. Esta
persona deberá apoyar diversas iniciativas encaminadas a proteger el Parque Nacional Cabo
Pulmo (PNCP) y promover el desarrollo de la comunidad. Será responsable de:
- Dar seguimiento al Monitoreo de agua de mar de la región La Ribera y Cabo Pulmo (escribir informes técnicos, apoyar y coordinar a los Vigilantes del Mar encargados de la logística del programa, dar seguimiento a convenios de colaboración con instancias de gobierno, de investigación, empresas y otras instituciones civiles, mantener actualizados los resultados en el www.swimguide.org).
- Vincular el conocimiento científico con la comunidad.
- Fortalecer el programa de reciclaje de Cabo Pulmo, mejorar su autofinanciamiento y mantener la base de datos actualizada.
- Participar en el diseño e implementación de proyectos de conservación encaminados a fortalecer el PNCP con la Dirección del Parque Nacional Cabo Pulmo y la participación de miembros de las comunidades locales.
- Documentar acciones de cada proyecto con la finalidad de generar materiales de divulgación sobre sus resultados.
- Facilitar la comunicación entre los miembros de los distintos equipos de trabajo.
- Apoyar en la elaboración, revisión y edición de documentos de trabajo, reportes y propuestas de financiamiento.
Perfil profesional:
- Interés por trabajar en temas de conservación y desarrollo comunitario.
- Licenciatura terminada (título profesional preferentemente).
- Contar con estudios relacionados y/o al menos 3 años de experiencia laboral en el campo de la biología, conservación, manejo de recursos naturales y áreas afines.
- Excelente comunicación oral y escrita en español.
- Conocimiento del idioma inglés.
- Disponibilidad para estar en Cabo Pulmo y La Ribera hasta un 70% de su tiempo.
- Interés y aptitudes para trabajar en equipo con una gran diversidad de socios y sectores: comunidades, pescadores, prestadores de servicios turísticos, autoridades, investigadores, miembros de otros grupos de la sociedad civil, entre otros.
- Capacidad para negociar y resolver conflictos.
- Tener iniciativa propia y capacidad de ser independiente en el desarrollo de los proyectos y el cumplimiento de fechas límite.
- Saber trabajar bajo presión y en situaciones complejas.
Otros requisitos:
- De preferencia originario de las comunidades de Cabo Pulmo, La Ribera o zonas aledañas.
- Disponibilidad inmediata
- Contar con licencia de manejo y sentirse cómodo haciéndolo en carretera, muchas veces sin compañía
- Dominio de paquetería básica de Windows (Word, Excel, Power Point, etc)
Beneficios:
- ACCP es una organización joven y dinámica, cuenta con un excelente ambiente de trabajo y fomenta activamente el crecimiento individual y aprendizaje continuo de todos los miembros.
- El salario es muy competitivo y será de acuerdo a las capacidades de los candidatos
- Prestaciones superiores a las marcadas por la ley.
- El proyecto tiene una duración de 12 meses, pero con posibilidad de extenderse anualmente según las aptitudes y desempeño de quien resulte seleccionado.
Las personas interesadas deberán enviar al pulmoamigos@gmail.com a más tardar el 17 de Noviembre del 2014 la siguiente documentación:
- Curriculum vitae máximo de dos cuartillas
- Dos cartas de recomendación con referencias para poder contactar al recomendante
- Carta de intención máximo de una cuartilla
Disponibilidad para comenzar a laborar el 24 de Noviembre del 2014
Los candidatos seleccionados serán contactados para ser entrevistados en las siguientes semanas.
Coordinadores para Proyectos de Tortugas Marinas en Costa Rica
Coordinadores para Proyectos de Tortugas Marinas en Costa Rica
15 de Febrero al 30 de setiembre del 2015
Costa Rica: Reserve Pacuare,Costa Caribe Norte
Endangered Wildlife Trust es una organización sin fines de lucro que trabaja en protección de tortugas marinas desde 1989.La Reserva Pacuare en la Costa Caribe Norte de Costa Rica tiene la playa de anidación más importante del país para el desove de la tortuga Baula(Dermochelys coriacea)además es un importante sitio de anidación de tortugas verdes.También trabaja en una playa en el caribe de Panamá.
A.Puesto de Coordinador proyecto de Investigación de Tortugas Marinas en Reserva Pacuare: Estación Sur
-Dirigir y coordinar las labores de monitoreo que llevan a cabo los asistentes de investigación
-Coordinación del trabajo de la playa
-Análisis de datos tomados
-Coordinadores de actividades de educación ambiental
-Patrullajes en la playa liderando grupos de estudiantes y voluntarios
-Coordinador de asistentes de investigación y proyectos de investigación individuales llevados a cabo por esos asistentes
-Charlas y talleres a estudiantes y voluntarios
B.Puesto de Coordinador proyecto de Investigación de Tortugas Marinas en Reserva Pacuare: Estación Norte
Los mismos deberes que en la estación Sur
Periodo 15 de febrero al 31 de Julio del 2015.
-Ser biólogo, con experiencia en proyectos de tortugas marinas, especialmente con baulas(Dermochelys coricea).
- Hablar inglés y español
- Con capacidad de mando, dispuesto a trasmitir sus conocimientos a otros en especial a los asistentes de investigación que estarán a su cargo.
-Capacidad para trabajar en equipo. Laborar en áreas alejadas y bajo condiciones de trabajo difíciles.
-Independientemente,confiable y responsable
-Motivado,positivo y adaptable a situaciones inesperadas
-Habilidad para llevar a cabo labores físicas durante la noche y el día en un ambiente húmedo y a menudo con lluvia.
Coordinadores en Reserva Pacuare:U.S $160 por semana
Alimentación y hospedaje durante su estadía en el proyecto. En días libres los gastos correrán por su cuenta.
Los interesados enviar:
1. Hoja de vida (C.V) que deberá incluir el correo electrónico y teléfono de al menos dos referencias personales y/o trabajos previos
2. Enviar información a c.fernandez@turtleprotection.org
Los candidatos serán escogidos a finales de noviembre del 2014.
15 de Febrero al 30 de setiembre del 2015
Costa Rica: Reserve Pacuare,Costa Caribe Norte
Endangered Wildlife Trust es una organización sin fines de lucro que trabaja en protección de tortugas marinas desde 1989.La Reserva Pacuare en la Costa Caribe Norte de Costa Rica tiene la playa de anidación más importante del país para el desove de la tortuga Baula(Dermochelys coriacea)además es un importante sitio de anidación de tortugas verdes.También trabaja en una playa en el caribe de Panamá.
A.Puesto de Coordinador proyecto de Investigación de Tortugas Marinas en Reserva Pacuare: Estación Sur
-Dirigir y coordinar las labores de monitoreo que llevan a cabo los asistentes de investigación
-Coordinación del trabajo de la playa
-Análisis de datos tomados
-Coordinadores de actividades de educación ambiental
-Patrullajes en la playa liderando grupos de estudiantes y voluntarios
-Coordinador de asistentes de investigación y proyectos de investigación individuales llevados a cabo por esos asistentes
-Charlas y talleres a estudiantes y voluntarios
B.Puesto de Coordinador proyecto de Investigación de Tortugas Marinas en Reserva Pacuare: Estación Norte
Los mismos deberes que en la estación Sur
Periodo 15 de febrero al 31 de Julio del 2015.
-Ser biólogo, con experiencia en proyectos de tortugas marinas, especialmente con baulas(Dermochelys coricea).
- Hablar inglés y español
- Con capacidad de mando, dispuesto a trasmitir sus conocimientos a otros en especial a los asistentes de investigación que estarán a su cargo.
-Capacidad para trabajar en equipo. Laborar en áreas alejadas y bajo condiciones de trabajo difíciles.
-Independientemente,confiable y responsable
-Motivado,positivo y adaptable a situaciones inesperadas
-Habilidad para llevar a cabo labores físicas durante la noche y el día en un ambiente húmedo y a menudo con lluvia.
Coordinadores en Reserva Pacuare:U.S $160 por semana
Alimentación y hospedaje durante su estadía en el proyecto. En días libres los gastos correrán por su cuenta.
Los interesados enviar:
1. Hoja de vida (C.V) que deberá incluir el correo electrónico y teléfono de al menos dos referencias personales y/o trabajos previos
2. Enviar información a c.fernandez@turtleprotection.org
Los candidatos serán escogidos a finales de noviembre del 2014.
Field crew volunteer for King Cobra Telemetry project in Thailand
Field crew volunteer for King Cobra Telemetry project in Thailand
All positions are unpaid. Housing and food (buffet style) will be provided for volunteers for the duration of their stay at the research station. We will accept applications until all positions are filled.
Application deadline: 30th November.
We are looking to fill 3 positions in January, in preparation for the King Cobra breeding season, which occurs in March-April and nesting season just afterwards. Fieldwork during this season is the most physically demanding of the whole year (we had a record move of 1.5 kilometers in 10 minutes last season). Be prepared to work long days, starting at 05:30 and likely to continue well into the night.
Please list your earliest available date in your cover letter.
Volunteers must:
– Track 5 adult male radio transmitter implanted King Cobras,
– Perform novel nest searches along streambeds,
– Write daily activity summaries of each tracked king cobra including maps and pictures,
– Communicate with local villagers in a friendly and non-intrusive manner when tracking,
– Record observed behaviors and go through video feeds from camera traps,
– Be able and willing to work long hours in very warm and humid conditions.
Job Requirements:
– 21 years or older,
– Experience with outdoor work (manual labor) and radio-telemetry,
– Volunteers need to be reasonably fit (able to walk more than 10k in a day),
– Respect for Biodiversity,
– Health Insurance,
– Commitment of 6 months or more,
– MUST be able to provide your own plane ticket to Thailand.
Contact Information:
If interested, please email your resume and cover letter to:
Colin Strine, sakaeratsnaketeam@gmail.com
All positions are unpaid. Housing and food (buffet style) will be provided for volunteers for the duration of their stay at the research station. We will accept applications until all positions are filled.
Application deadline: 30th November.
We are looking to fill 3 positions in January, in preparation for the King Cobra breeding season, which occurs in March-April and nesting season just afterwards. Fieldwork during this season is the most physically demanding of the whole year (we had a record move of 1.5 kilometers in 10 minutes last season). Be prepared to work long days, starting at 05:30 and likely to continue well into the night.
Please list your earliest available date in your cover letter.
Volunteers must:
– Track 5 adult male radio transmitter implanted King Cobras,
– Perform novel nest searches along streambeds,
– Write daily activity summaries of each tracked king cobra including maps and pictures,
– Communicate with local villagers in a friendly and non-intrusive manner when tracking,
– Record observed behaviors and go through video feeds from camera traps,
– Be able and willing to work long hours in very warm and humid conditions.
Job Requirements:
– 21 years or older,
– Experience with outdoor work (manual labor) and radio-telemetry,
– Volunteers need to be reasonably fit (able to walk more than 10k in a day),
– Respect for Biodiversity,
– Health Insurance,
– Commitment of 6 months or more,
– MUST be able to provide your own plane ticket to Thailand.
Contact Information:
If interested, please email your resume and cover letter to:
Colin Strine, sakaeratsnaketeam@gmail.com
Amigos para la Conservación de Cabo Pulmo busca Administrador.
Bases de convocatoria para el puesto de
Administrador
Antecedentes:
Amigos para la Conservación de Cabo Pulmo es una organización civil comunitaria cuya misión
es la preservación del Parque Nacional Cabo Pulmo y el desarrollo de las comunidades que lo
habitan. Para lograrlo, trabajamos de manera muy cercana con las comunidades,
investigadores, instituciones sociales, privadas y de gobierno (www.cabopulmoamigos.org).
Objeto de la convocatoria:
- Buscamos candidatos o candidatas para el puesto de administrador. Esta persona
deberá apoyar diversas iniciativas encaminadas a proteger el Parque Nacional Cabo
Pulmo (PNCP) y promover el desarrollo de la comunidad. Será responsable de:
- Registrar y controlar las operaciones financieras y administrativas:
- Elaborar conjuntamente con el Director Ejecutivo y los Coordinadores de Programas el
programa operativo anual y los presupuestos de los proyectos.
- Vigilar y apoyar el correcto manejo de fondos.
- Elaborar movimientos y saldos bancarios.
- Elaborar conciliaciones bancarias.
- Vigilar que las operaciones se apeguen al marco normativo de la Asociación y las leyes
vigentes.
- Apoyar en el cumplimiento de políticas y procedimientos.
- Dar cabal cumplimiento de disposiciones fiscales.
- Llevar a cabo el cumplimiento de los convenios de donación.
- Contabilizar y registrar pólizas de ingreso, egreso y diario.
- Pagar oportunamente los siguientes conceptos:
- Servicios de teléfono, luz, renta, etc.
- SAR e INFONAVIT.
- Nómina de personal y prestaciones.
- Pagos a proveedores de bienes y servicios.
Presentar a la SHCP:
- Pago de retención de ISR e IVA.
- Declaración de donativos pagados.
- Declaración informativa de sueldos y honorarios.
- Declaración anual de ISR.
- Presentar al IMSS:
- Pago de cuotas obrero-patronales.
- Altas, bajas y modificaciones de salario.
- Declaración de prima de riesgos de trabajo.
- Calcular la depreciación de activos.
- Preparar cédulas de auditoría.
- Elaborar constancias de percepciones y retenciones.
- Llevar un control adecuado de sus días de descanso laborados los cuales podrá
intercambiar por permisos u otros días que requiera para reponer las energías para el
desempeño de sus actividades.
- Elaborar informes mensuales.
- Apoyar en el proceso de procuración y manejo de fondos para la administración y
proyectos llevando a cabo las siguientes actividades: mantener actualizado el archivo
por donantes, y apoyar en la gestión y firma de convenios y contratos de colaboración.
- Elaborar informes financieros, en el marco de los convenios y contratos suscritos con
fuentes financieras (donantes).
- Presentar un informe financiero mínimo una vez al año al Consejo Directivo.
- Apoyar el proceso de administración de recursos humanos con las siguientes
actividades: proponer tabulador de sueldos y honorarios; elaborar la plantilla de
personal para el pago de nómina y actualizar los expedientes del personal.
- Supervisar la administración de recursos materiales.
- Mantener vigentes las pólizas de seguro de equipo de transporte, placas y tenencias del
equipo de transporte.
- Dar apoyo logístico a las áreas.
- Mantener existencia de materiales y suministros.
- Actualizar directorio de proveedores.
- Actualizar expedientes de contratos de arrendamiento.
- Asistir a la Dirección Ejecutiva en aspectos legales de la Asociación: vigilar que los
contratos se apeguen al marco normativo; elaborar contratos en general y apoyar a la
Asociación en la realización de trámites legales ante diversas dependencias previa
consulta de abogado y/o notario.
PERFIL PROFESIONAL:
- Licenciado en contaduría, administración o carrera a fin.
- Conocimientos amplios en contabilidad, administración y finanzas.
- Capacidad para trabajar por objetivos y con tiempos límite.
- Capacidad de manejo de personal.
- Experiencia mínima de tres años en puesto similar.
- Amplios conocimientos en sistemas de cómputo (contables y paquetería), así como
dominio de computadora.
- Capacidad para relaciones públicas.
- Excelente capacidad de negociación y resolución de conflictos.
Otros requisitos:
De preferencia ser originario de las comunidades de Cabo Pulmo, La Ribera o zonas
aledañas.
- Disponibilidad inmediata
- Contar con licencia de manejo
Beneficios:
- ACCP es una organización joven y dinámica, cuenta con un excelente ambiente de
trabajo y fomenta activamente el crecimiento individual y aprendizaje continuo de
todos los miembros.
- El salario es muy competitivo y será de acuerdo a las capacidades de los candidatos
- Prestaciones superiores a las marcadas por la ley.
- Contrato inicial de tres meses (como periodo de prueba), pero con intención de
extenderse anualmente según las aptitudes y desempeño de quien resulte
seleccionado.
Las personas interesadas deberán enviar al pulmoamigos@gmail.com a más tardar el 17 de
Noviembre del 2014 la siguiente documentación:
- Curriculum vitae máximo de dos cuartillas
- Dos cartas de recomendación con referencias para poder contactar al recomendante
- Carta de intención máximo de una cuartilla
Disponibilidad para comenzar a laborar el 24 de Noviembre del 2014
Los candidatos seleccionados serán contactados para ser entrevistados en las siguientes
semanas.
Administrador
Antecedentes:
Amigos para la Conservación de Cabo Pulmo es una organización civil comunitaria cuya misión
es la preservación del Parque Nacional Cabo Pulmo y el desarrollo de las comunidades que lo
habitan. Para lograrlo, trabajamos de manera muy cercana con las comunidades,
investigadores, instituciones sociales, privadas y de gobierno (www.cabopulmoamigos.org).
Objeto de la convocatoria:
- Buscamos candidatos o candidatas para el puesto de administrador. Esta persona
deberá apoyar diversas iniciativas encaminadas a proteger el Parque Nacional Cabo
Pulmo (PNCP) y promover el desarrollo de la comunidad. Será responsable de:
- Registrar y controlar las operaciones financieras y administrativas:
- Elaborar conjuntamente con el Director Ejecutivo y los Coordinadores de Programas el
programa operativo anual y los presupuestos de los proyectos.
- Vigilar y apoyar el correcto manejo de fondos.
- Elaborar movimientos y saldos bancarios.
- Elaborar conciliaciones bancarias.
- Vigilar que las operaciones se apeguen al marco normativo de la Asociación y las leyes
vigentes.
- Apoyar en el cumplimiento de políticas y procedimientos.
- Dar cabal cumplimiento de disposiciones fiscales.
- Llevar a cabo el cumplimiento de los convenios de donación.
- Contabilizar y registrar pólizas de ingreso, egreso y diario.
- Pagar oportunamente los siguientes conceptos:
- Servicios de teléfono, luz, renta, etc.
- SAR e INFONAVIT.
- Nómina de personal y prestaciones.
- Pagos a proveedores de bienes y servicios.
Presentar a la SHCP:
- Pago de retención de ISR e IVA.
- Declaración de donativos pagados.
- Declaración informativa de sueldos y honorarios.
- Declaración anual de ISR.
- Presentar al IMSS:
- Pago de cuotas obrero-patronales.
- Altas, bajas y modificaciones de salario.
- Declaración de prima de riesgos de trabajo.
- Calcular la depreciación de activos.
- Preparar cédulas de auditoría.
- Elaborar constancias de percepciones y retenciones.
- Llevar un control adecuado de sus días de descanso laborados los cuales podrá
intercambiar por permisos u otros días que requiera para reponer las energías para el
desempeño de sus actividades.
- Elaborar informes mensuales.
- Apoyar en el proceso de procuración y manejo de fondos para la administración y
proyectos llevando a cabo las siguientes actividades: mantener actualizado el archivo
por donantes, y apoyar en la gestión y firma de convenios y contratos de colaboración.
- Elaborar informes financieros, en el marco de los convenios y contratos suscritos con
fuentes financieras (donantes).
- Presentar un informe financiero mínimo una vez al año al Consejo Directivo.
- Apoyar el proceso de administración de recursos humanos con las siguientes
actividades: proponer tabulador de sueldos y honorarios; elaborar la plantilla de
personal para el pago de nómina y actualizar los expedientes del personal.
- Supervisar la administración de recursos materiales.
- Mantener vigentes las pólizas de seguro de equipo de transporte, placas y tenencias del
equipo de transporte.
- Dar apoyo logístico a las áreas.
- Mantener existencia de materiales y suministros.
- Actualizar directorio de proveedores.
- Actualizar expedientes de contratos de arrendamiento.
- Asistir a la Dirección Ejecutiva en aspectos legales de la Asociación: vigilar que los
contratos se apeguen al marco normativo; elaborar contratos en general y apoyar a la
Asociación en la realización de trámites legales ante diversas dependencias previa
consulta de abogado y/o notario.
PERFIL PROFESIONAL:
- Licenciado en contaduría, administración o carrera a fin.
- Conocimientos amplios en contabilidad, administración y finanzas.
- Capacidad para trabajar por objetivos y con tiempos límite.
- Capacidad de manejo de personal.
- Experiencia mínima de tres años en puesto similar.
- Amplios conocimientos en sistemas de cómputo (contables y paquetería), así como
dominio de computadora.
- Capacidad para relaciones públicas.
- Excelente capacidad de negociación y resolución de conflictos.
Otros requisitos:
De preferencia ser originario de las comunidades de Cabo Pulmo, La Ribera o zonas
aledañas.
- Disponibilidad inmediata
- Contar con licencia de manejo
Beneficios:
- ACCP es una organización joven y dinámica, cuenta con un excelente ambiente de
trabajo y fomenta activamente el crecimiento individual y aprendizaje continuo de
todos los miembros.
- El salario es muy competitivo y será de acuerdo a las capacidades de los candidatos
- Prestaciones superiores a las marcadas por la ley.
- Contrato inicial de tres meses (como periodo de prueba), pero con intención de
extenderse anualmente según las aptitudes y desempeño de quien resulte
seleccionado.
Las personas interesadas deberán enviar al pulmoamigos@gmail.com a más tardar el 17 de
Noviembre del 2014 la siguiente documentación:
- Curriculum vitae máximo de dos cuartillas
- Dos cartas de recomendación con referencias para poder contactar al recomendante
- Carta de intención máximo de una cuartilla
Disponibilidad para comenzar a laborar el 24 de Noviembre del 2014
Los candidatos seleccionados serán contactados para ser entrevistados en las siguientes
semanas.
Fortalecimiento del proceso de preparación para REDD+ en México y fomento a la Cooperación Sur-Sur
Coordinador(a) de Proyecto
00079208
“Fortalecimiento del proceso de preparación para REDD+ en México y fomento a la Cooperación Sur-Sur” 22/11/2014
Edgar Gonzalez edgar.gonzalez@undp.org
Coordinación del proyecto con 3 objetivos;
El/La Coordinador/a del Proyecto deberá dirigir la operación y desarrollo del proyecto asignado
sobre la base de la planeación y siguiendo los lineamientos inherentes a fin de asegurar el
cumplimiento de los tres objetivos principales del proyecto y garantizar el cumplimiento de
los resultados establecidos, en los plazos establecidos.
El/La Coordinador/a del Proyecto supervisará y recibirá apoyo técnico de un/a asistente
administrativo así como el apoyo técnico de un/a coordinador/a especializado/a en temas MRV,
IPCC y reporte bajo la CMNUCC. A su vez, el Coordinador/a del Proyecto reportará al Director
Nacional del Proyecto, nombrado por la CONAFOR, quien será el responsable último del
proyecto.
Fungirá como Secretario/a Técnico en la Junta de Proyecto (JP) y garantizará que se
lleven a cabo los acuerdos de dicho comité integrado por CONAFOR, FAO y el PNUD México. Así mismo,
fungirá como representante del proyecto en comités externos que sean de interés para el
proyecto.
Será responsable de asegurar el uso eficiente y efectivo de los recursos humanos, materiales y
financieros del proyecto con la participación y acuerdos de la JP. Para ello, se deberá estar en
contacto permanente con CONAFOR, PNUD México y FAO para instrumentar las medidas administrativas y operativas de las actividades financiadas con recursos del proyecto.
Convocatoria completa.
00079208
“Fortalecimiento del proceso de preparación para REDD+ en México y fomento a la Cooperación Sur-Sur” 22/11/2014
Edgar Gonzalez edgar.gonzalez@undp.org
Coordinación del proyecto con 3 objetivos;
El/La Coordinador/a del Proyecto deberá dirigir la operación y desarrollo del proyecto asignado
sobre la base de la planeación y siguiendo los lineamientos inherentes a fin de asegurar el
cumplimiento de los tres objetivos principales del proyecto y garantizar el cumplimiento de
los resultados establecidos, en los plazos establecidos.
El/La Coordinador/a del Proyecto supervisará y recibirá apoyo técnico de un/a asistente
administrativo así como el apoyo técnico de un/a coordinador/a especializado/a en temas MRV,
IPCC y reporte bajo la CMNUCC. A su vez, el Coordinador/a del Proyecto reportará al Director
Nacional del Proyecto, nombrado por la CONAFOR, quien será el responsable último del
proyecto.
Fungirá como Secretario/a Técnico en la Junta de Proyecto (JP) y garantizará que se
lleven a cabo los acuerdos de dicho comité integrado por CONAFOR, FAO y el PNUD México. Así mismo,
fungirá como representante del proyecto en comités externos que sean de interés para el
proyecto.
Será responsable de asegurar el uso eficiente y efectivo de los recursos humanos, materiales y
financieros del proyecto con la participación y acuerdos de la JP. Para ello, se deberá estar en
contacto permanente con CONAFOR, PNUD México y FAO para instrumentar las medidas administrativas y operativas de las actividades financiadas con recursos del proyecto.
Convocatoria completa.
MARINE CONSERVATION SURVEY Baja.
MARINE CONSERVATION SURVEY
January 24 – February 1, 2015
February 4 – February 13, 2015
Raven Adventures Marine Conservation Survey is an international effort to gather much needed scientific data regarding present environmental / biological conditions found in the Loreto area of the Sea of Cortez. Participants will assist our Mexican conservation partner GEA (Grupos Ecologistas Antares) with multiple marine transects (above and below the surface) as well as other biological investigations in an effort to better understand the fragile ecosytem of the Sea of Cortez. Volunteers may be exposed to an abundant number of marine life including whale species such as the blue, sperm, brydes, humpback, finback, orca and pilot whale. Dolphins and sea lions can also be found in high numbers throughout the study site. All data collected will be available to the local Marine Park of Loreto as well as various nature conservation programs operating in the area.
The program cost is $950 per person for the 10 day session and is limited to 4 participants . The cost includes food, camping accommodations, camping gear, and safety equipment such as PFDs. Volunteers will be responsible for their flight/bus to/from Loreto, Mexico. We have years of experience traveling to Baja and may be able to give you some pointers on how to save some money with plane or bus tickets.
http://ravenadventures.com/marine-conservation/
Contact Information:
TO APPLY
No previous experience is needed, but volunteers assisting us in the remote areas of Baja will want to have a “go with the flow attitude”, be willing to share a small tent with another participant, possibly ride in the back of pick up trucks, wade into deep mud, and participate in camp life such as cooking, cleaning, and logistical chores.
Please contact Colin Garland at colin@ravenadventures.com to ensure there is still space on the session of your choice and follow the application instructions on our website.
January 24 – February 1, 2015
February 4 – February 13, 2015
Raven Adventures Marine Conservation Survey is an international effort to gather much needed scientific data regarding present environmental / biological conditions found in the Loreto area of the Sea of Cortez. Participants will assist our Mexican conservation partner GEA (Grupos Ecologistas Antares) with multiple marine transects (above and below the surface) as well as other biological investigations in an effort to better understand the fragile ecosytem of the Sea of Cortez. Volunteers may be exposed to an abundant number of marine life including whale species such as the blue, sperm, brydes, humpback, finback, orca and pilot whale. Dolphins and sea lions can also be found in high numbers throughout the study site. All data collected will be available to the local Marine Park of Loreto as well as various nature conservation programs operating in the area.
The program cost is $950 per person for the 10 day session and is limited to 4 participants . The cost includes food, camping accommodations, camping gear, and safety equipment such as PFDs. Volunteers will be responsible for their flight/bus to/from Loreto, Mexico. We have years of experience traveling to Baja and may be able to give you some pointers on how to save some money with plane or bus tickets.
http://ravenadventures.com/marine-conservation/
Contact Information:
TO APPLY
No previous experience is needed, but volunteers assisting us in the remote areas of Baja will want to have a “go with the flow attitude”, be willing to share a small tent with another participant, possibly ride in the back of pick up trucks, wade into deep mud, and participate in camp life such as cooking, cleaning, and logistical chores.
Please contact Colin Garland at colin@ravenadventures.com to ensure there is still space on the session of your choice and follow the application instructions on our website.
COORDINADOR ESTATAL PARA CHIAPAS
OFERTA DE EMPLEO - DESARROLLO COMUNITARIO
COORDINADOR ESTATAL PARA CHIAPAS
Fondo Para la Paz, I.A.P. (FPP) es una institución de asistencia privada creada en 1994 con el fin de fomentar el desarrollo de poblaciones indígenas rurales en situación de pobreza extrema y alta marginación. Hoy en día, estamos trabajando en los estados de Oaxaca, Veracruz, San Luis Potosí, Campeche y Chiapas, atendiendo a una población de más de 48,500 personas en 112 comunidades.
Objetivo del puesto:
Participar en la organización y operación del Plan de Intervención Comunitario de la Institución en el estado correspondiente a fin de operar de manera eficiente los programas en comunidades rurales indígenas desfavorecidas y participar en la evaluación de resultados según lo establecido en Plan de Intervención Comunitaria.
Perfil del puesto
Licenciatura o ingeniería, maestría, o doctorado en ciencias sociales o ambientales, administración,
agronomía u otro sector relacionado con la misión de FPP
Conocimientos generales en problemática social de las comunidades indígenas rurales de México,
economía rural, y manejo de los recursos naturales.
Conocimientos especializados en administración de proyectos, marco lógico, manejo de grupos,
manejo de recursos humanos, conocimientos geográficos regionales.
Enviar Currículo y carta de motivos por los cuales quieres integrarte al equipo de FPP a lidia.angeles@fondoparalapaz.org
COORDINADOR ESTATAL PARA CHIAPAS
Fondo Para la Paz, I.A.P. (FPP) es una institución de asistencia privada creada en 1994 con el fin de fomentar el desarrollo de poblaciones indígenas rurales en situación de pobreza extrema y alta marginación. Hoy en día, estamos trabajando en los estados de Oaxaca, Veracruz, San Luis Potosí, Campeche y Chiapas, atendiendo a una población de más de 48,500 personas en 112 comunidades.
Objetivo del puesto:
Participar en la organización y operación del Plan de Intervención Comunitario de la Institución en el estado correspondiente a fin de operar de manera eficiente los programas en comunidades rurales indígenas desfavorecidas y participar en la evaluación de resultados según lo establecido en Plan de Intervención Comunitaria.
Perfil del puesto
Licenciatura o ingeniería, maestría, o doctorado en ciencias sociales o ambientales, administración,
agronomía u otro sector relacionado con la misión de FPP
Conocimientos generales en problemática social de las comunidades indígenas rurales de México,
economía rural, y manejo de los recursos naturales.
Conocimientos especializados en administración de proyectos, marco lógico, manejo de grupos,
manejo de recursos humanos, conocimientos geográficos regionales.
Enviar Currículo y carta de motivos por los cuales quieres integrarte al equipo de FPP a lidia.angeles@fondoparalapaz.org
BIOTECNOLOGIA MARINA
Proyectos de investigacion para: tesis de pregrado y postgrado, y postdoctorado en Biotecnologia marina. El Grupo Bioquimica del CIBNOR. La Paz, BCS, ofrece temas de investigacion basica y aplicada en organismos marinos.
Proyectos en desarrollo: Catepsinas digestivas en crustaceos; Relacion estructura-funcion de aspartico proteasas digestivas; Cambios en el transcriptoma y proteoma de los crustaceos durante la ontogenia. Becas del SNI y del programa de postgrado del CIBNOR
Informes sobre el grupo en:
http://www.cibnor.gob.mx/es/cvpersonal?JOS&CIB_ID=00064
http://www.bashanfoundation.org/carreno/publications.html.
Contacto: fgarcia@cibnor.mx,
Fernando Garcia-Carreño
fgarcia@cibnor.mx
Centro de Investigaciones Biologicas
IPN 195. Palo Santa Rita
La Paz, BCS. México 23090
PO Box 128.
Tel +52 612 1238401
HomePage http://www3.cibnor.mx/persoanl/efgarcia.php and
http://www.bashanfoundation.org/carreno/carrenopub.html
Proyectos en desarrollo: Catepsinas digestivas en crustaceos; Relacion estructura-funcion de aspartico proteasas digestivas; Cambios en el transcriptoma y proteoma de los crustaceos durante la ontogenia. Becas del SNI y del programa de postgrado del CIBNOR
Informes sobre el grupo en:
http://www.cibnor.gob.mx/es/cvpersonal?JOS&CIB_ID=00064
http://www.bashanfoundation.org/carreno/publications.html.
Contacto: fgarcia@cibnor.mx,
Fernando Garcia-Carreño
fgarcia@cibnor.mx
Centro de Investigaciones Biologicas
IPN 195. Palo Santa Rita
La Paz, BCS. México 23090
PO Box 128.
Tel +52 612 1238401
HomePage http://www3.cibnor.mx/persoanl/efgarcia.php and
http://www.bashanfoundation.org/carreno/carrenopub.html
Graduate Position in marine mammal acoustics, conservation, oceanography - Nova Scotia
The Department of Oceanography at Dalhousie University (Dal), in collaboration with the Woods Hole Oceanographic Institution (WHOI), and supported by the NSERC-NCE Marine Environment Observation Predication and Response network (MEOPAR), invites graduate applications for Doctoral studies in marine bioacoustics, conservation and oceanography as part of the WHaLE project (Whales, Habitat and Listening Experiment) that involves collaboration with partners in the ocean technology, governmental, and conservation sectors.
• http://meopar.ca/meopar-meeting-ocean-challenges-via-seven-new-research-projects/ ; twitter: @meoparwhale
The successful candidate, co-advised by Drs CT Taggart (Dal) and M Baumgartner (WHOI), will focus on ocean glider-mounted passive acoustics monitoring with applications to real-time mariner warning systems, quantifying spatial and temporal variation in right, sei, fin, and humpback whale occurrence and associated oceanographic variation, comparing whale vocalization rate data with other archival acoustic and survey-based whale sightings data, and assisting in building whale species-classification libraries. Ideal applicants should have a Master’s degree, a strong academic record and publication(s) in quantitative-oceanography, -physics, -engineering, -acoustics, -mathematics, -statistics, or quantitative-ecology. Fluency in at least one programming language (e.g., MatLab, R, Python, C, FORTRAN) is required. Experience with field work, data-analytics, remote sensing technologies, autonomous underwater vehicles, oceanography and/or acoustics (passive or active) will be an asset.
• http://fishocean.ocean.dal.ca/
• www.whoi.edu/sites/mbaumgartner/
The candidate will be tenured at Dal and will be expected to take up short-term residency in Baumgartner’s Lab and likely course work at WHOI. Potential applicants should familiarise themselves with Oceanography at Dal and the details concerning graduate studies and degree requirements.
• http://www.dal.ca/faculty/science/oceanography.html
• http://www.dal.ca/faculty/science/oceanography/programs/graduate-studies.html
As a member of MEOPAR, the candidate will participate as a 'MEOPeer' (www.meopeers.ca) wherein practical, leadership, and networking training will help prepare them for a research career.
Application deadline is 01 Dec 2014 and will be extended if a suitable candidate has not been identified. The successful candidate will ideally start on 05 January 2015 and no later than 01 May 2015. An annual stipend of $20,000 (minimum) for tuition and living expenses is available, although scholarship holders are strongly encouraged to apply (top-up available). Funding limits likely restrict applications to Canadian citizens and permanent residents. However, International students are welcome to apply assuming they can secure an external scholarship or grant to cover additional “foreign student differential fees” (~$7,000) levied by the university.
Applicants must forward: 1) a curriculum vitae, 2) copies of all post-secondary transcripts (unofficial are acceptable at this stage), 3) a short statement of interest and why you think you are the best candidate for the research, and 4) a list of at least 3 referees (at least 2 must be academic) and their contact information. Send the above material, compiled as a single PDF, by email to chris.taggart@dal.ca. Ensure the PDF file-name begins with your surname. Incomplete applications will not be acknowledged. Important questions concerning the position should be directed to chris.taggart@dal.ca
Contact Information:
Dr. Christopher Taggart
Associate Professor
Dept of Oceanography, Dalhousie University
1355 Oxford St, Halifax, Nova Scotia
email: chris.taggart@dal.ca
phone: 902 494 7144
• http://meopar.ca/meopar-meeting-ocean-challenges-via-seven-new-research-projects/ ; twitter: @meoparwhale
The successful candidate, co-advised by Drs CT Taggart (Dal) and M Baumgartner (WHOI), will focus on ocean glider-mounted passive acoustics monitoring with applications to real-time mariner warning systems, quantifying spatial and temporal variation in right, sei, fin, and humpback whale occurrence and associated oceanographic variation, comparing whale vocalization rate data with other archival acoustic and survey-based whale sightings data, and assisting in building whale species-classification libraries. Ideal applicants should have a Master’s degree, a strong academic record and publication(s) in quantitative-oceanography, -physics, -engineering, -acoustics, -mathematics, -statistics, or quantitative-ecology. Fluency in at least one programming language (e.g., MatLab, R, Python, C, FORTRAN) is required. Experience with field work, data-analytics, remote sensing technologies, autonomous underwater vehicles, oceanography and/or acoustics (passive or active) will be an asset.
• http://fishocean.ocean.dal.ca/
• www.whoi.edu/sites/mbaumgartner/
The candidate will be tenured at Dal and will be expected to take up short-term residency in Baumgartner’s Lab and likely course work at WHOI. Potential applicants should familiarise themselves with Oceanography at Dal and the details concerning graduate studies and degree requirements.
• http://www.dal.ca/faculty/science/oceanography.html
• http://www.dal.ca/faculty/science/oceanography/programs/graduate-studies.html
As a member of MEOPAR, the candidate will participate as a 'MEOPeer' (www.meopeers.ca) wherein practical, leadership, and networking training will help prepare them for a research career.
Application deadline is 01 Dec 2014 and will be extended if a suitable candidate has not been identified. The successful candidate will ideally start on 05 January 2015 and no later than 01 May 2015. An annual stipend of $20,000 (minimum) for tuition and living expenses is available, although scholarship holders are strongly encouraged to apply (top-up available). Funding limits likely restrict applications to Canadian citizens and permanent residents. However, International students are welcome to apply assuming they can secure an external scholarship or grant to cover additional “foreign student differential fees” (~$7,000) levied by the university.
Applicants must forward: 1) a curriculum vitae, 2) copies of all post-secondary transcripts (unofficial are acceptable at this stage), 3) a short statement of interest and why you think you are the best candidate for the research, and 4) a list of at least 3 referees (at least 2 must be academic) and their contact information. Send the above material, compiled as a single PDF, by email to chris.taggart@dal.ca. Ensure the PDF file-name begins with your surname. Incomplete applications will not be acknowledged. Important questions concerning the position should be directed to chris.taggart@dal.ca
Contact Information:
Dr. Christopher Taggart
Associate Professor
Dept of Oceanography, Dalhousie University
1355 Oxford St, Halifax, Nova Scotia
email: chris.taggart@dal.ca
phone: 902 494 7144
Doctorado estudios biogeoquimico de playas carbonatadas Yucatan.
AREAS DE PROPUESTA PARA ALUMNOS DE DOCTORADO
OBJETIVO GENERAL
1.-Realizar un estudio biogeoquímico de playas carbonatadas de la costa de Yucatán México.
OBJETIVOS PARTICULARES
1.- Realizar un estudio sedimentológico para establecer la vinculación entre tamaño de grano e influencia de los aspectos hidrodinámicos en la costa en el suministro de material biógeno (organismos de mayor tamaño principalmente moluscos) que incrementan considerablemente el tamaño de grano en los sedimentos arenosos para algunas playas específicas. En otras playas estudiadas los organismos disminuyen en tamaño y las hipótesis a resolver son: procesos
de deflación de arena fina por acción del viento, cantidad de organismos de mayor tamaño solo en ciertas playas que no son removidos ó destruidos, oleaje y menor competencia entre biógenos y terrígenos en su transporte a la costa
2.- Realizar un estudio de la mayor abundancia de organismos* a lo largo de perfiles de playa para observar el grado de selectividad que tienen en depositarse en las zonas de la infraplaya (rompiente del oleaje), mesoplaya (zona de vaivén del oleaje) y supraplaya (zona distal a la influencia del oleaje). Los más resistentes se acumularán en la zona de alta energía (infraplaya) y los más frágiles en la meso y supraplaya. La relación entre tamaño de grano y abundancia de organismos será evaluada con los datos sedimentológicos y biológicos.
3.-El objetivo del estudio geoquímico en arenas carbonatadas está dirigido a : a) remplazamiento de elementos químicos en las estructuras, testas y/o exoesqueletos de los organismos por bioturbación o deterioro de la estructura del organismo en función de las condiciones prevalecientes b) prodolomitización ó dolomitización por remplazamiento de Mg por Ca posiblemente en fragmentos de corales , c) el papel de las tierras raras ligeras (TRL) y pesadas (TRP) componentes de los sedimentos a partir de señales observadas por efectos abióticos y bióticos y d) efectos climáticos a corto plazo en : precipitación pluvial, aumento ó disminución de la temperatura y escasez de lluvia en la zona.
4.- Tratamiento de datos estadísticos para inferir procesos asociados a tamaño de grano-abundancia y /o carencia de organismos calcáreos, geoquímica de elementos mayores, traza y TRL y TRP y posibles aspectos sobre isótopos estables de (δ13C y δ18O) para establecer condiciones marinas ambientales de desarrollo y depositación de los organismos en la costa de Yucatán.
Perfil del alumno:
1.- Conocimientos básicos de petrología, biología elemental de organismos carbonatados marinos, química de elementos mayores, traza y tierras raras, isotopos estables (opcional).
2.- Manejo de software básico: STATISTICA, Sigma Plot, Corel.
Conocimientos escenciales de estadística aplicada a datos cerrados y abiertos (paramétrica y no paramétrica).
Proyecto dirigido a: biólogos, geólogos, químicos, hidrobiólogos, ingenieros ambientales, físicos. Posibilidad de beca de CONACYT Proyecto SEP-Conacyt , ciencia básica 2014. CB-2014-01# 238457 “Estudio de playas carbonatadas en el litoral de Yucatán: un estudio biogeoquímico.” 2015-2017
INFORMES: DR. JUAN JOSE KASPER ZUBILLAGA
TELÉFONO: 56225690
E MAIL: kasper@cmarl.unam.mx
OBJETIVO GENERAL
1.-Realizar un estudio biogeoquímico de playas carbonatadas de la costa de Yucatán México.
OBJETIVOS PARTICULARES
1.- Realizar un estudio sedimentológico para establecer la vinculación entre tamaño de grano e influencia de los aspectos hidrodinámicos en la costa en el suministro de material biógeno (organismos de mayor tamaño principalmente moluscos) que incrementan considerablemente el tamaño de grano en los sedimentos arenosos para algunas playas específicas. En otras playas estudiadas los organismos disminuyen en tamaño y las hipótesis a resolver son: procesos
de deflación de arena fina por acción del viento, cantidad de organismos de mayor tamaño solo en ciertas playas que no son removidos ó destruidos, oleaje y menor competencia entre biógenos y terrígenos en su transporte a la costa
2.- Realizar un estudio de la mayor abundancia de organismos* a lo largo de perfiles de playa para observar el grado de selectividad que tienen en depositarse en las zonas de la infraplaya (rompiente del oleaje), mesoplaya (zona de vaivén del oleaje) y supraplaya (zona distal a la influencia del oleaje). Los más resistentes se acumularán en la zona de alta energía (infraplaya) y los más frágiles en la meso y supraplaya. La relación entre tamaño de grano y abundancia de organismos será evaluada con los datos sedimentológicos y biológicos.
3.-El objetivo del estudio geoquímico en arenas carbonatadas está dirigido a : a) remplazamiento de elementos químicos en las estructuras, testas y/o exoesqueletos de los organismos por bioturbación o deterioro de la estructura del organismo en función de las condiciones prevalecientes b) prodolomitización ó dolomitización por remplazamiento de Mg por Ca posiblemente en fragmentos de corales , c) el papel de las tierras raras ligeras (TRL) y pesadas (TRP) componentes de los sedimentos a partir de señales observadas por efectos abióticos y bióticos y d) efectos climáticos a corto plazo en : precipitación pluvial, aumento ó disminución de la temperatura y escasez de lluvia en la zona.
4.- Tratamiento de datos estadísticos para inferir procesos asociados a tamaño de grano-abundancia y /o carencia de organismos calcáreos, geoquímica de elementos mayores, traza y TRL y TRP y posibles aspectos sobre isótopos estables de (δ13C y δ18O) para establecer condiciones marinas ambientales de desarrollo y depositación de los organismos en la costa de Yucatán.
Perfil del alumno:
1.- Conocimientos básicos de petrología, biología elemental de organismos carbonatados marinos, química de elementos mayores, traza y tierras raras, isotopos estables (opcional).
2.- Manejo de software básico: STATISTICA, Sigma Plot, Corel.
Conocimientos escenciales de estadística aplicada a datos cerrados y abiertos (paramétrica y no paramétrica).
Proyecto dirigido a: biólogos, geólogos, químicos, hidrobiólogos, ingenieros ambientales, físicos. Posibilidad de beca de CONACYT Proyecto SEP-Conacyt , ciencia básica 2014. CB-2014-01# 238457 “Estudio de playas carbonatadas en el litoral de Yucatán: un estudio biogeoquímico.” 2015-2017
INFORMES: DR. JUAN JOSE KASPER ZUBILLAGA
TELÉFONO: 56225690
E MAIL: kasper@cmarl.unam.mx
Biological Research & Permaculture Internships, Coastal Ecuador
Description:
Third Millennium Alliance (TMA) was founded in 2007 with the purchase of 100 acres and the establishment of the Jama-Coaque Reserve (JCR) in the western province of Manabí, Ecuador, between the cities of Jama and Pedernales, and four kilometers inland. Now encompassing over 1,000 acres, the Jama-Coaque Reserve actively protects one of the last remaining fragments of Pacific Equatorial Forest, which is considered to be one of the most threatened tropical forests in the world. Learn more at www.tmalliance.org.
Internship Opportunities:
Interns are to take on high-impact and dynamic projects; we are a young organization forging our path as we discover it. There is a tremendous amount of work to be done and experience to be gained – for interns and for us. Above all, creativity, innovation, and self-motivation are the fuel of our intern program. Immediately surrounding the house we are designing/growing/building a living laboratory of sustainable resource management (i.e. permaculture), which also serves as our field station for field biological research and forest monitoring.
We are offering two optional courses with this internship, to be taught throughout the two-month duration. The first is a Permaculture Design Certification course, and the second a GIS workshop. The main objective of the GIS workshop is to provide participants with the basic skills needed to use GIS in their research. We work with QGIS, a free open source GIS software that has evolved during the last few years as an ESRI competitor. There is a difference in price based on whether you choose to take the PDC course or the GIS workshop; please visit our website for more information: www.tmalliance.org/internships/program-cost.
In addition to work managing the agroforestry production zone and organic vegetable garden, each intern is assigned a personal project, which is akin to a internship project. Generally speaking, there are three categories of personal projects: 1) conservation biology research, 2) sustainable food production, and 3) appropriate technology.
The following is a list of some of the projects we’re looking to tackle during the upcoming sessions. Some are new projects and others are ongoing and multi-year projects. Projects with stars next to them are of high interest and priority. When applying please prioritize three projects from the list below in the order of most interest.
Flora & Fauna Research:
•*Ethnobotany* (requires strong Spanish-speaking skills)
•*Native Seed Bank Nursery* (requires strong Spanish-speaking skills)
•*Water Quality Measurements* (knowledge of aquatic macrofauna is an advantage)
•*GIS Research* (vegetation & trail mapping of the JCR, field work is also related to the camera trap survey)
•*Camera trap survey of wild felines* (ocelot, jaguarundi)
•*Monkey Troop Demography & Behavioral Study (Mantled howler monkeys & critically endangered Ecuadorian white-fronted capuchins)
•*Herpetofauna survey* (reptile and amphibian diversity and abundance)
•Ornithology Survey - (ornithology experience and Spanish-speaking skills)
Permaculture/Food Production:
•Green Building - Learn to use natural, and sustainable building materials. Upcoming projects include an earthbag (aka super adobe) retaining wall, use cob to plaster walls, re-floor the field station with bamboo, making new and repairing old furniture.
•Production Zone Intensive – Focused on increasing food production, crop zoning & rotation, plant propagation, care/maintenance, integrated pest management and food preservation (ie, canning)
Appropriate Technology:
•*Building a bike-powered system using transforming human power into electricity for the Bamboo House*
•*Build a cacao fermenter*
•Design and build a non-electrical refrigerator
Qualifications
Independent, creative thinkers with an interest in conservation, permaculture, and living off the grid in one of the most biodiverse regions in the world. While not required, it is recommended to be studying or have completed study in a relevant field.
Winter Internship Dates: January 5-March 3, 2015
Winter Application Deadline: Wednesday, November 5, 2014
To see a complete program description, please visit our “Internship” page on our website at http://www.tmalliance.org/internships. Here you can download the application form and contact details, as well as other media, such as photos, video, and the program FAQ. NOTE: When applying to the internship, please make sure to specify in your e-mail subject that you are applying for the Winter session, and whether you are interested in taking the PDC course or GIS workshop.
We look forward to working with you!
Eva Filipczykova
Internship & Research Coordinator
Third Millennium Alliance
Jama, Ecuador
www.tmalliance.org
Contact Information:
Eva Filipczykova
Internship & Research Coordinator
eva@tmalliance.org
Third Millennium Alliance (TMA) was founded in 2007 with the purchase of 100 acres and the establishment of the Jama-Coaque Reserve (JCR) in the western province of Manabí, Ecuador, between the cities of Jama and Pedernales, and four kilometers inland. Now encompassing over 1,000 acres, the Jama-Coaque Reserve actively protects one of the last remaining fragments of Pacific Equatorial Forest, which is considered to be one of the most threatened tropical forests in the world. Learn more at www.tmalliance.org.
Internship Opportunities:
Interns are to take on high-impact and dynamic projects; we are a young organization forging our path as we discover it. There is a tremendous amount of work to be done and experience to be gained – for interns and for us. Above all, creativity, innovation, and self-motivation are the fuel of our intern program. Immediately surrounding the house we are designing/growing/building a living laboratory of sustainable resource management (i.e. permaculture), which also serves as our field station for field biological research and forest monitoring.
We are offering two optional courses with this internship, to be taught throughout the two-month duration. The first is a Permaculture Design Certification course, and the second a GIS workshop. The main objective of the GIS workshop is to provide participants with the basic skills needed to use GIS in their research. We work with QGIS, a free open source GIS software that has evolved during the last few years as an ESRI competitor. There is a difference in price based on whether you choose to take the PDC course or the GIS workshop; please visit our website for more information: www.tmalliance.org/internships/program-cost.
In addition to work managing the agroforestry production zone and organic vegetable garden, each intern is assigned a personal project, which is akin to a internship project. Generally speaking, there are three categories of personal projects: 1) conservation biology research, 2) sustainable food production, and 3) appropriate technology.
The following is a list of some of the projects we’re looking to tackle during the upcoming sessions. Some are new projects and others are ongoing and multi-year projects. Projects with stars next to them are of high interest and priority. When applying please prioritize three projects from the list below in the order of most interest.
Flora & Fauna Research:
•*Ethnobotany* (requires strong Spanish-speaking skills)
•*Native Seed Bank Nursery* (requires strong Spanish-speaking skills)
•*Water Quality Measurements* (knowledge of aquatic macrofauna is an advantage)
•*GIS Research* (vegetation & trail mapping of the JCR, field work is also related to the camera trap survey)
•*Camera trap survey of wild felines* (ocelot, jaguarundi)
•*Monkey Troop Demography & Behavioral Study (Mantled howler monkeys & critically endangered Ecuadorian white-fronted capuchins)
•*Herpetofauna survey* (reptile and amphibian diversity and abundance)
•Ornithology Survey - (ornithology experience and Spanish-speaking skills)
Permaculture/Food Production:
•Green Building - Learn to use natural, and sustainable building materials. Upcoming projects include an earthbag (aka super adobe) retaining wall, use cob to plaster walls, re-floor the field station with bamboo, making new and repairing old furniture.
•Production Zone Intensive – Focused on increasing food production, crop zoning & rotation, plant propagation, care/maintenance, integrated pest management and food preservation (ie, canning)
Appropriate Technology:
•*Building a bike-powered system using transforming human power into electricity for the Bamboo House*
•*Build a cacao fermenter*
•Design and build a non-electrical refrigerator
Qualifications
Independent, creative thinkers with an interest in conservation, permaculture, and living off the grid in one of the most biodiverse regions in the world. While not required, it is recommended to be studying or have completed study in a relevant field.
Winter Internship Dates: January 5-March 3, 2015
Winter Application Deadline: Wednesday, November 5, 2014
To see a complete program description, please visit our “Internship” page on our website at http://www.tmalliance.org/internships. Here you can download the application form and contact details, as well as other media, such as photos, video, and the program FAQ. NOTE: When applying to the internship, please make sure to specify in your e-mail subject that you are applying for the Winter session, and whether you are interested in taking the PDC course or GIS workshop.
We look forward to working with you!
Eva Filipczykova
Internship & Research Coordinator
Third Millennium Alliance
Jama, Ecuador
www.tmalliance.org
Contact Information:
Eva Filipczykova
Internship & Research Coordinator
eva@tmalliance.org
ITESM Cd de Mexico
ITESM Cd de Mexico
Abre la vacante de Director de Carrera de Ingenieria en Biotecnología
Se requiere grado de Doctorado. Sera responsable de la administración y funcionamiento de la carrera de Ingeniería en Biotecnología, atención y servicio a alumnos prospectos, inscritos y padres de familia. Requiere Ingles. Minimo tres años de experiencia docente y administrativa en institución educativa.
Interesados enviar curriculo a mcayon@itesm.mx
Abre la vacante de Director de Carrera de Ingenieria en Biotecnología
Se requiere grado de Doctorado. Sera responsable de la administración y funcionamiento de la carrera de Ingeniería en Biotecnología, atención y servicio a alumnos prospectos, inscritos y padres de familia. Requiere Ingles. Minimo tres años de experiencia docente y administrativa en institución educativa.
Interesados enviar curriculo a mcayon@itesm.mx
MANGROVE MONITORING PROJECT- Baja
MANGROVE MONITORING PROJECT
January 14th – 22nd, 2015
Volunteers will be assisting in marine conservation by conducting an in depth study of mangrove forests located in Magdelena Bay, Baja Mexico. The study is open to volunteers wishing to gain unique field experience in some of the most pristine mangrove areas left on earth. Using sea kayaks to navigate the dense labyrinth of mangrove forests, participants will collect samples, note climate and water conditions, photograph and film insects, birds, reptiles, mollusks and mammals that use the dense vegetation for food and cover. Species counts will also be conducted on barrier islands found along the Pacific coast. Using GPS systems, the density and distribution of each individual sighting will be added to a catalog of all species encountered over a five-year period. Participants will learn skills such as animal tracking techniques, GPS data collection, wildlife photography, desert and mangrove natural history, sea kayaking and other wilderness skills.
The program cost is $950 per person for the 9 day session and includes all food, lodging, camping / kayak rentals etc. Volunteers will be responsible for their flight/bus to/from Loreto, Mexico. We have years of experience traveling to Baja and may be able to give you some pointers on how to save some money with plane or bus tickets.
http://ravenadventures.com/mangrove-project/
January 14th – 22nd, 2015
Volunteers will be assisting in marine conservation by conducting an in depth study of mangrove forests located in Magdelena Bay, Baja Mexico. The study is open to volunteers wishing to gain unique field experience in some of the most pristine mangrove areas left on earth. Using sea kayaks to navigate the dense labyrinth of mangrove forests, participants will collect samples, note climate and water conditions, photograph and film insects, birds, reptiles, mollusks and mammals that use the dense vegetation for food and cover. Species counts will also be conducted on barrier islands found along the Pacific coast. Using GPS systems, the density and distribution of each individual sighting will be added to a catalog of all species encountered over a five-year period. Participants will learn skills such as animal tracking techniques, GPS data collection, wildlife photography, desert and mangrove natural history, sea kayaking and other wilderness skills.
The program cost is $950 per person for the 9 day session and includes all food, lodging, camping / kayak rentals etc. Volunteers will be responsible for their flight/bus to/from Loreto, Mexico. We have years of experience traveling to Baja and may be able to give you some pointers on how to save some money with plane or bus tickets.
http://ravenadventures.com/mangrove-project/
Responsable del Seguimiento Técnico a Proyectos y Programa de Política Ambiental
Pronatura Noreste, A.C. anuncia la apertura del siguiente puesto:
Título: Responsable del Seguimiento Técnico a Proyectos y Programa de Política Ambiental
Sede: Monterrey, Nuevo León
Información
Título: Responsable del Seguimiento Técnico a Proyectos y Programa de Política Ambiental
Sede: Monterrey, Nuevo León
Información
Sea Turtles of the Gulf of Papagayo- Costa Rica.
The Sea Turtle project of the Gulf of Papagayo is run by The Leatherback Trust and it is a young project that was started in January of 2011. We have run other conservation and scientific projects in the Guanacaste area for ~25 years.
Four species have been identified to nest at Playa Cabuyal: leatherback turtles, green turtles, olive ridleys and hawksbill turtles. The green turtle is the most abundant, but Cabuyal is also an important secondary nesting beach for critically endangered eastern Pacific leatherback turtles. The waters of the Gulf of Papagayo are also important internesting habitats and/or foraging grounds for all four species of sea turtles, as well as whales, dolphins, rays and many other species. During the project’s first three years of life, we have reduced egg poaching from ~90% to less than 10%, increased hatchling production and identified hundreds of species in the nearby and highly diverse marine and terrestrial ecosystems.
We collect general information on the nesting ecology, population ecology and behavior of the turtles, and protect nests from poaching and other anthropogenic impacts. Additionally, we conduct surveys in the area to assess its biodiversity.
Location
The sea turtle nesting beaches are located in the Gulf of Papagayo, a very productive marine area in North West Costa Rica. The camp is at approximately 1 hour from the Liberia International airport and about 6 hours from the San Jose International airport.
Our base camp is located at Playa Cabuyal, a very important nesting beach for green turtles in this area and a secondary beach for critically endangered eastern Pacific leatherback turtles. The camp is ~ 1.5- 2 km from the beach. Volunteers stay in bunk beds in a rustic house. We can accommodate ~10 people at the time. There is an outside kitchen and two bathrooms.
Duties
Night patrols: These are ~4-8 hours shifts depending on the activity. During night patrols we identify, mark and measure the turtles, record every nesting activity, count eggs and mark and protect nests.
Morning walks: (~2 hours) during morning walks we count tracks, verify nesting activity from the previous night and mark nests when needed.
Other beach activities during the day: usually take place in the afternoon. These include triangulation of nests, nest excavations or taking temperatures and give information to tourist when present.
Assisting with cooking and camp cleaning.
Requirements
We are looking for enthusiastic volunteers that are willing to work as part of a team and have a genuine interest for nature and field work.
There is not internet at the camp site and there is limited electricity and phone coverage. It is important that the volunteer can live under these conditions and enjoy them.
Volunteers must be able to walk on soft sand for several hours and work under conditions of sleep deprivation at times.
Minimum age is 18 years old.
Benefits/Costs
The cost to participate in the project is $15 per day to cover for food and other expenses (three meals per day). Volunteers must have their own health insurance and cover their own expenses to travel to and from the site.
Contact Information:
Please, send e-mail to bibi@leatherback.org
Four species have been identified to nest at Playa Cabuyal: leatherback turtles, green turtles, olive ridleys and hawksbill turtles. The green turtle is the most abundant, but Cabuyal is also an important secondary nesting beach for critically endangered eastern Pacific leatherback turtles. The waters of the Gulf of Papagayo are also important internesting habitats and/or foraging grounds for all four species of sea turtles, as well as whales, dolphins, rays and many other species. During the project’s first three years of life, we have reduced egg poaching from ~90% to less than 10%, increased hatchling production and identified hundreds of species in the nearby and highly diverse marine and terrestrial ecosystems.
We collect general information on the nesting ecology, population ecology and behavior of the turtles, and protect nests from poaching and other anthropogenic impacts. Additionally, we conduct surveys in the area to assess its biodiversity.
Location
The sea turtle nesting beaches are located in the Gulf of Papagayo, a very productive marine area in North West Costa Rica. The camp is at approximately 1 hour from the Liberia International airport and about 6 hours from the San Jose International airport.
Our base camp is located at Playa Cabuyal, a very important nesting beach for green turtles in this area and a secondary beach for critically endangered eastern Pacific leatherback turtles. The camp is ~ 1.5- 2 km from the beach. Volunteers stay in bunk beds in a rustic house. We can accommodate ~10 people at the time. There is an outside kitchen and two bathrooms.
Duties
Night patrols: These are ~4-8 hours shifts depending on the activity. During night patrols we identify, mark and measure the turtles, record every nesting activity, count eggs and mark and protect nests.
Morning walks: (~2 hours) during morning walks we count tracks, verify nesting activity from the previous night and mark nests when needed.
Other beach activities during the day: usually take place in the afternoon. These include triangulation of nests, nest excavations or taking temperatures and give information to tourist when present.
Assisting with cooking and camp cleaning.
Requirements
We are looking for enthusiastic volunteers that are willing to work as part of a team and have a genuine interest for nature and field work.
There is not internet at the camp site and there is limited electricity and phone coverage. It is important that the volunteer can live under these conditions and enjoy them.
Volunteers must be able to walk on soft sand for several hours and work under conditions of sleep deprivation at times.
Minimum age is 18 years old.
Benefits/Costs
The cost to participate in the project is $15 per day to cover for food and other expenses (three meals per day). Volunteers must have their own health insurance and cover their own expenses to travel to and from the site.
Contact Information:
Please, send e-mail to bibi@leatherback.org
Programa de Becas de Cooperación Horizontal – Reciprocidad Chile – México 2015
País: Chile
Dirigido a: Egresados
Nombre del programa:Programa de Becas de Cooperación Horizontal – Reciprocidad Chile – México 2015
Tipo de actividad:Estudios de maestría
Organismo financiador:Agencia de Cooperación Internacional de Chile (AGCI)
Tipo de apoyo ofrecido:
Al inicio de la beca:
Transporte aéreo Ciudad de México-Santiago de Chile-Ciudad de México (el vuelo de regreso únicamente podrá utilizarse una concluidos los estudios)
Pago de matrícula, costos de arancel y costos de titulación cobrados por la Institución de Educación Superior, hasta por 4 semestres o 6 trimestres académicos, según el programa de la institución destino. Deberán ser costos que correspondan únicamente al currículum académico del programa de estudios para el cual se concedió la beca
$460,000 pesos chilenos mensuales para manutención (aproximadamente $10,244.00 pesos mexicanos), hasta por un máximo de 24 meses*
Seguro de vida, salud y accidentes, por hechos o siniestros que le afecten dentro del territorio chileno, mientras la beca se encuentre vigente
Asignación única de $90,000 pesos chilenos (aproximadamente $2,004.27 pesos mexicanos) para libros y materiales de estudio, dentro del primer período lectivo del programa de estudios
Asignación única por un monto equivalente a media asignación mensual, siempre y cuando su promedio académico sea igual o superior a 5,5 (cinco coma cinco en escala chilena, equivalente a un 80 en México), para apoyo a gastos de tesis o de cumplimiento del requisito análogo exigido por las Institución de Educación Superior para otorgar el respectivo grado académico. El becario deberá solicitar a la AGCI información sobre los términos para su acreditación
*Al tipo de cambio del 9 de septiembre de 2014. En los meses de diciembre, enero y/o febrero, la AGCI pagará el 100% de la asignación mensual sólo en caso de que el becario permanezca en Chile más de la mitad del respectivo mes. En caso contrario, únicamente proporcionaría el 50% de dicha asignación. En relación con este punto, el becario deberá dar cumplimiento a lo señalado en el numeral 7 de la Cláusula Cuarta del Convenio de otorgamiento y aceptación de beca, cuyo formato preliminar se adjunta en el Anexo 3 de la Convocatoria, que podrá consultar en Documentos Adjuntos en la página web.
IMPORTANTE: el becario deberá hacerse responsable de todos los demás gastos, como trámite de visa, costos de postulación a las instituciones de educación superior chilenas, impuestos de embarque aéreo u otros impuestos análogos, etc. Para ser beneficiado es importante que el programa inicie entre el 1 de Marzo del año 2015 y el 30 de septiembre del mismo año.
Requisitos mínimos:
Contar con una carta de aceptación de la institución de educación superior chilena de interés, para un programa de tiempo completo
Cumplir con todos los requisitos para ingresar a Chile y permanecer durante el tiempo del programa
Tener un promedio mínimo general de 80
Documentación requerida:
Completar el Formulario de registro CGCI
Hoja de registro de la S.R.E. y carta compromiso debidamente llenada, firmada y con fotografía a color en original y copia (adjunto)
Cuestionario de la S.R.E: debidamente contestado en original y copia (adjunto)
Copia de acata de nacimiento
Formulario de Postulación a Beca AGCI, debidamente completado y firmado
Carta de aceptación definitiva del Programa de Estudio escogido, emitida por la autoridad competente de la institución de educación superior chilena
Certificado de salud compatible emitido y suscrito por un médico habilitado, con indicación de las enfermedades preexistentes declaradas por el/la postulante (formato sugerido)
Certificado de Título Profesional o copia autorizada del mismo
Curriculum Vitae, con énfasis en antecedentes laborales y académicos
Breve exposición de las razones que lo motivan a realizar estudios en Chile, de los objetivos de los estudios que desea realizar y de cómo se propone aplicarlos al regresar a su país
Breve descripción de la posible área y tema de tesis en que pretende enfocar su investigación final
Carta de referencia Académica
Carta de Patrocinio de la institución Empleadora, en la que se especifique con claridad el interés de la institución para que su empleado o funcionario con los permisos para ausentarse durante el tiempo que dura la beca y si se le conservará o no el cargo a su regreso.
IMPORTANTE: La documentación deberá presentarse en dos ejemplares, uno en la Embajada de Chile en México y la otra en el Punto Focal de México; Centro de Promoción y Difusión de Becas (un expediente con documentación original y un CD rotulado con el nombre del postulante, nombre del curso y año de realización con toda la documentación escaneada en formato PDF, a excepción de los puntos 1,2 y 3 antes mencionado.
Convocatoria.
Dirigido a: Egresados
Nombre del programa:Programa de Becas de Cooperación Horizontal – Reciprocidad Chile – México 2015
Tipo de actividad:Estudios de maestría
Organismo financiador:Agencia de Cooperación Internacional de Chile (AGCI)
Tipo de apoyo ofrecido:
Al inicio de la beca:
Transporte aéreo Ciudad de México-Santiago de Chile-Ciudad de México (el vuelo de regreso únicamente podrá utilizarse una concluidos los estudios)
Pago de matrícula, costos de arancel y costos de titulación cobrados por la Institución de Educación Superior, hasta por 4 semestres o 6 trimestres académicos, según el programa de la institución destino. Deberán ser costos que correspondan únicamente al currículum académico del programa de estudios para el cual se concedió la beca
$460,000 pesos chilenos mensuales para manutención (aproximadamente $10,244.00 pesos mexicanos), hasta por un máximo de 24 meses*
Seguro de vida, salud y accidentes, por hechos o siniestros que le afecten dentro del territorio chileno, mientras la beca se encuentre vigente
Asignación única de $90,000 pesos chilenos (aproximadamente $2,004.27 pesos mexicanos) para libros y materiales de estudio, dentro del primer período lectivo del programa de estudios
Asignación única por un monto equivalente a media asignación mensual, siempre y cuando su promedio académico sea igual o superior a 5,5 (cinco coma cinco en escala chilena, equivalente a un 80 en México), para apoyo a gastos de tesis o de cumplimiento del requisito análogo exigido por las Institución de Educación Superior para otorgar el respectivo grado académico. El becario deberá solicitar a la AGCI información sobre los términos para su acreditación
*Al tipo de cambio del 9 de septiembre de 2014. En los meses de diciembre, enero y/o febrero, la AGCI pagará el 100% de la asignación mensual sólo en caso de que el becario permanezca en Chile más de la mitad del respectivo mes. En caso contrario, únicamente proporcionaría el 50% de dicha asignación. En relación con este punto, el becario deberá dar cumplimiento a lo señalado en el numeral 7 de la Cláusula Cuarta del Convenio de otorgamiento y aceptación de beca, cuyo formato preliminar se adjunta en el Anexo 3 de la Convocatoria, que podrá consultar en Documentos Adjuntos en la página web.
IMPORTANTE: el becario deberá hacerse responsable de todos los demás gastos, como trámite de visa, costos de postulación a las instituciones de educación superior chilenas, impuestos de embarque aéreo u otros impuestos análogos, etc. Para ser beneficiado es importante que el programa inicie entre el 1 de Marzo del año 2015 y el 30 de septiembre del mismo año.
Requisitos mínimos:
Contar con una carta de aceptación de la institución de educación superior chilena de interés, para un programa de tiempo completo
Cumplir con todos los requisitos para ingresar a Chile y permanecer durante el tiempo del programa
Tener un promedio mínimo general de 80
Documentación requerida:
Completar el Formulario de registro CGCI
Hoja de registro de la S.R.E. y carta compromiso debidamente llenada, firmada y con fotografía a color en original y copia (adjunto)
Cuestionario de la S.R.E: debidamente contestado en original y copia (adjunto)
Copia de acata de nacimiento
Formulario de Postulación a Beca AGCI, debidamente completado y firmado
Carta de aceptación definitiva del Programa de Estudio escogido, emitida por la autoridad competente de la institución de educación superior chilena
Certificado de salud compatible emitido y suscrito por un médico habilitado, con indicación de las enfermedades preexistentes declaradas por el/la postulante (formato sugerido)
Certificado de Título Profesional o copia autorizada del mismo
Curriculum Vitae, con énfasis en antecedentes laborales y académicos
Breve exposición de las razones que lo motivan a realizar estudios en Chile, de los objetivos de los estudios que desea realizar y de cómo se propone aplicarlos al regresar a su país
Breve descripción de la posible área y tema de tesis en que pretende enfocar su investigación final
Carta de referencia Académica
Carta de Patrocinio de la institución Empleadora, en la que se especifique con claridad el interés de la institución para que su empleado o funcionario con los permisos para ausentarse durante el tiempo que dura la beca y si se le conservará o no el cargo a su regreso.
IMPORTANTE: La documentación deberá presentarse en dos ejemplares, uno en la Embajada de Chile en México y la otra en el Punto Focal de México; Centro de Promoción y Difusión de Becas (un expediente con documentación original y un CD rotulado con el nombre del postulante, nombre del curso y año de realización con toda la documentación escaneada en formato PDF, a excepción de los puntos 1,2 y 3 antes mencionado.
Convocatoria.
Becas para estudios de maestrías: Programa Erasmus Mundus Master Courses, 2014-2015
País: Extranjero
Dirigido a: Egresados, profesores, y administrativos en general que se hayan graduado de cualquier licenciatura o maestría comprendida o estipulada como perfil de solicitud para los posgrados ofertados por el programa y que cumplan con el perfil de requisitos de cada uno de ellos.
Nombre del programa: Becas para estudios de maestrías: Programa Erasmus Mundus Master Courses, 2014-2015
Tipo de actividad: Estudios de maestría o doctorado en consorcios aprobados por la Comisión Europea
Organismo financiador:Comisión Europea
Información general del programa: La Unión Europea creó en 2004 el Programa Erasmus Mundus para promover a Europa como destino de excelencia para realizar estudios de posgrado y aprueba estudios conjuntos de maestría y doctorado en consorcios de universidades europeas con 3 o más universidades socias. De las cuales, se contempla que los estudiantes realicen sus estudios en al menos 2 de las universidades del Consorcio.
Área del conocimiento:
Agricultura y veterinaria
Salud y bienestar
Ciencia, matemáticas y computación
Ingeniería, manufactura y construcción
Artes y humanidades
Ciencias sociales, negocios y leyes
Duración del programa:
Para estudios de maestría de Erasmus Mundus, se cubre un máximo de 20 meses de estudio y cada programa ofertado define sus tiempos y duración.
Idioma:
Inglés. Además, cada consorcio podrá exigir comprobante de domino de otro idioma (alemán, italiano, francés, etc.).
Tipo de apoyo ofrecido:
Los apoyos pueden variar dependiendo del programa elegido y podrán incluir:
Gastos de viaje redondo, hasta por 2,000 euros, por una sola vez
Apoyo por hasta 3,000 euros por año académico para cubrir los costos de matrícula que procedan
Importe mensual de 75 euros para seguro (salud, viaje y accidente)
Beca mensual de manutención por 1,000 euros durante la duración del programa y por un máximo de 20 meses
Documentación requerida:
Es variable y depende de cada consorcio y programa, pero la mayoría de las postulaciones deberán incluir:
Copia certificada del título de licenciatura o maestría (y en algunos casos, deberá ir acompañado de traducción oficial* al inglés, o al idioma que indique el consorcio)
Copia certificada de las calificaciones obtenidas (y en algunos casos, deberá ir acompañado de traducción oficial* al inglés, o al idioma que indique el consorcio)
Formato de solicitud (disponible en las páginas de los consorcios)
Currículum vitae en formato europass
Carta de exposición de motivos
Cartas de recomendación académicas y/o laborales
Certificado(s) de conocimiento de lengua(s) extranjera(s)
Copia del pasaporte vigente
Para mayor información, el candidato deberá contactar a la persona encargada de la maestría o doctorado de interés.
IMPORTANTE: El candidato podrá elegir participar en hasta un máximo de 3 programas de maestría o doctorado del consorcio.
*hecha por un perito traductor
Fecha límite para recepción de expediente:
Es variable y depende de cada consorcio y programa. Favor de consultar fechas exactas en la página web de la maestría de interés.
Dónde entregar o enviar expediente:
Varía de acuerdo a cada consorcio, para mayor información, consultar el o los programas de su interés:
Lista de Maestrías Erasmus Mundus
Lista de Doctorados Erasmus Mundus
Dirigido a: Egresados, profesores, y administrativos en general que se hayan graduado de cualquier licenciatura o maestría comprendida o estipulada como perfil de solicitud para los posgrados ofertados por el programa y que cumplan con el perfil de requisitos de cada uno de ellos.
Nombre del programa: Becas para estudios de maestrías: Programa Erasmus Mundus Master Courses, 2014-2015
Tipo de actividad: Estudios de maestría o doctorado en consorcios aprobados por la Comisión Europea
Organismo financiador:Comisión Europea
Información general del programa: La Unión Europea creó en 2004 el Programa Erasmus Mundus para promover a Europa como destino de excelencia para realizar estudios de posgrado y aprueba estudios conjuntos de maestría y doctorado en consorcios de universidades europeas con 3 o más universidades socias. De las cuales, se contempla que los estudiantes realicen sus estudios en al menos 2 de las universidades del Consorcio.
Área del conocimiento:
Agricultura y veterinaria
Salud y bienestar
Ciencia, matemáticas y computación
Ingeniería, manufactura y construcción
Artes y humanidades
Ciencias sociales, negocios y leyes
Duración del programa:
Para estudios de maestría de Erasmus Mundus, se cubre un máximo de 20 meses de estudio y cada programa ofertado define sus tiempos y duración.
Idioma:
Inglés. Además, cada consorcio podrá exigir comprobante de domino de otro idioma (alemán, italiano, francés, etc.).
Tipo de apoyo ofrecido:
Los apoyos pueden variar dependiendo del programa elegido y podrán incluir:
Gastos de viaje redondo, hasta por 2,000 euros, por una sola vez
Apoyo por hasta 3,000 euros por año académico para cubrir los costos de matrícula que procedan
Importe mensual de 75 euros para seguro (salud, viaje y accidente)
Beca mensual de manutención por 1,000 euros durante la duración del programa y por un máximo de 20 meses
Documentación requerida:
Es variable y depende de cada consorcio y programa, pero la mayoría de las postulaciones deberán incluir:
Copia certificada del título de licenciatura o maestría (y en algunos casos, deberá ir acompañado de traducción oficial* al inglés, o al idioma que indique el consorcio)
Copia certificada de las calificaciones obtenidas (y en algunos casos, deberá ir acompañado de traducción oficial* al inglés, o al idioma que indique el consorcio)
Formato de solicitud (disponible en las páginas de los consorcios)
Currículum vitae en formato europass
Carta de exposición de motivos
Cartas de recomendación académicas y/o laborales
Certificado(s) de conocimiento de lengua(s) extranjera(s)
Copia del pasaporte vigente
Para mayor información, el candidato deberá contactar a la persona encargada de la maestría o doctorado de interés.
IMPORTANTE: El candidato podrá elegir participar en hasta un máximo de 3 programas de maestría o doctorado del consorcio.
*hecha por un perito traductor
Fecha límite para recepción de expediente:
Es variable y depende de cada consorcio y programa. Favor de consultar fechas exactas en la página web de la maestría de interés.
Dónde entregar o enviar expediente:
Varía de acuerdo a cada consorcio, para mayor información, consultar el o los programas de su interés:
Lista de Maestrías Erasmus Mundus
Lista de Doctorados Erasmus Mundus
Biogeographic Variation in Interaction Strength and Invasions at the Ocean’s Nearshore- EUA
Two graduate assistantships are available in the lab of Dr. Amy Freestone at Temple University in Philadelphia, PA. Graduate students will assist with the BioVision Project (Biogeographic Variation in Interaction Strength and Invasions at the Ocean’s Nearshore), an NSF-funded collaborative project led by Dr. Freestone, Dr. Greg Ruiz (Smithsonian Environmental Research Center, Edgewater, MD) and Dr. Mark Torchin (Smithsonian Tropical Research Institute, Panama City, Panama). Students will be enrolled and based at Temple University, with strong interactions with the other collaborating labs. This research will examine how species interactions influence marine communities across a latitudinal gradient, from the tropics to the arctic, and the implications of these interactions for biological invasions. We will be conducting extensive experiments testing the relative influence of predation and competition on species diversity, community assembly and invasion success, using subtidal sessile marine invertebrate communities in coastal bays of the West Coast of North and Central America, specifically Alaska, Northern California, Mexico and Panama. We will use additional experiments to quantify spatial and temporal variation in the predator community, sessile invertebrate recruitment, and the abiotic environment to test for effects on interaction outcomes.
The graduate students will be part of a travelling field team composed of a postdoctoral fellow and undergraduate students who will collect data from our large-scale experiments, under the supervision of the PIs and project partners. Therefore, students will have the opportunity for extensive travel, including to Spanish-speaking countries. Students will also be expected to develop independent projects that complement the larger research initiative as part of their graduate theses.
The successful applicants will receive up to five years of guaranteed support, including stipend, tuition remission, and benefits. The students will receive support via Research Assistantships for up to three years with the remaining support offered via Teaching Assistantships. Successful applicants will have completed a BS or MS in biology, ecology, marine science, or related field. Preference will be given to applicants with a strong background in marine invertebrate zoology and identification, marine ecology, community ecology, and/or invasion ecology. Positions will begin early summer 2015.
Prospective students should contact Dr. Amy Freestone (amy.freestone@temple.edu) with a cover letter that describes their background and research interests, a current CV, transcripts from prior academic studies (unofficial is acceptable), GRE scores, and contact information for three references. Review of applications will begin immediately. Prospective students will also need to submit a completed graduate application to the Department of Biology at Temple University by January 15 for US applicants and December 15 for international applicants.
Questions on the positions can be directed to Dr. Amy Freestone. Temple University is located in the heart of historic Philadelphia, and is the sixth largest provider of graduate school education in the USA.
Contact Information:
Dr. Amy Freestone (amy.freestone@temple.edu)
The graduate students will be part of a travelling field team composed of a postdoctoral fellow and undergraduate students who will collect data from our large-scale experiments, under the supervision of the PIs and project partners. Therefore, students will have the opportunity for extensive travel, including to Spanish-speaking countries. Students will also be expected to develop independent projects that complement the larger research initiative as part of their graduate theses.
The successful applicants will receive up to five years of guaranteed support, including stipend, tuition remission, and benefits. The students will receive support via Research Assistantships for up to three years with the remaining support offered via Teaching Assistantships. Successful applicants will have completed a BS or MS in biology, ecology, marine science, or related field. Preference will be given to applicants with a strong background in marine invertebrate zoology and identification, marine ecology, community ecology, and/or invasion ecology. Positions will begin early summer 2015.
Prospective students should contact Dr. Amy Freestone (amy.freestone@temple.edu) with a cover letter that describes their background and research interests, a current CV, transcripts from prior academic studies (unofficial is acceptable), GRE scores, and contact information for three references. Review of applications will begin immediately. Prospective students will also need to submit a completed graduate application to the Department of Biology at Temple University by January 15 for US applicants and December 15 for international applicants.
Questions on the positions can be directed to Dr. Amy Freestone. Temple University is located in the heart of historic Philadelphia, and is the sixth largest provider of graduate school education in the USA.
Contact Information:
Dr. Amy Freestone (amy.freestone@temple.edu)
Specialized marine courses at ICM
The 2015 offer of specialized marine courses at ICM is now ready; it also includes a number of generalist formation courses. You may visit it at
http://barcelona-ocean.com
A concise brochure is available at here.
http://barcelona-ocean.com
A concise brochure is available at here.
Administrador(a) de proyecto
Administrador(a) de proyecto
PNUD-CONANP ¨Fomento a la sinergia institucional para consolidar la gestion de las areas naturales protegidas en México¨Enlace
PNUD-CONANP ¨Fomento a la sinergia institucional para consolidar la gestion de las areas naturales protegidas en México¨Enlace
Program Manager – Government & Community Partnerships
Job Title: Program Manager – Government & Community Partnerships
Based: Vientiane, Lao PDR, with frequent travel to other provinces
Reporting Obligations: This position reports to the Lao Country Director.
Job Purpose Summary:
Earlier this year, the WCS Lao Program revised its approach and primary objectives to be more aligned with government policies related to decentralization of decision making and emerging cross-border threats to National Protected Areas (NPAs), and will focus more resources to assist provincial governments with development planning where conservation outcomes are possible. Nam Et Phou Louey (NEPL) Protected Area overlaps three provinces, Houaphan, Luang Prabang, and to a lessor extent Xieng Khoung, and WCS will work directly with those provinces to ensure that development planning incorporates conservation aspects.
Additionally, the Lao Program will ramp up significantly its engagement with forest-dependent communities to partner with them in producing tangible benefits for those communities that commit to generating conservation outcomes. The Lao Program has developed a three-step process to engaging communities as partners, with outreach, participatory land use planning, and sustainable livelihoods implemented in consecutive order. The preceding approach aligns with WCS’ worldwide 2020 Vision, and the Lao Program seeks an individual with an extensive background working with SE Asian governments (preferably with Lao government agencies) and forest-dependent communities that can lead the process in driving forward the two above-mentioned objectives.
Coinciding with this new approach and objectives is that WCS has received funding from three large regional grants that promote improved management of NPAs through a landscape scale approach, including assisting in provincial and community land use planning. Additionally, WCS is participating in the KfW/GIZ REDD+ project in Houaphan that has similar objectives as those mentioned above, and this position will ensure that coordination is maintained and conservation methods and activities are harmonized wherever possible. Therefore, multi-year funding is in place to support the Lao Program’s revision of its overall approach and implementation of the revised objectives.
Key responsibilities:
1. Take overall management responsibility across WCS sites for the Lao Program’s
Community Partnership component, which includes outreach, land use planning,
and sustainable livelihoods sub-components.
2. Lead on coordinating with national, provincial, and district governments with an
initial focus on provinces that surround Nam Et Phou Louey to improve conservation
of the NPA and surrounding forested landscapes.
3. Contribute to writing donor reports submitted by WCS.
4. Review the Lao Program’s approach toward engaging communities in conservation
and recommend ways to improve that approach.
5. Supervise the implementation of WCS activities under the CLiPAD REDD+
jurisdictional project in Houaphan Province, attend CLiPAD coordination meetings,
and write progress reports to the CLiPAD CTA.
6. Coordinate the development of activity and budget plans as they relate to the
Program’s Community and Government Partnerships.
7. Provide occasional assistance in developing and writing grant proposals.
8. Provide occasional support to the emerging PES pilot that could include transparent
benefit allocation mechanisms and engagement with government and NGO partners.
9. Seek collaboration or partnerships with development NGOs as needed to gain
strong commitment from WCS-selected communities to deliver conservation
outcomes.
10. Participate in coordination and planning meetings both within WCS (including
regional meetings), and with government and other partners.
11. Ensure that budget plans and spending are in accordance with approved work
plans, WCS policy, and donor requirements.
12. Coordinate the submission of reports (both technical and financial) from
government partners implementing activities supported by WCS.
Requirements:
Education
Master’s degree in environment related field such as Forestry, Biology, Natural Resource Management, Environmental Management, or Environmental Law
Knowledge
Extensive knowledge of Government of Lao PDR ministries involved in natural resource management.
Comprehensive knowledge of the laws and regulations that govern natural resource management in Lao PDR.
Experience
Experience working with INGO’s to coordinate and implement program activities in collaboration with government.
Experience managing large project budgets and expenditure
General skills
Good to excellent Lao language skills; written, oral and verbal.
Extensive computer skills needed, including the use of statistical programs.
Ability
Ability to work independently without supervision and meet deadlines according to approved work plans
Ability to provide concise reports accurately outlining activities undertaken, conclusions, and recommendations.
Ability to present both in English and Lao language program activities during meetings and conferences.
Ability to work collaboratively within a multi-ethnic team and motivate team members that this position directly supervises.
Contact Information
Based: Vientiane, Lao PDR, with frequent travel to other provinces
Reporting Obligations: This position reports to the Lao Country Director.
Job Purpose Summary:
Earlier this year, the WCS Lao Program revised its approach and primary objectives to be more aligned with government policies related to decentralization of decision making and emerging cross-border threats to National Protected Areas (NPAs), and will focus more resources to assist provincial governments with development planning where conservation outcomes are possible. Nam Et Phou Louey (NEPL) Protected Area overlaps three provinces, Houaphan, Luang Prabang, and to a lessor extent Xieng Khoung, and WCS will work directly with those provinces to ensure that development planning incorporates conservation aspects.
Additionally, the Lao Program will ramp up significantly its engagement with forest-dependent communities to partner with them in producing tangible benefits for those communities that commit to generating conservation outcomes. The Lao Program has developed a three-step process to engaging communities as partners, with outreach, participatory land use planning, and sustainable livelihoods implemented in consecutive order. The preceding approach aligns with WCS’ worldwide 2020 Vision, and the Lao Program seeks an individual with an extensive background working with SE Asian governments (preferably with Lao government agencies) and forest-dependent communities that can lead the process in driving forward the two above-mentioned objectives.
Coinciding with this new approach and objectives is that WCS has received funding from three large regional grants that promote improved management of NPAs through a landscape scale approach, including assisting in provincial and community land use planning. Additionally, WCS is participating in the KfW/GIZ REDD+ project in Houaphan that has similar objectives as those mentioned above, and this position will ensure that coordination is maintained and conservation methods and activities are harmonized wherever possible. Therefore, multi-year funding is in place to support the Lao Program’s revision of its overall approach and implementation of the revised objectives.
Key responsibilities:
1. Take overall management responsibility across WCS sites for the Lao Program’s
Community Partnership component, which includes outreach, land use planning,
and sustainable livelihoods sub-components.
2. Lead on coordinating with national, provincial, and district governments with an
initial focus on provinces that surround Nam Et Phou Louey to improve conservation
of the NPA and surrounding forested landscapes.
3. Contribute to writing donor reports submitted by WCS.
4. Review the Lao Program’s approach toward engaging communities in conservation
and recommend ways to improve that approach.
5. Supervise the implementation of WCS activities under the CLiPAD REDD+
jurisdictional project in Houaphan Province, attend CLiPAD coordination meetings,
and write progress reports to the CLiPAD CTA.
6. Coordinate the development of activity and budget plans as they relate to the
Program’s Community and Government Partnerships.
7. Provide occasional assistance in developing and writing grant proposals.
8. Provide occasional support to the emerging PES pilot that could include transparent
benefit allocation mechanisms and engagement with government and NGO partners.
9. Seek collaboration or partnerships with development NGOs as needed to gain
strong commitment from WCS-selected communities to deliver conservation
outcomes.
10. Participate in coordination and planning meetings both within WCS (including
regional meetings), and with government and other partners.
11. Ensure that budget plans and spending are in accordance with approved work
plans, WCS policy, and donor requirements.
12. Coordinate the submission of reports (both technical and financial) from
government partners implementing activities supported by WCS.
Requirements:
Education
Master’s degree in environment related field such as Forestry, Biology, Natural Resource Management, Environmental Management, or Environmental Law
Knowledge
Extensive knowledge of Government of Lao PDR ministries involved in natural resource management.
Comprehensive knowledge of the laws and regulations that govern natural resource management in Lao PDR.
Experience
Experience working with INGO’s to coordinate and implement program activities in collaboration with government.
Experience managing large project budgets and expenditure
General skills
Good to excellent Lao language skills; written, oral and verbal.
Extensive computer skills needed, including the use of statistical programs.
Ability
Ability to work independently without supervision and meet deadlines according to approved work plans
Ability to provide concise reports accurately outlining activities undertaken, conclusions, and recommendations.
Ability to present both in English and Lao language program activities during meetings and conferences.
Ability to work collaboratively within a multi-ethnic team and motivate team members that this position directly supervises.
Contact Information
Ecólogo especializado en vida silvestre
Universidad de West Virginia busca ecólogo especializado en vida silvestre para cubrir un cargo de Profesor Asistente (9 meses) con posibilidad de acceder a la permanencia. Fecha inicio actividades: 1 julio 2015. Se prefieren candidatos con experiencia e interés en ivestigación en temas de vida silvestre en general, aunque aquellos destacados en el trabajo con aves serán también considerados. Se busca alguien con un enfoque en ecología cuantitativa, cambio climático, ecología de comunidades o ecología de paisajes. El candidato deberá guiar alumnos de maestría o doctorado, publicar en revistas científicas, dar clases para alumnos de pregrado en Historia natural de Vertebrados, en un curso de ornitología para graduados y otro en su propia área de trabajo, también para graduados. Requisitos: doctorado, trabajos publicados en revistas de evaluación por pares y demostrar potencial pata obtener y mantener programas de investigación financiados por fuentes externas. Se preferiran aquellos candidatos con experiencia en docencia. Las solicitudes se aceptarán hasta el 15 de noviembre 2014 o hasta cubrir el cargo.
Mas información.
Mas información.
AGUA PARA COMUNIDADES MARGINADAS
El programa Agua de la FGRA invita a las organizaciones mexicanas legalmente constituidas a presentar propuestas de proyectos en la siguiente línea estratégica: AGUA PARA COMUNIDADES MARGINADAS
Las propuestas de proyectos serán recibidas hasta las 6 p.m. del viernes 9 de enero del 2015
Consultar las bases en el siguiente enlace:
CONVOCATORIA N°8 (2014-2015) AGUA PARA COMUNIDADES MARGINADAS (159.83 kB)
Becas VLIR-UOS para estancias y maestrías en Flandes, Bélgica
País: Bélgica.
Nombre del programa:Becas VLIR-UOS para estancias y maestrías en Flandes, Bélgica
Tipo de actividad:Capacitaciones y estudios de maestría.
Organismo financiador:VLIR-USO (Consejo Interuniversitario Flamenco).
Área del conocimiento:Bio-tecnología, ciencias ambientales, ciencias de la salud, comunicación visual y digital, desarrollo y sustentabilidad, principalmente, entre otros.
Nota: Para más información ver el listado completo de cursos disponibles, abajo.
Idioma:Inglés.
Duración del programa:De uno a cuatro meses para capacitaciones y de uno a dos años para maestrías.
Enlaces web:Sitio web oficial de VLIR-UOS
Nombre del programa:Becas VLIR-UOS para estancias y maestrías en Flandes, Bélgica
Tipo de actividad:Capacitaciones y estudios de maestría.
Organismo financiador:VLIR-USO (Consejo Interuniversitario Flamenco).
Área del conocimiento:Bio-tecnología, ciencias ambientales, ciencias de la salud, comunicación visual y digital, desarrollo y sustentabilidad, principalmente, entre otros.
Nota: Para más información ver el listado completo de cursos disponibles, abajo.
Idioma:Inglés.
Duración del programa:De uno a cuatro meses para capacitaciones y de uno a dos años para maestrías.
Enlaces web:Sitio web oficial de VLIR-UOS
Open Rank Environmental Policy Faculty Position NYU Shanghai
NYU Shanghai invites qualified applicants to apply for an open rank position to be located in the Environmental Studies Program at NYU Shanghai, to begin September 1, 2015. We seek scholars with a rigorous theoretical and empirical approach to environmental studies. We are especially interested in candidates with environment-focused expertise in policy, governance, and environmental affairs. Candidates with a Ph.D. in environmental studies or relevant discipline are invited to apply. The successful candidate will be expected to teach and contribute broadly to environmental studies. Candidates should possess a Ph.D. by September 2015, have a research program that demonstrates the potential to be a leader in the field of Environmental Studies, and have proven the ability to be an excellent teacher. The successful candidate will have the opportunity to affiliate with other NYU departments, including the NYU Department of Environmental Studies on Washington Square, and the Wagner School at NYU. To learn more see the NYU Shanghai web site at http://shanghai.nyu.edu/en.
The terms of employment in NYU Shanghai are comparable to U.S. institutions in terms of research start-up funds and compensation, and include housing subsidies and educational subsidies for children. Applications are invited by November 15, 2014 to begin as early as July 2015, and will be reviewed until the position is filled. To be considered, applicants should submit a curriculum vitae, separate statements of research and teaching interests (no more than three pages each), and electronic copies of up to three recent relevant publications. To complete the online process, applicants will be prompted to enter the names and email addresses of at least three referees. Each referee will be contacted to upload their reference letter. Senior candidates are not required to submit references at this time. Please visit our website at https://shanghai.nyu.edu/about/work/faculty-positions for instructions and other information on how to apply. If you have any questions, please e-mail shanghai.faculty.recruitment@nyu.edu.
About NYU Shanghai:
NYU Shanghai is the newest degree-granting campus within the NYU Global Network University. It is the first Sino-US higher education joint venture to grant a degree that is accredited in the U.S. as well as in China. All teaching is conducted in English. A research university with liberal arts and science at its core, it resides in one of the world's great cities with a vibrant intellectual community. NYU Shanghai recruits scholars who are committed to NYU’s global vision of transformative teaching and innovative research. New York University has established itself as a Global Network University, a multi-site, organically connected network encompassing key global cities and idea capitals. There are three degree-granting campuses in New York, Shanghai, and Abu Dhabi, and complemented by eleven additional academic centers across five continents. Faculty and students circulate within the network in pursuit of common research interests and cross-cultural, interdisciplinary endeavors, both local and global.
NYU Shanghai is an Equal Opportunity/ Affirmative Action Employer
Contact Information:
To apply, please click here and follow the necessary instructions to submit your materials.
https://www.nyuopsearch.com/applicants/jsp/shared/position/JobDetails_css.jsp?postingId=143751
If you have any questions, please e-mail: shanghai.faculty.recruitment@nyu.edu
The terms of employment in NYU Shanghai are comparable to U.S. institutions in terms of research start-up funds and compensation, and include housing subsidies and educational subsidies for children. Applications are invited by November 15, 2014 to begin as early as July 2015, and will be reviewed until the position is filled. To be considered, applicants should submit a curriculum vitae, separate statements of research and teaching interests (no more than three pages each), and electronic copies of up to three recent relevant publications. To complete the online process, applicants will be prompted to enter the names and email addresses of at least three referees. Each referee will be contacted to upload their reference letter. Senior candidates are not required to submit references at this time. Please visit our website at https://shanghai.nyu.edu/about/work/faculty-positions for instructions and other information on how to apply. If you have any questions, please e-mail shanghai.faculty.recruitment@nyu.edu.
About NYU Shanghai:
NYU Shanghai is the newest degree-granting campus within the NYU Global Network University. It is the first Sino-US higher education joint venture to grant a degree that is accredited in the U.S. as well as in China. All teaching is conducted in English. A research university with liberal arts and science at its core, it resides in one of the world's great cities with a vibrant intellectual community. NYU Shanghai recruits scholars who are committed to NYU’s global vision of transformative teaching and innovative research. New York University has established itself as a Global Network University, a multi-site, organically connected network encompassing key global cities and idea capitals. There are three degree-granting campuses in New York, Shanghai, and Abu Dhabi, and complemented by eleven additional academic centers across five continents. Faculty and students circulate within the network in pursuit of common research interests and cross-cultural, interdisciplinary endeavors, both local and global.
NYU Shanghai is an Equal Opportunity/ Affirmative Action Employer
Contact Information:
To apply, please click here and follow the necessary instructions to submit your materials.
https://www.nyuopsearch.com/applicants/jsp/shared/position/JobDetails_css.jsp?postingId=143751
If you have any questions, please e-mail: shanghai.faculty.recruitment@nyu.edu
Importancia de ambientes no manejados en la conservación de abejas y avispas silvestres en paisajes agrícolas de la región pampean
Beca posdoctoral en el marco del proyecto PDTS "Importancia de ambientes no manejados en la conservación de abejas y avispas silvestres en paisajes agrícolas de la región pampeana". Recepción de solicitudes hasta el 17/10/2014. Director de beca: Dr. Juan Pablo Torretta. Codirector de beca: Dr. Diego Vázquez. Lugar de trabajo: Cátedra de Botánica General, Facultad de Agronomía, UBA. Los interesados deberán contactarse por mail con el Dr. Juan Pablo Torretta para solicitar una entrevista. Más información.
Responsable técnico(a) para la para la ejecución del subproyecto de APT Trigo Cochabamba
El Instituto Nacional de Innovación Agropecuaria y Forestal (INIAF), dependiente del Ministerio de Desarrollo Rural y Tierras ha recibido financiamiento del Banco Mundial para la ejecución del Proyecto de Innovación y Servicios Agrícolas PISA, parte de estos recursos están destinados a financiar la ejecución de Subproyectos de la Dirección de Asistencia Técnica. Estos Subproyectos serán ejecutados a través de Aliados Estratégicos (Organizaciones Productivas). Para tal efecto los Aliados Estratégicos requieren contratar consultores técnicos y administrativos.
En consecuencia los Aliados Estratégicos convocan a la presentación de postulaciones para los servicios de consultoría individual que a continuación se detallan:
REF.
1 Responsable administrativo(a) financiero(a) para la ejecución del subproyecto de APT Trigo Cochabamba
2 Responsable técnico(a) para la para la ejecución del subproyecto de APT Trigo Cochabamba
La información específica, Instrucciones, Términos de Referencia, formato de llenado de hoja de vida y lugares de entrega de documentos, estarán disponibles a partir del día Lunes 17 de Noviembre del 2014 en el sitio web: www.iniaf.gob.bo ó en la Oficina Departamental del INIAF Cochabamba. Para consultas favor dirigirse al correo electrónico: asistencia.tec@iniaf.gob.bo.
Las postulaciones serán recibidas, a más tardar, hasta el día Miércoles 26 de Noviembre de 2014, a Hrs. 18:30 en la Oficina Departamental del INIAF Cochabamba ó en las instalaciones de APT Cochabamba: Av. Valle Hermoso (Felipe Gonzales) s/n, Zona El Molino, Ciudad de Cochabamba ó por vía electrónica al correo: apttrigocbba@gmail.com en el plazo indicado y adjuntando los respaldos escaneados que se indiquen en las instrucciones.
La Paz-Bolivia
En consecuencia los Aliados Estratégicos convocan a la presentación de postulaciones para los servicios de consultoría individual que a continuación se detallan:
REF.
1 Responsable administrativo(a) financiero(a) para la ejecución del subproyecto de APT Trigo Cochabamba
2 Responsable técnico(a) para la para la ejecución del subproyecto de APT Trigo Cochabamba
La información específica, Instrucciones, Términos de Referencia, formato de llenado de hoja de vida y lugares de entrega de documentos, estarán disponibles a partir del día Lunes 17 de Noviembre del 2014 en el sitio web: www.iniaf.gob.bo ó en la Oficina Departamental del INIAF Cochabamba. Para consultas favor dirigirse al correo electrónico: asistencia.tec@iniaf.gob.bo.
Las postulaciones serán recibidas, a más tardar, hasta el día Miércoles 26 de Noviembre de 2014, a Hrs. 18:30 en la Oficina Departamental del INIAF Cochabamba ó en las instalaciones de APT Cochabamba: Av. Valle Hermoso (Felipe Gonzales) s/n, Zona El Molino, Ciudad de Cochabamba ó por vía electrónica al correo: apttrigocbba@gmail.com en el plazo indicado y adjuntando los respaldos escaneados que se indiquen en las instrucciones.
La Paz-Bolivia
Programa de Becas del Orange Tulip Scholarship para Holanda 2015-2016
País: Holanda
Dirigido a: Estudiantes mexicanos de excelencia
Nombre del programa:Programa de Becas del Orange Tulip Scholarship para Holanda 2015-2016
Tipo de actividad:
Estudios de Licenciatura
Estudios de Maestría
Master in Business Administration
Cursos de preparación o de verano
Organismo financiador:Varias organizaciones internacionales
Área del conocimiento:Todas las áreas
Duración del programa:Dependiendo el programa elegido
Idioma: Inglés
Tipo de apoyo ofrecido: Según el programa elegido y la institución participante.
Requisitos mínimos:
Ser ciudadano mexicano y tener residencia permanente en México
Tener entre 18 y 35 años al momento de solicitar la beca
No haber estudiado anteriormente en Holanda
No estar estudiando o trabajando actualmente en Holanda
Tener buen dominio del idioma inglés hablado y escrito (mínimo de 6,0 en el IELTS o 80 en el TOEFL iBT)
Estar actualmente en proceso de admisión o haber sido aceptado por una institución de educación superior holandesa
Nota: En caso de que ya hayas mandado tus documentos para solicitar la admisión a alguna institución de educación superior holandesa, el correo de la universidad confirmando la recepción de tus documentos es suficiente para iniciar el proceso de solicitud de beca.
Documentación requerida:
Formato de solicitud del Orange Tulip Scholarship debidamente llenado
Comprobante de estar en proceso de admisión en una institución participante*
Carta de aceptación (condicional)
Correo electrónico de la universidad confirmando la recepción de la solicitud de admisión
Confirmación de haber llenado un formato de solicitud de admisión en línea
Guía de envío de documento por paquetería
Copia certificada del título o diploma de los estudios anteriores, acompañado por una traducción oficial al inglés
En el caso de una licenciatura en Holanda, diploma de la prepa
En el caso de una maestría en Holanda, título o certificado de la licenciatura
En caso de aun no contar con el título, se puede enviar una carta de la universidad mexicana (en inglés) avalando que estás por terminar tu carrera. Es importante que se mencione una fecha en la que se espera cumplir con todos los requisitos necesarios para la graduación
Copia certificada de la lista de materias y calificaciones o kardex, acompañado por una traducción oficial al inglés
Resultados del examen de inglés (TOEFL iBT (oficial, no el institucional) o IELTS académico)
Curriculum Vitae, en inglés
Copia de pasaporte vigente (únicamente de la página con tus datos personales)
Dos cartas de recomendación
*El comprobante No es requisito para la Beca de Utrecht Summer School
IMPORTANTE: además de estos requisitos generales, cada beca de Orange Tulip Scholarship Programme puede tener requisitos adicionales. Es importante leer cuidadosamente la información proporcionada en cada una de las páginas de las instituciones participantes.
Fecha límite para recepción de expediente:
1 de abril de 2015, fecha límite general para solicitar becas antes de las 23:59hrs, hora de la Ciudad de México.
IMPORTANTE: Algunas becas pueden tener otras fechas límites, por lo que es importante consular cuidadosamente cada programa. Así mismo es importante consultar las fechas de cada institución para tramites de solicitud y admisión aquí.
Favor de enviar los documentos para solicitar beca únicamente escaneados al correo ots@nesomexico.org
Para mayor información contactar directamente a:
Sander Verkijk
Chief representative office / Responsable de la oficina para México y Latinoamérica
Teléfono: (55) 5254-4013 ext. 105
sverkijk@nesomexico.org
Contacto.
Dirigido a: Estudiantes mexicanos de excelencia
Nombre del programa:Programa de Becas del Orange Tulip Scholarship para Holanda 2015-2016
Tipo de actividad:
Estudios de Licenciatura
Estudios de Maestría
Master in Business Administration
Cursos de preparación o de verano
Organismo financiador:Varias organizaciones internacionales
Área del conocimiento:Todas las áreas
Duración del programa:Dependiendo el programa elegido
Idioma: Inglés
Tipo de apoyo ofrecido: Según el programa elegido y la institución participante.
Requisitos mínimos:
Ser ciudadano mexicano y tener residencia permanente en México
Tener entre 18 y 35 años al momento de solicitar la beca
No haber estudiado anteriormente en Holanda
No estar estudiando o trabajando actualmente en Holanda
Tener buen dominio del idioma inglés hablado y escrito (mínimo de 6,0 en el IELTS o 80 en el TOEFL iBT)
Estar actualmente en proceso de admisión o haber sido aceptado por una institución de educación superior holandesa
Nota: En caso de que ya hayas mandado tus documentos para solicitar la admisión a alguna institución de educación superior holandesa, el correo de la universidad confirmando la recepción de tus documentos es suficiente para iniciar el proceso de solicitud de beca.
Documentación requerida:
Formato de solicitud del Orange Tulip Scholarship debidamente llenado
Comprobante de estar en proceso de admisión en una institución participante*
Carta de aceptación (condicional)
Correo electrónico de la universidad confirmando la recepción de la solicitud de admisión
Confirmación de haber llenado un formato de solicitud de admisión en línea
Guía de envío de documento por paquetería
Copia certificada del título o diploma de los estudios anteriores, acompañado por una traducción oficial al inglés
En el caso de una licenciatura en Holanda, diploma de la prepa
En el caso de una maestría en Holanda, título o certificado de la licenciatura
En caso de aun no contar con el título, se puede enviar una carta de la universidad mexicana (en inglés) avalando que estás por terminar tu carrera. Es importante que se mencione una fecha en la que se espera cumplir con todos los requisitos necesarios para la graduación
Copia certificada de la lista de materias y calificaciones o kardex, acompañado por una traducción oficial al inglés
Resultados del examen de inglés (TOEFL iBT (oficial, no el institucional) o IELTS académico)
Curriculum Vitae, en inglés
Copia de pasaporte vigente (únicamente de la página con tus datos personales)
Dos cartas de recomendación
*El comprobante No es requisito para la Beca de Utrecht Summer School
IMPORTANTE: además de estos requisitos generales, cada beca de Orange Tulip Scholarship Programme puede tener requisitos adicionales. Es importante leer cuidadosamente la información proporcionada en cada una de las páginas de las instituciones participantes.
Fecha límite para recepción de expediente:
1 de abril de 2015, fecha límite general para solicitar becas antes de las 23:59hrs, hora de la Ciudad de México.
IMPORTANTE: Algunas becas pueden tener otras fechas límites, por lo que es importante consular cuidadosamente cada programa. Así mismo es importante consultar las fechas de cada institución para tramites de solicitud y admisión aquí.
Favor de enviar los documentos para solicitar beca únicamente escaneados al correo ots@nesomexico.org
Para mayor información contactar directamente a:
Sander Verkijk
Chief representative office / Responsable de la oficina para México y Latinoamérica
Teléfono: (55) 5254-4013 ext. 105
sverkijk@nesomexico.org
Contacto.
FALL 2014 MARINE SCIENCE EDUCATION POSITIONS- EUA
NOW ACCEPTING APPLICATIONS FOR IMMEDIATE OPENINGS
FALL 2014 MARINE SCIENCE EDUCATION POSITIONS
Newfound Harbor Marine Institute at Seacamp
1300 Big Pine Avenue
Big Pine Key, FL 33043
1-877-SEACAMP
info@seacamp.org
Company Description: A non-profit, residential, environmental educational organization offering marine science programs for 10-17 year olds in a summer camp setting and to visiting elementary, middle, secondary, college, and adult groups throughout the school year.
Full time and Seasonal employment: Marine Science Instructor positions are full time. Internship positions are available throughout the year, and internship credit is available.
Description: Staff lead interpretive programs in tropical marine science for campers/visiting schools and participate in hospitality services required to run a residential facility. Extensive training: science seminars; American Red Cross Waterfront Lifeguarding, Oxygen Administration, First Aid, and CPR/AED for the Professional Rescuer; skin diving leadership and Rescue Diver (for currently certified SCUBA divers only, during our summer program); seamanship and boat handling; camp life; and teaching techniques.
Qualifications:
Marine Science Instructor: Recent college graduate in marine science, the biological sciences, or a related field. All applicants must be strong swimmers. Teaching experience and SCUBA certification required.
Marine Science Education Interns: Recent college graduate of or working towards a college degree (must have completed junior year) in marine science, the biological sciences, or a related field. Current college students may obtain credit through an internship. All applicants must be strong swimmers. Teaching experience and SCUBA certification preferred.
Benefits: Salary/Stipend, housing, meals when participants are in residence, training, worker's compensation insurance, and staff boat use during time off.
Contact Information:
To apply: Send resume with complete work history and cover letter to info@seacamp.org, Subject line: Internship, ATTN: KP. We will contact you to complete your employment packet. The process will include an application, official college transcripts, and references. Applicants will be required to submit a Level II fingerprint background check and drug screening prior to employment.
FALL 2014 MARINE SCIENCE EDUCATION POSITIONS
Newfound Harbor Marine Institute at Seacamp
1300 Big Pine Avenue
Big Pine Key, FL 33043
1-877-SEACAMP
info@seacamp.org
Company Description: A non-profit, residential, environmental educational organization offering marine science programs for 10-17 year olds in a summer camp setting and to visiting elementary, middle, secondary, college, and adult groups throughout the school year.
Full time and Seasonal employment: Marine Science Instructor positions are full time. Internship positions are available throughout the year, and internship credit is available.
Description: Staff lead interpretive programs in tropical marine science for campers/visiting schools and participate in hospitality services required to run a residential facility. Extensive training: science seminars; American Red Cross Waterfront Lifeguarding, Oxygen Administration, First Aid, and CPR/AED for the Professional Rescuer; skin diving leadership and Rescue Diver (for currently certified SCUBA divers only, during our summer program); seamanship and boat handling; camp life; and teaching techniques.
Qualifications:
Marine Science Instructor: Recent college graduate in marine science, the biological sciences, or a related field. All applicants must be strong swimmers. Teaching experience and SCUBA certification required.
Marine Science Education Interns: Recent college graduate of or working towards a college degree (must have completed junior year) in marine science, the biological sciences, or a related field. Current college students may obtain credit through an internship. All applicants must be strong swimmers. Teaching experience and SCUBA certification preferred.
Benefits: Salary/Stipend, housing, meals when participants are in residence, training, worker's compensation insurance, and staff boat use during time off.
Contact Information:
To apply: Send resume with complete work history and cover letter to info@seacamp.org, Subject line: Internship, ATTN: KP. We will contact you to complete your employment packet. The process will include an application, official college transcripts, and references. Applicants will be required to submit a Level II fingerprint background check and drug screening prior to employment.
Consultor especialista en comercialización Agropecuaria y fortalecimiento institucional- Bolivia
Consultor especialista en comercialización Agropecuaria y fortalecimiento institucional
Las personas interesadas podrán acceder a los Términos de Referencia, al Formulario de Antecedentes Personales e instrucciones para la postulación en el Sitio web: www.oportunidades.onu.org.bo y/o página Web: www.fao.org.bo .
Las aplicaciones serán recibidas hasta el día Viernes 21 de Noviembre de 2014. No se devolverá la documentación presentada. Sólo serán contactadas las personas que precalifiquen la evaluación curricular. Las entrevistas se realizarán en la ciudad de La Paz.
Beca INIBIOMA- Argentina.
Beca inicial dentro del marco del proyecto PICT: Evaluación y monitoreo de indicadores relevantes para la conservación de la diversidad biológica en sistemas andinos sometidos a disturbios naturales extremos. Investigador Responsable del proyecto: Adriana Ruggiero; Instituto de Biodiversidad y Medio Ambiente (INIBIOMA). Tema de la Beca: Patrones de diversidad de insectos epigeos en ecosistemas montanos de la región Andino Patagónica afectados diferencialmente por la erupción del complejo volcánico Puyehue-Cordón Caulle. Requisitos del Becario: Título de Licenciado en Ciencias Biológicas o afines. Interés en aprender y capacidad para desarrollar tareas de laboratorio (separación y determinación de insectos bajo lupa). Buen estado físico para afrontar largas jornadas de trabajo en el campo, subiendo y bajando montañas a pie. Interés en aprender y capacidad para manejar herramientas estadísticas complejas. Compromiso para realizar un doctorado. Inicio: 01/01/2015. Duración: 3 años. Estipendio Mensual: $11376. Cierre del Concurso: 30/10/2014. Interesados Enviar C.V. y teléfono para contactar a Adriana Ruggiero.
Profesor Investigador de Tiempo Completo. Universidad Autónoma del Estado de Morelos (UAEM). - México
La Universidad Autónoma del Estado de Morelos (UAEM), a través de la Secretaría Académica y la Secretaría de Investigación, convoca a las personas interesadas a ocupar una plaza de Profesor Investigador de Tiempo Completo.
Estas plazas se aperturan con fundamento en la Legislación Universitaria de la UAEM y bajo los criterios del Programa para el Desarrollo Profesional Docente para el Tipo Superior (PRODEP), dependiente de la Secretaría de Educación Pública.
Publicación de la convocatoria 7 de noviembre de 2014.
Cierre de la convocatoria 23 de enero de 2015.
Recepción de documentos Del 10 de noviembre al 10 de diciembre de 2014 y del 12 al 23 de enero de 2015.
Horario de 9:00 a 14:00 horas de lunes a viernes en el Departamento de Comisiones Académicas de la Secretaría Académica, ubicado en el 5° Piso de la torre de Rectoría, Campus Norte de la UAEM. Av. Universidad número 1001, Col. Chamilpa, Cuernavaca, Morelos. C.P. 62209.
Evaluación de solicitudes Del 2 al 13 de febrero de 2015.
Publicación de resultados 16 de febrero de 2015.
Inicio de labores de los aceptados 26 de febrero de 2015.
Para consultar los perfiles de las plazas a concursar:
FUNCIONES:
Los Profesores Investigadores de Tiempo Completo prestan sus servicios a la Universidad laborando 40 horas a la semana. Cuentan con un nivel de habilitación académica superior al de los Programas Educativos que imparten y realizan de forma equilibrada actividades de docencia, generación o aplicación innovadora de conocimientos, tutorías y gestión académica.
Al momento de su contratación el Profesor Investigador de Tiempo Completo deberá integrarse al trabajo que desarrollan los Cuerpos Académicos y su proyecto de investigación deberá ser pertinente a las líneas de generación y aplicación del conocimiento de la unidad académica de adscripción. Su plan de trabajo deberá considerar el impacto en los Programas Educativos de licenciatura y posgrado de la Dependencia de Educación Superior que corresponda. Asimismo, deberá realizar actividades de gestión académica, tutorías y formación de recursos humanos.
REQUISITOS:
• Contar con el grado académico de doctorado, que se solicita en el perfil de la plaza a concursar (sin excepción alguna deberá haber obtenido el grado académico a la fecha de recepción de la solicitud).
• Contar con el perfil para ingresar en el corto plazo al Sistema Nacional de Investigadores o al Sistema Nacional de Creadores.
• En caso de ser extranjero, dominar el idioma español. (revisar cele).
• Los aspirantes que hayan realizado estudios en el extranjero, deberán presentar el documento apostillado que acredite sus estudios de doctorado.
Para el caso de aspirantes extranjeros, deberán contar con la autorización del Instituto Nacional de Migración que les permita realizar la actividad referida (Esta autorización deberá presentarse posterior a ser aceptado y no podrá ingresar a la Universidad sin haber acreditado el trámite migratorio correspondiente).
ENTREGA DE SOLICITUDES:
Presentar una carta de solicitud manifestando lo siguiente:
• Señalar la plaza por la cual desea concursar (únicamente se podrá solicitar concursar en una plaza, el aspirante que solicite concursar por dos plazas o más, automáticamente quedará eliminado de la convocatoria).
• Manifestar por escrito en un solo documento lo siguiente:
a) Expresar los motivos por los cuáles desea incorporarse a la UAEM
b) Señalar su compromiso y disponibilidad para incorporarse a la UAEM, a más tardar el 26 de febrero de 2015.
c) Hacer constar que al momento de su ingreso a la UAEM, no contará con algún compromiso laboral que interfiera con sus funciones como Profesor Investigador de Tiempo Completo.
• Entregar un plan de trabajo que contenga una propuesta de investigación en su área, considerando el perfil establecido en la convocatoria. Es deseable que dicha propuesta de trabajo se desarrolle en relación a las líneas de investigación que se cultivan en la unidad académica a la que desea incorporarse. Por lo anterior, se sugiere consultar la página electrónica de la Escuela, Facultad o Centro de Investigación que corresponda o contactar al Titular de la Unidad Académica.
• Además, deberá señalar su compromiso para realizar las actividades de docencia, generación o aplicación innovadora de conocimientos, formación de recursos humanos y gestión académica.
Además, deberá entregar la siguiente documentación:
• Currículum vitae en extenso con la documentación probatoria correspondiente, señalando específicamente la obra producida.
• Anexar la tesis del último grado obtenido en extenso.
• Documentación probatoria de los grados académicos obtenidos y cédula profesional.
• 2 Referencias académicas en sobre cerrado, donde se describan las capacidades del solicitante.
• Podrá agregar los demás elementos que considere pertinentes para documentar la trayectoria académica y profesional.
• Señalar claramente la dirección, teléfono (móvil o fijo personal) y correo electrónico, donde el candidato podrá ser contactado.
No se recibirán solicitudes incompletas o fuera de tiempo, sin excepción alguna. Una vez recibida la documentación no se podrá agregar información adicional.
Bajo ninguna circunstancia se recibirán expedientes vía electrónica.
Una vez emitido el dictamen, el fallo será INAPELABLE.
Contacto
Lic. Georgina Rosales Ariza
Jefe del Departamento de Comisiones Académicas
Correo electrónico: comisionesacademicas@uaem.mx
Teléfonos: (777) 329 70 44 y (777) 3297000 extensión 3311
Convocatoria.
Estas plazas se aperturan con fundamento en la Legislación Universitaria de la UAEM y bajo los criterios del Programa para el Desarrollo Profesional Docente para el Tipo Superior (PRODEP), dependiente de la Secretaría de Educación Pública.
Publicación de la convocatoria 7 de noviembre de 2014.
Cierre de la convocatoria 23 de enero de 2015.
Recepción de documentos Del 10 de noviembre al 10 de diciembre de 2014 y del 12 al 23 de enero de 2015.
Horario de 9:00 a 14:00 horas de lunes a viernes en el Departamento de Comisiones Académicas de la Secretaría Académica, ubicado en el 5° Piso de la torre de Rectoría, Campus Norte de la UAEM. Av. Universidad número 1001, Col. Chamilpa, Cuernavaca, Morelos. C.P. 62209.
Evaluación de solicitudes Del 2 al 13 de febrero de 2015.
Publicación de resultados 16 de febrero de 2015.
Inicio de labores de los aceptados 26 de febrero de 2015.
Para consultar los perfiles de las plazas a concursar:
FUNCIONES:
Los Profesores Investigadores de Tiempo Completo prestan sus servicios a la Universidad laborando 40 horas a la semana. Cuentan con un nivel de habilitación académica superior al de los Programas Educativos que imparten y realizan de forma equilibrada actividades de docencia, generación o aplicación innovadora de conocimientos, tutorías y gestión académica.
Al momento de su contratación el Profesor Investigador de Tiempo Completo deberá integrarse al trabajo que desarrollan los Cuerpos Académicos y su proyecto de investigación deberá ser pertinente a las líneas de generación y aplicación del conocimiento de la unidad académica de adscripción. Su plan de trabajo deberá considerar el impacto en los Programas Educativos de licenciatura y posgrado de la Dependencia de Educación Superior que corresponda. Asimismo, deberá realizar actividades de gestión académica, tutorías y formación de recursos humanos.
REQUISITOS:
• Contar con el grado académico de doctorado, que se solicita en el perfil de la plaza a concursar (sin excepción alguna deberá haber obtenido el grado académico a la fecha de recepción de la solicitud).
• Contar con el perfil para ingresar en el corto plazo al Sistema Nacional de Investigadores o al Sistema Nacional de Creadores.
• En caso de ser extranjero, dominar el idioma español. (revisar cele).
• Los aspirantes que hayan realizado estudios en el extranjero, deberán presentar el documento apostillado que acredite sus estudios de doctorado.
Para el caso de aspirantes extranjeros, deberán contar con la autorización del Instituto Nacional de Migración que les permita realizar la actividad referida (Esta autorización deberá presentarse posterior a ser aceptado y no podrá ingresar a la Universidad sin haber acreditado el trámite migratorio correspondiente).
ENTREGA DE SOLICITUDES:
Presentar una carta de solicitud manifestando lo siguiente:
• Señalar la plaza por la cual desea concursar (únicamente se podrá solicitar concursar en una plaza, el aspirante que solicite concursar por dos plazas o más, automáticamente quedará eliminado de la convocatoria).
• Manifestar por escrito en un solo documento lo siguiente:
a) Expresar los motivos por los cuáles desea incorporarse a la UAEM
b) Señalar su compromiso y disponibilidad para incorporarse a la UAEM, a más tardar el 26 de febrero de 2015.
c) Hacer constar que al momento de su ingreso a la UAEM, no contará con algún compromiso laboral que interfiera con sus funciones como Profesor Investigador de Tiempo Completo.
• Entregar un plan de trabajo que contenga una propuesta de investigación en su área, considerando el perfil establecido en la convocatoria. Es deseable que dicha propuesta de trabajo se desarrolle en relación a las líneas de investigación que se cultivan en la unidad académica a la que desea incorporarse. Por lo anterior, se sugiere consultar la página electrónica de la Escuela, Facultad o Centro de Investigación que corresponda o contactar al Titular de la Unidad Académica.
• Además, deberá señalar su compromiso para realizar las actividades de docencia, generación o aplicación innovadora de conocimientos, formación de recursos humanos y gestión académica.
Además, deberá entregar la siguiente documentación:
• Currículum vitae en extenso con la documentación probatoria correspondiente, señalando específicamente la obra producida.
• Anexar la tesis del último grado obtenido en extenso.
• Documentación probatoria de los grados académicos obtenidos y cédula profesional.
• 2 Referencias académicas en sobre cerrado, donde se describan las capacidades del solicitante.
• Podrá agregar los demás elementos que considere pertinentes para documentar la trayectoria académica y profesional.
• Señalar claramente la dirección, teléfono (móvil o fijo personal) y correo electrónico, donde el candidato podrá ser contactado.
No se recibirán solicitudes incompletas o fuera de tiempo, sin excepción alguna. Una vez recibida la documentación no se podrá agregar información adicional.
Bajo ninguna circunstancia se recibirán expedientes vía electrónica.
Una vez emitido el dictamen, el fallo será INAPELABLE.
Contacto
Lic. Georgina Rosales Ariza
Jefe del Departamento de Comisiones Académicas
Correo electrónico: comisionesacademicas@uaem.mx
Teléfonos: (777) 329 70 44 y (777) 3297000 extensión 3311
Convocatoria.
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